【正文】 各級生產負責人對實現安全管理目標負直接領導責任。 譚讕 做好傷亡事故的統(tǒng)計報告工作。 譚讕 項目部每接一項工程首先制定安全管理目標（傷亡控制、安全達標、文明施工）并將安全責任目標分解到人，責任落實，各項目部有人抓，有人管，實現目標管理。 譚讕 第三條：管理目標： 譚讕 建立安全生產、文明施工管理體系，配齊專兼職安全管理人員。 譚讕 現場安全達標率目標（合格率 100%，優(yōu)良率按公司要求 ）。 譚讕 第二條：考核內容： 譚讕 各級各部門管理人員安全生產責任制落實情況。 譚讕 第五條：倉庫管理要做到：管理科學化，擺放規(guī)格化，整潔衛(wèi)生化。 譚讕 第四條：防護用品庫內存放布局合理，符合防火要求，分類存放，上蓋下墊，防腐、防銹，設有標志牌，做到四定 位：定庫號、定架號、定層號、定位號。 譚讕 第二條：進入施工現場的安全防護用品必須有《生產許可證》、《出廠合格證》和市安監(jiān)站頒發(fā)的《準用證》，三證不全的安全防護用品不得用于施工生產譚讕 譚讕 中，同時，必須對施工生產過程中使用的安全防護用品進行定期檢查，發(fā)現隱患、損壞或不符合要求的要立即停止使用。 譚讕 第十一條：各項驗收單的填寫必須符合現場實際情況，內容應該量化、具體，存在問題必須在整改后重新驗收。 譚讕 第九條：施工現場的施工負責人（項目經理）在分項工程施工前必須向分項作業(yè)負責人（班組長）做書面安全技術交底，各持一份，工地專、兼職安全員根據安全技術交底內容 檢查落實情況，安全技術交底的內容應符合施工安裝和生產的具體情況，要全面，有針對性和操作性。譚讕 第七條：編制施工專項 技術方案，必須按照公司有關規(guī)定，應由項目經理組織項目部技術、施工、安全等有關人員根據工程特點、質量要求、周圍環(huán)境、結構形式等進行策劃，并編制專項技術方案，由技術負責人（項目部）編寫，公司技術副經理審批，未經審批，不準施工。 譚讕 第五條：對于專業(yè)性較強的工程項目，如：土方工程、基坑支護、模板工程、腳手架工程、施工用電、物料提升機、外用電梯、塔式起重機、起重吊裝、其它垂直運輸設備的安裝、拆除及基礎和附著的設計、孔洞臨邊防護等必須單獨編制專項施工方案。譚讕 第三條：施工組織設計或施工方案中，必須編制安全技術措施。 譚讕 第十一條：公司每月的檢查情況，分 工地、分項整理后 由質量 安全 科 一份存檔。 譚讕 第九條：公司在組織安全生產、文明施工時，必須對本單位的工程分承包隊伍的安全生產、文明施工同時進行檢查。 譚讕 第八條：在冬、雨季前要做好季節(jié)性檢查工作，由主管經理帶隊 ，施工安全、機械、電氣管理人員參加的安全生產、文明施工檢查。 譚讕 第六條：各項目部除在日常檢查時隨時檢查施工現場安全狀況外，每旬由項目經理組織兼職安全員對所屬施工現場進行一次全面安全生產、文明施工檢查，對查出的隱患立即進行整改，并作為周教育的內容。 譚讕 第四條：公司每月由主管安全生產、文明施工副經理組織各部門有關人員對本公司所屬 項目部 工地進行全面的安全生產、文明施工檢查，對查出的隱患指定項目經理立即或限期整改，經復查后，整理好檢查資料存檔并報公司 質量 安全 科一份。 譚讕 第二條：公司每季組成由主管安全生產文明施工副經理任組長的安全生產檢查組，對公司所屬單位的施工現場進行全面安全生產、文明施工檢查，并進行總結印發(fā)通報。 