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正文內(nèi)容

學(xué)習(xí)職代會匯報材料-展示頁

2024-11-16 00:03本頁面
  

【正文】 黨委書記施文剛、總經(jīng)理何宗輝的講話精神綜合進(jìn)行學(xué)習(xí),由部長穆少友對講話內(nèi)容進(jìn)行宣讀,主管陳舜明對講話精神中有針對性地把牽涉到生產(chǎn)計劃、用人機(jī)制、戰(zhàn)略視野、安全等等方面的內(nèi)容作好記錄,作為學(xué)習(xí)討論。第二篇:職代會學(xué)習(xí)匯報1調(diào)度室關(guān)于組織學(xué)習(xí)集團(tuán)公司七屆一次職代會精神的匯報材料通過公司領(lǐng)導(dǎo)在2013年12月31日組織中層管理人員及機(jī)關(guān)部室全體職工學(xué)習(xí)集團(tuán)公司七屆一次職代會的精神基礎(chǔ)上,根據(jù)公司發(fā)《關(guān)于認(rèn)真組織學(xué)習(xí)集團(tuán)公司七屆一次職代會精神的通知》要求,結(jié)合我部門實際,調(diào)度室積極組織了對集團(tuán)公司七屆一次職代會上董事長、黨委書記施文剛同志、總經(jīng)理何宗輝的講話精神進(jìn)行了深刻的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,現(xiàn)將我部門學(xué)習(xí)情況作如下匯報:一、組織學(xué)習(xí)時間:2014年1月3日二、學(xué)習(xí)地點:調(diào)度室三、主持人:穆少友四、學(xué)習(xí)內(nèi)容:集團(tuán)公司七屆一次職代會上黨委書記施文剛同志、總經(jīng)理何宗輝的工作報告。2012年工作已經(jīng)展開,我們輸配電工區(qū)全體干部員工將上下齊心,積極參與工區(qū)各項管理。公司中層干部不發(fā)生違紀(jì)違法問題,不發(fā)生瞞案不報、壓案不查或責(zé)任追究不到位的問題。電費回收率100%,%以內(nèi),內(nèi)部概念利潤率4535萬元。兩個素質(zhì):隊伍素質(zhì)、企業(yè)素質(zhì)四種觀念:安全第一、依法治企、品牌服務(wù)、改革創(chuàng)新主要目標(biāo):不發(fā)生人身重傷及以上事故,不發(fā)生責(zé)任性一般電網(wǎng)、設(shè)備、火災(zāi)和交通事故,不發(fā)生惡性誤操作事故,不發(fā)生信息安全事件,不發(fā)生對公司和社會造成重大影響的供電安全事故。2011年已經(jīng)過去,2012年工作還任重道遠(yuǎn),我們將在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,振奮精神,揚(yáng)長避短,把2012年的工作做細(xì)、做實,努力實現(xiàn)全年的奮斗目標(biāo)。五是利用“安規(guī)”年考和調(diào)考的契機(jī),把“安規(guī)”學(xué)習(xí)和班組安全活動結(jié)合起來,既促使員工學(xué)習(xí)和掌握“安規(guī)”,又提高了班組安全活動的質(zhì)量。三是利用“五一”長假和其它休息時間,先后組織了一線人員《安規(guī)》、《工作票簽發(fā)人》、《工作負(fù)責(zé)人》的安全培訓(xùn)、還重點組織學(xué)習(xí)了《“三防”、“十要”》, 針對部分工作負(fù)責(zé)人在工作票的個別環(huán)節(jié)上填寫理解不同,工區(qū)組織所有工作負(fù)責(zé)人按照兩票實施細(xì)則,集中進(jìn)行了工作票填寫的專項培訓(xùn)和講解,統(tǒng)一了大家的認(rèn)識和做法,增強(qiáng)其在實際工作中運用規(guī)程的水平,取得了良好實效。及時傳達(dá)上級安全快報、安全簡報、事故快報,充分利用安全運行分析會、安全活動日,結(jié)合相關(guān)的各類事故有針對性的進(jìn)行學(xué)習(xí),仔細(xì)討論,認(rèn)真分析原因,深刻吸取事故教訓(xùn),舉一反三,堅決杜絕類似事故的發(fā)生。一是廣泛開展《安全生產(chǎn)法》的宣貫活動,同時,配合安監(jiān)部門在員工中開展了《安全生產(chǎn)法》暨安全知識競賽活動,增強(qiáng)了員工的安全法制意識。我們將應(yīng)上報的各類報表資料分解到班組, 考核到責(zé)任人, ,并整理歸檔。倉庫管理:我們對進(jìn)出庫材料流程進(jìn)行了規(guī)范,制定了相應(yīng)的保管制度和安全工器具的定期保養(yǎng)制度,對安全工器具備品備件進(jìn)行了編號,定置定位存放,做到了倉庫的整潔規(guī)范。提高了線路的健康運行水平,對威脅人身安全的危險點、危險源,實施了有效的可控、能控、在控。迎峰度夏工程竣工投運,新增配變38臺/2160千伏安,356個低電壓臺區(qū)完成上報工作,其中41個臺區(qū)改造項目完成省公司審查。