鎮(zhèn)委黨建工作年終報告與鎮(zhèn)委黨建調(diào)度會工作報告---黨政報告匯編-展示頁
2024-11-26 00:32本頁面
【正文】 小組下?lián)茳h員學(xué)習(xí)教育經(jīng)費，各村、社區(qū)可根據(jù)自身情況配套一些資金，以支持各村、社區(qū)黨小組加強(qiáng)陣地建設(shè)、開展教育活動等。二是落實黨員小組活動經(jīng)費。崗位津貼由村、社區(qū)代表大會討論決定，報鎮(zhèn)黨委備查。按照縣委關(guān)于加強(qiáng)基層黨的建設(shè)若干意見的要求，進(jìn)一步完善“基本報酬+崗位津貼+績效獎勵”的村、社區(qū)干部保障辦法。落實經(jīng)費保障機(jī)制。二是強(qiáng)化“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任意識，明確各黨組織書記要將抓好黨建工作作為頭等大事，全面深入地加以推進(jìn)，對涉及黨建工作的重大問題及關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做到親自過問、親自部署、親自督辦、親自落實，在全鎮(zhèn)形成抓黨建促發(fā)展、抓黨建促和諧的濃厚氛圍。一、以機(jī)制建設(shè)為抓手，激發(fā)基層黨建活力履行管黨責(zé)任制。鎮(zhèn)委黨建工作年終報告與鎮(zhèn)委黨建調(diào)度會工作報告 黨政報告匯編第 11 頁 共 11 頁鎮(zhèn)委黨建工作年終報告年是中國共產(chǎn)黨建黨90周年，是深入貫徹黨的十七屆六中全會精神、全面實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是我鎮(zhèn)乘勢而上加快發(fā)展的重要之年。年我鎮(zhèn)黨建工作的總體要求是：以黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，全面落實縣委八屆十三次全會精神，以服務(wù)科學(xué)發(fā)展為主題，以創(chuàng)新爭優(yōu)活動為動力，以紀(jì)念建黨90周年為契機(jī)，大力推動黨建工作改革創(chuàng)新和質(zhì)量提高，全面加強(qiáng)黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)，為“躋身全市十強(qiáng)鎮(zhèn)，建設(shè)幸福新鎮(zhèn)”提供堅強(qiáng)有力的組織保障。一是推行“抓書記、書記抓”，明確鎮(zhèn)黨委書記是“第一責(zé)任人”，鎮(zhèn)組織委員是“直接責(zé)任人”，各村、社區(qū)書記是“具體責(zé)任人”、鎮(zhèn)黨委班子其他成員和村社區(qū)組織委員是“重要責(zé)任人”，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作格局。三是落實責(zé)任追究制度，鎮(zhèn)黨委與各村、社區(qū)簽訂黨建工作責(zé)任書，將落實管黨責(zé)任情況作為各村、社區(qū)實績考核的重要指標(biāo)，切實增強(qiáng)各村、社區(qū)抓緊抓實抓好黨建工作的緊迫感和責(zé)任感。一是落實村、社區(qū)干部待遇。村、社區(qū)干部的基本報酬以縣財政工作補助為主體，崗位津貼和績效獎金由鎮(zhèn)，村、社區(qū)兩級負(fù)責(zé)?？冃И劷鹩涉?zhèn)黨委、政府根據(jù)年度績效考核結(jié)果予以確定。鎮(zhèn)財政從年起每年按“100元/年三是安排專項黨建工作經(jīng)費。完善村、社區(qū)干部獎懲機(jī)制。年度績效考核被確定為稱職以上等次的村、社區(qū)干部，方可進(jìn)行表彰和獎勵，并具備推薦為黨代表、人大代表、政協(xié)委員的資格。村級管理混亂、制度執(zhí)行不嚴(yán)、群眾反映強(qiáng)烈或班子不團(tuán)結(jié)、工作被“一票否決”的，要追究班子主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，由鎮(zhèn)黨委、政府實行誡勉談話，村、社區(qū)書記和主任不推薦參加面向村(社區(qū))干部的公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員的招考。按照“組織領(lǐng)導(dǎo)有力、工作機(jī)制健全、作用發(fā)揮較好、成效特色明顯”總體要求，大力開展黨建創(chuàng)建
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