標(biāo)準(zhǔn)建筑工地勞動(dòng)合同樣本-在線瀏覽
2024-12-16 23:30本頁面
【正文】 (二)甲方因工作需要安排延長乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。) (三)乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度?！ ?二)乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行以下第種工資形式：固定工工資。基本(固定)工資為月，績效工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定?！ ＄婞c(diǎn)工工資形式?！ ?三)甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月日。 (四)合同期內(nèi)，甲方視乙方的工作表現(xiàn)情況，給予乙方提高工資待遇的機(jī)會(huì)?！ ?，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的?！ ?、法規(guī)已修改的?！ ?二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同： ，被證明不符合錄用條件的?！ ?，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的?！ ⒚{迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的。 (三)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知乙方： ，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的?！ 。率乖瓌趧?dòng)合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的?！ ??！ ?2)乙方在簽訂勞動(dòng)合同之前，甲方有權(quán)了解乙方與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，包括但不限于勞動(dòng)者
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