【摘要】“快樂·高效”課堂的一個(gè)關(guān)鍵和四個(gè)原則(語(yǔ)文科)羅定市教研二室一、“快樂·高效”課堂的含義?快樂——指學(xué)生在輕松和諧的課堂氛圍中學(xué)習(xí),樂于參與課堂教學(xué)活動(dòng),體驗(yàn)到學(xué)習(xí)成功的快樂(體現(xiàn)在教學(xué)氛圍、學(xué)習(xí)過程、學(xué)習(xí)效果等,不應(yīng)片面理解為講笑話、玩游戲)。
2025-06-22 08:09
【摘要】招商的談判原則和過程一、招商目標(biāo)的選擇 企業(yè)招商的目的是為了通過組織好貨源,更好地開拓銷售市場(chǎng)。因此招商目標(biāo)的選擇要根據(jù)市場(chǎng)需求情況來確定,具體說應(yīng)考慮以下因素: (一)供貨方產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)(二)供貨方價(jià)格的優(yōu)勢(shì); (三)供貨方系列服務(wù)的優(yōu)勢(shì); (四)供貨方的企業(yè)信譽(yù)、社會(huì)榮譽(yù); (五)供貨方的資信情況?! 《?、招商談判原則的確
2025-07-04 12:00
【摘要】一位超市采購(gòu)高手的談判連環(huán)計(jì)2009-9-25??作者:王永來源:?????提出異議?????11月11日上午9:30,華美連鎖超市采購(gòu)經(jīng)理李軍發(fā)了一份傳真(第1計(jì):以書面的形式發(fā)送對(duì)價(jià)格異議的通知,更具信服力。口頭異議沒有這種震懾力),這是給蘇瑞公司的銷售經(jīng)
2024-08-19 10:27
【摘要】“激勵(lì)三法”在體育教學(xué)中的運(yùn)用在教學(xué)過程中,教師準(zhǔn)確的運(yùn)用“激勵(lì)”語(yǔ)言,能重塑學(xué)生健康、自信,發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮學(xué)生的長(zhǎng)處和潛能,使其最終走向成功。有位教育家曾經(jīng)說過:“無論什么人,受到激勵(lì)而改過,是很容易的,受責(zé)罵而改過則不大容易,尤其是孩子”。本文是結(jié)合自己的工作實(shí)踐以及別人的經(jīng)驗(yàn),在體育教學(xué)中,我是從以下幾個(gè)方面進(jìn)行的:1、教學(xué)工作中的激勵(lì)教育活動(dòng)。教學(xué)工作改變了以往的“一言
2025-04-25 12:44
【摘要】因素分析法在財(cái)務(wù)分析中的運(yùn)用------企業(yè)財(cái)務(wù)管理講座企業(yè)財(cái)務(wù)分析的薄弱環(huán)節(jié):一是財(cái)務(wù)人員缺乏分析能力,主要表現(xiàn)在不能熟練的運(yùn)用分析方法,對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)的認(rèn)識(shí)不夠深入,透過現(xiàn)象分析本質(zhì)能力不足。二是財(cái)務(wù)人員偏于核算,對(duì)企業(yè)營(yíng)運(yùn)情況了解不足,不能有效的將財(cái)務(wù)分析與經(jīng)營(yíng)聯(lián)系起來,從而提供有價(jià)值的信息,以至于管理層對(duì)財(cái)務(wù)管理職能逐漸忽視。一、企業(yè)財(cái)務(wù)分析簡(jiǎn)介財(cái)務(wù)分析是根據(jù)有關(guān)信
2024-09-06 15:46
【摘要】插值方法在圖像處理中的應(yīng)用作者:專業(yè)姓名學(xué)號(hào)控制工程陳龍斌控制工程陳少峰控制工程殷文龍摘要本文介紹了插值方法在圖像處理中的應(yīng)用。介紹了典型的最近鄰插值、雙線性插值、雙三次插值、
2025-07-08 14:12
【摘要】第一篇:向量法在立體幾何中的運(yùn)用 龍?jiān)雌诳W(wǎng)://. 向量法在立體幾何中的運(yùn)用 作者:何代芬 來源:《中學(xué)生導(dǎo)報(bào)·教學(xué)研究》2013年第27期 摘要:在近幾年的高考中利用向量的模和夾角公式求...
