私營企業(yè)勞動合同書范本(標準版)-在線瀏覽
2025-04-05 01:26本頁面
【正文】 _日止，共___個月。 乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要，在______，承擔任務(wù)，擔任______工種。 第三條勞動(工作)條件 為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務(wù)，保障乙方的安全和健康，甲方應根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。 第四條勞動紀律 。 ，服從甲方治理，主動完成所從事的工作。日加班不得超過3小時，每月加班不得超過36小時。 ，同乙方協(xié)商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下：_________。超過當月規(guī)定發(fā)薪日期的，從第六日起每日按拖欠乙方本人工資額的___%，賠償乙方損失。 第六條保險和福利待遇 %，乙方按不超過本人工資的___%，按月向當?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險事業(yè)治理機構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。同時，如合同期未滿，甲方應發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補償費，標準為：距合同期滿，每相差1年發(fā)給相當于乙方標準工資1個月的補償費，生活補助費、補償費分別合計最高不超過12個月乙方標準工資。 ，治療期間工資照發(fā)，所需醫(yī)療費用由甲方支付。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費。 ，甲方應按其工作時間長短給予3至6個月的醫(yī)療期。 ，其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 ，甲方可以解除合同： (1)乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的； (2)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的； (3)甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的； (4)雙方約定的其他事項：____________。 ，以及受刑事處分的，合同自行解除。試用期內(nèi)應解除合同的，不需要提前通知對方。
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