譚讕 第十一條：節(jié)假日前后，各 部門 要根據具體情況對所屬職工節(jié)前進行法紀教育，節(jié)后開收心會，教育職工集中精力搞好安全生產。 譚讕 第九條：施工班組由班組長和兼職安全員 組織實施班組班前教育，針對班組的施工場所、工作內容、工具設備、操作方法等注意事項，對全組職工進行安全教育，防止事故發(fā)生。 譚讕 第七條：公司每年冬閑季節(jié)組織一次各工種安全技術操作規(guī)程 、技能演練 的學習，不斷提高工人的操作技能，并存檔。 譚讕 第五條：采用新工藝、新設備制造新產品時，必須有采用新工藝、新設備、制造新產品的有關單位和部門按照新工藝、 新設備制造新產品的安全技術規(guī)定（程）進行安全教育，考試合格后方準上崗。 譚讕 第四條：工人調換工種必須進行換崗教育。 譚讕 第三條：特種作業(yè)人員包括：電工、焊工、司爐、起重機械司機、廠內機動車駕駛員、架子工等。 譚讕 項目部教育內容：由項目部項目經理組織技術負責人和項目部安全管理人員實施安全教育，主要內容包括：項目生產特點、設備特點、安全基本知識、預防事故的方法及本項目安全生產制度、規(guī)定、安全注意事項和工種的安全操作規(guī)程、防護用具使用基本知識等。 譚讕 第二條：對新入廠的職工，必須進行公司、項目部、班組三級教育，教育后要填寫三級教育卡并進行考試（試卷存檔），合格的方可上崗作業(yè)。 譚讕 譚讕 第一章 安全生產培訓教育制度 譚讕 為提高全體職工安全生產管理水平和操作技術水平，增強防護意識和自身保護意識，防止事故的發(fā)生，特制定本制度。 譚讕 第 八 條 ：工程開工前，項目部必須提交該工程的開工申請，（中標、交納意外傷害保險，辦理報監(jiān)手續(xù)以后）并交納安全 生 產保證金。 譚讕 第 六 條 ：各級 部門 和全體職工，有權監(jiān)督各級各部門對本制度的貫徹執(zhí)行情況。 譚讕 第 四 條 ：根據 項目部的 機構設置，安全 員是項目部 主管安全生產，由公司根據工程項目向項目部派駐安全生產專職人員，派駐比例為： 1 萬平方米以下的工地一名； 1 萬平方米以上的工地 2 至 3 名； 5 萬平方米以上的大型工地，按專業(yè)派駐專職安全員，組成安全管理組，負責管理安全工作。 譚讕 第 三 條 ：公司成立安全生產文明施工領導小組。切實加強管理，保證職工在生產過程中的安全和健康，促進生產的發(fā)展。譚讕 譚讕 夏津縣水利工程公司 譚讕 安全生產管理制度 譚讕 總 則 譚讕 第 一 條 ：為了更好的抓好安全生產文明施工，堅持“安全第一，預防為主”的方針和 公司的規(guī)章 制度。認真落實《中華人民共和國建筑法》和省《建設工程安全生產監(jiān)督管理規(guī)定》及建設部《建筑施工安全檢查標準》等有關法律法規(guī)。 譚讕 第 二 條 ： 項目經理 是安全生產文明施工第一責任人，對 施工現場 安全生產文明施工負全面責任；是本 項目部 對本 項目 的安全生產文明施工 及在 項目施工中貫徹落實安全生產文明施工法規(guī)、標準負全 面責任。領導和協(xié)調企業(yè)安全生產文明施工工作，各 科室 、項目部建立相應的安全生產文明施工管理體系，接受公司安全生產文明施工領導小組的監(jiān)督指導。 譚讕 第 五 條 ：各級 職能部門 必須認真貫徹安全生產文明施工責任制度， 布置計劃、檢查總結、評比生產時，同時布置、檢查、總結、評比安全工作，嚴格管理，促進安全生產文明施工工作不斷發(fā)展。 