2024-10-21 23:33
【摘要】工程項(xiàng)目管理調(diào)研報(bào)告掙值法在成本控制中的應(yīng)用調(diào)研人:學(xué)號(hào):班級(jí):指導(dǎo)老師:調(diào)研時(shí)間:?2017?年?5?月目錄一.?掙值法
2025-07-16 13:50
【摘要】附件1:勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解申請(qǐng)書申請(qǐng)人被申請(qǐng)人姓名或單位名稱姓名或單位名稱單位性質(zhì)單位性質(zhì)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人姓名性別法定代表人或主要負(fù)責(zé)人姓名性別年齡年齡身份證號(hào)職務(wù)身份證號(hào)職務(wù)工作單位工作單位住所或
2024-08-04 11:08
【摘要】第一篇:經(jīng)濟(jì)法論文(試論勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的異同) 論文題目:試論勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的異同 摘要 在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的今天,勞動(dòng)爭(zhēng)議日益突出。為了確保勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人的權(quán)利...
2024-10-28 14:11
【摘要】勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法在實(shí)踐中的優(yōu)點(diǎn)和不足 ???一、勞動(dòng)爭(zhēng)議的概念 ???勞動(dòng)爭(zhēng)議也稱勞動(dòng)糾紛,在非公有制和資本主義國(guó)家中,勞動(dòng)爭(zhēng)議又被稱為勞資爭(zhēng)議或勞資糾紛?,F(xiàn)實(shí)生活中,勞動(dòng)者與用人單位發(fā)生的糾紛十分普遍,如何界定勞動(dòng)爭(zhēng)議的內(nèi)涵和范圍,關(guān)系到勞動(dòng)者與用人單位能夠在多大范圍內(nèi)依照法律規(guī)定的程序解決糾
2025-07-01 20:14
【摘要】確定一個(gè)實(shí)踐活動(dòng)的主題澤雅中學(xué)金曉春一、教學(xué)目標(biāo):在學(xué)生了解周邊環(huán)境的前提下,根據(jù)自己的興趣,提出自己力所能及的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)主題;并能從實(shí)用性、可行性兩個(gè)方面對(duì)提出的活動(dòng)進(jìn)行分析、辨別;學(xué)會(huì)經(jīng)過調(diào)整將活動(dòng)轉(zhuǎn)化為主題;能用精準(zhǔn)的語(yǔ)言表述活動(dòng)主題的
2025-01-18 05:54
【摘要】比較法在本單元中運(yùn)用的做多,比較法在歷史教學(xué)中的作用很大。比較法是歷史研究的重要方法,也是歷史教學(xué)基本的常用的方法。因此,普通高中歷史教學(xué)大綱把比較作為一項(xiàng)重要的能力要求提出來;現(xiàn)行高中教材設(shè)計(jì)了大量比較類型的思考題或練習(xí)題;在高考?xì)v史科命題中,比較也作為一項(xiàng)重要的能力考查要求,體現(xiàn)在各種題型中。所有這些都要求歷史教學(xué)應(yīng)重視比較教學(xué)??茖W(xué)地運(yùn)用比較進(jìn)行教學(xué),對(duì)深化歷史教學(xué)改革,培養(yǎng)學(xué)生歷史思維
2024-08-12 07:47
【摘要】 學(xué)生畢業(yè)論文專業(yè)現(xiàn)代企業(yè)管理指導(dǎo)老師劉迪軍論文題目論激勵(lì)理論在員工薪酬管理中的運(yùn)用
2025-07-07 22:38
【摘要】摘要隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化的加快,我國(guó)企業(yè)原來的勞動(dòng)力成本低廉的優(yōu)勢(shì),將會(huì)逐漸減弱,競(jìng)爭(zhēng)的加劇使質(zhì)量管理的重要性日益增加,如何審視質(zhì)量管理在現(xiàn)代企業(yè)中的作用,如何確定質(zhì)量管理在現(xiàn)代企業(yè)中的地位,是企業(yè)在優(yōu)勝劣汰的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中生存并發(fā)展壯大必須認(rèn)真思考的問題。關(guān)鍵詞:質(zhì)量管理經(jīng)濟(jì)一體化六西格瑪管理
2025-07-07 15:55