酒店勞動合同書范本-在線瀏覽
2024-12-15 22:51本頁面
【正文】 年(月)。 第二條 根據甲方工作需要，乙方同意從事 崗位(工種)工作。 第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。 (一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。 (二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。 第五條 甲方延長乙方工作時間，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。每周至少休息一天。 第八條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。 第十條 實行計時或崗位工資的，每月標準工資為 元。 第十一條 甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬，每小時加班加點工資為 元。 法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬，每小時加班工資為 元或每
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