譚讕 譚讕 譚讕 第 七條：項目部根據 本工程的 實際情況 認真 編制應急救援預案 及危險源的排查。安全員 對 現場 環(huán)境及施工情況 進行 檢查 核實，并對現場施工的各班組長進行安全生產交底。 譚讕 第一條：公司依照國家和省規(guī)定的培訓內容和時間，對全體職工進行安全生產知識的培訓和考核，未經培訓或者考核不合格的，不得上崗作業(yè) 。 譚讕 三級教育內容： 譚讕 公司教育內容：由 辦公室 組織， 質量安全科、 施 工 科配合實施，安全生產方面的教育主要包括黨和國家的有關安全生產的方針 、政策、法律、法規(guī)、標準、規(guī)定及公司安全生產管理制度，本企業(yè)安全生產形勢及歷史上發(fā)生的重大事故教訓，發(fā)生事故后如何搶救、排險、保護現場和及時報告等。 譚讕 班組教育內容：由班組長和班組兼職安全員組織進行，主要內容包括本班組的作業(yè)特點、安全操作規(guī)程及崗位責任、班組安全活 動及紀律、愛護與正確使譚讕 譚讕 用安全防護設施及個人勞動保護用品、易發(fā)生事故的不安全因素及其防范對策。必須經有關部門培訓考核取得崗位資格證書并接受有針對性的安全培訓后方可上崗作業(yè)。換崗前批準換崗的有關部門領導要對換崗工人進行新崗工種的操作規(guī)程等方面的教育，未經教育的不準上崗。 譚讕 第六條： 質量 安全 科 對各級領導干部（經理、主管經理、項目經理、工長、施工員、安全員等）每年進行一次有關法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定和有關文件及公司安全技術規(guī)定（程）等內容的安全教育，考試合格后方準上崗。 譚讕 第八條：項目經理、工長、施工員、對所屬職工每周進行一次安全生產教育（或十天），存檔。（填班組活動記錄） 譚讕 第十條：各 部門 在雨季、冬季要根據季節(jié)的變化進行雨季防雨、防雷電、防洪，冬季防凍、防滑、防煤氣中毒的季節(jié)性安全教育。 譚讕 譚讕 譚讕 譚讕 第二章 安全生產檢查制度 譚讕 第一條：公司安全生產領導小組每月召開專門會議，總結當月安全生產工作研究部署安全生產工作。 譚讕 第三條：公司組織的安全生產、文明施工檢查中查出的事故隱患，以隱患整改通知單的形式通知受檢單位負責限期整改，并應及時進行復查。 譚讕 第五條： 公司專職安全員根據本單位的生產安排情況，制定巡回檢查計劃，對本單位所屬施工現場進行檢查，對查出的隱患通知項目經理整改并上報公司主管領導。 譚讕 第七條：生產班組的班組長、兼職安全員班前應對施工現場、作業(yè)場所、機具設備進行檢查，生產過程中巡回檢查，發(fā)現問題立即解決。雨期重點檢查腳手架、龍門架、電氣設備、施工用電的安全狀況和施工現場是否存 積 水；冬期重點檢查機譚讕 譚讕 械設備、施工用電、消防、預防煤氣和外加劑中毒、防滑、防凍、現場冰雪情況等。 譚讕 第十條：對檢查中發(fā)現的事故隱患必須按照“定人員、定時間、定措施”的原則進行整改，實行登記制度，在隱患沒有排除前必須采取可靠的防護措施。 譚讕 譚讕 第三章 安全技術措施管理制度 譚讕 第一條：為了不斷提高公司的安全技術管理水平，改善勞動條件，防止工傷事故，消除職業(yè)病和職業(yè)中毒等危害，保護職工在生產過程中的安全與健康特制定本制度 譚讕 第二條：各級領導、工程技術人員、有關管理人員，必須熟悉安全生產、文明施工的有關法律、法規(guī)、技術標準，在管理施工生產技術的同時管理好安全技術工作，技術副經理或技術負責人及項目負責人對各級施工生產的安全技術負責。 譚讕 第 四條：安全技術措施的內容要全面、有針對性，根據工程特點、施工方法、勞動組織和作業(yè)環(huán)境等具體情況提出具體內容要求。 譚讕 譚讕 譚讕 第六條：對于結構復雜，作業(yè)危險性大，特性較強的工程，如：爆破、沉箱、沉井、煙囪、水塔及拆除工程，除編制安全施工方案外，還應有設計計算和詳圖。 譚讕 第八條：專項技術方案審批后，必須遵照執(zhí)行，不得隨意變更，如遇特殊情況需變更時，應由編制人出具變更通知書，審批簽認后方可生效。 譚讕 第十條：施工現場的架體設備安裝完畢后，必須由項目經理、技術負責人組織施工員、項目部安全員、施工安裝負責人共同驗收，確保符合標準、規(guī)范等要求，認真填寫驗收單，履行簽字手續(xù)方可使用。 譚讕 譚讕 第四章 防護用品的使用管理制度 譚讕 第一條：認真貫徹執(zhí)行國家、省、市有關加強防護用品采購使用保管工作的有關規(guī)定，指導和監(jiān)督 管理人員做好工作。 譚讕 第三條：防護用品的采購應做好資金的管理，對比采購搞好成本核算，必須是市防護用品、機械設備有形市場的產品，保質保量，確保施工生產的需要。碼放整齊，標志明顯。 譚讕 譚讕 第五章 安全生產考核獎懲制度 譚讕 第一條：根據《建筑法》和《建筑施工安全檢查標準》（ JGJ5999）的規(guī)定，為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，切實落實安全生產責任制，制定本制度。 譚讕 職工工傷控制指標（按公司年度管理目標要求）。 譚讕 創(chuàng)建文明工地目標（按公司管理目標要求）。 譚讕 公司要制定年度安全管理目標，并制定措施，確保目標實現。 譚讕 譚讕 譚讕 施工管理人員要按規(guī)定進行安全培訓，持證上崗。 譚讕 第四條：安全責任： 譚讕 企業(yè)法定代表人對實現本單 位本部門的安全管理目標負總責。 譚讕 各級各部門的管理人員按各自的安全職責，為實現安全管理目標努力工作。 譚讕 第五條：考核辦法： 譚讕 實現逐級考核的辦法，公司接受上級考核；項目部接受公司考核；項目部按對所屬管理人員進行考核。 譚讕 考核結果作為年終經濟兌現和評定先進、實行獎罰的主要依據。 譚讕 （一）、認真貫徹執(zhí)行安全生產方針、政策、法律、法規(guī)，在安全生產工作中取得顯著成績的。 譚讕 （三）、防止和避免重大傷亡事故或事故搭救中有功的。 譚讕 第八條： 質量 安全 科、項目部 被評為省、市級安全生產先進集體，對 項目 經理、安全 科 長和安全員，公司年終按經濟掛鉤比例予以獎勵。 譚讕 （一）、在本年內創(chuàng)建省級 文明 工地，獎分公司經理 1000 元，主管副經理800 元，項目經理 800 元，安全員 400 元。 譚讕 第十條：對于 有下列行為之一的人員給予處分。 譚讕 （二）、玩忽職守、違反安全生產責任制，造成事故的。 譚讕 （四）、存在事故隱患不執(zhí)行上級和安全部門限期整改的要求造成事故的。 譚讕 第十一條：經濟處罰的規(guī)定： 譚讕 （一）、施工生產設施缺少防護設施及存在事故隱患。 譚讕 已經開工的工程項目無施工組織設計、施工方案或施工組織設計施工方案中無安全技術措施，一經查出對工程項目負責人罰款 200 元；雖編制施工設計方案，但未經審批，一經查出對工程項目負責人