截至2011年12月31日,公司圓滿完成三個百日安全無事故指標(biāo),實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)2191天。針對缺陷故障及時上報和消缺。定時定員對安全工器具進(jìn)行了全面的安全檢查,保證安全工器具的周期試驗,并做到記錄完整,在工作中注意對安全工器具的保護(hù),發(fā)現(xiàn)有設(shè)及不安全因素的,及時進(jìn)行報廢或調(diào)換,保證了安全工器具在工作中的安全性。堅持線路運行分析制度,對發(fā)生的不安全因素按照“四不放過”原則,認(rèn)真分析,制定對策,落實責(zé)任,嚴(yán)格考核。通過對員工座談、走訪,將安全工作延伸到八小時之外堅持每周一次班組安全活動,及時傳達(dá)上級安全生產(chǎn)文件,每期事故通報都認(rèn)真地進(jìn)行了學(xué)習(xí)和討論,人人發(fā)言,聯(lián)系實際工作,做到舉一反三,引以為鑒?;仡?011年,我們具體做了以下幾個方面的工作:一、明確安全生產(chǎn)目標(biāo),夯實安全基礎(chǔ)。由于我縣地域廣、地理環(huán)境復(fù)雜,輸配電線路多數(shù)架設(shè)在崇山峻嶺、茂密叢林之中,給線路建設(shè)、維護(hù)和管理工作帶來很大影響。為了繼續(xù)傳達(dá)此次職代會的精神,我輸配電工區(qū)組織學(xué)習(xí)了肖緒輝總經(jīng)理在在公司十二屆一次職代會暨2012年工作會議上的講話,總結(jié)2011年工作,分析面臨形勢,動員全體干部員工統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,把握科學(xué)發(fā)展主線,堅持依法從嚴(yán)治企,部署2012年各項工作,為加快推進(jìn)“兩個一流”建設(shè)而努力奮斗。第一篇:學(xué)習(xí)職代會匯報材料尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):我公司十二屆一次職代會暨2012年工作會議剛剛落下帷幕。在這次會議上,肖緒輝總經(jīng)理作的工作報告不僅讓全體職工代表回顧了過去一年公司取得的驕人成績,更是部署了今年的總工作會議精神。輸配電工區(qū)在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)以及各科室的大力支持下,緊緊圍繞縣公司中心工作目標(biāo),深入開展安全生產(chǎn)各項工作,加強(qiáng)安全監(jiān)督考核,確保了人身、電網(wǎng)、設(shè)備的安全。為了確保全縣廣大客戶正常用電需求,輸配電工區(qū)全體員工克服種種困難、團(tuán)結(jié)拼搏、眾志成誠,用我們辛勤的汗水和不倦勞動保證了線路的健康運行。在年初經(jīng)研究和全體員工通過,制定了全年安全生產(chǎn)目標(biāo),主任和每個員工簽定了安全生產(chǎn)責(zé)任狀。嚴(yán)格工作票制度、工前工后會制度,工前制訂切實可行的施工方案,做好危險點控制與分析,大型施工作業(yè),單位責(zé)任人必到現(xiàn)場,并請安保、生技部門領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場指導(dǎo)、監(jiān)督。施工現(xiàn)場作業(yè)嚴(yán)格按照“三防、十要”的要求。二、加大線路處缺力度, 提高線路健康運行水平在春季安全大檢查和安評工作活動中,輸配電工區(qū)對全縣的線路進(jìn)行拉網(wǎng)式巡查和排查。認(rèn)真實施“打外破、防外損、清障礙”專項行動,清查房障52處,下達(dá)隱患整改通知書52份,清除線下樹(竹)障600余處,砍伐樹、消除路障3處。全年累計電網(wǎng)建設(shè)投資6458萬元,35千伏金塘擴(kuò)建工程新增35千伏主變1萬千伏安,新建35千伏線路23公里;110千伏石城輸配電工程新增主變4萬千伏安,、10千伏線路15公里。開展環(huán)境專項整治,35千伏路口、沙坪、桂花泉、金塘、港口五站通過省公司驗收。三、狠抓日常工作,規(guī)范各項流程管理車輛管理:為保證工作用車事故搶修快速反應(yīng),司機(jī)岀車嚴(yán)格按照派車單制度,按輕重緩急統(tǒng)一安排。臺帳、資料、報表管理:為了快速上報和管理各類資料、臺帳、報表的準(zhǔn)確真實。四、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),提高員工安全素質(zhì)工區(qū)堅持安全生產(chǎn)“以人為本”,在強(qiáng)化人的安全意識上狠下功夫,深入開展安全教育培訓(xùn),不斷提高員工的安全素質(zhì),努力營造安全穩(wěn)定的良好環(huán)境。二是積極開展安全警示教育。要求全體人員提高安全意識,重點防范人身、設(shè)備、電網(wǎng)事故,真正認(rèn)識到保證安全無事故是我們供電企業(yè)的命脈,是我們各項工作的根本所在。四是積極利用培訓(xùn)基地,加強(qiáng)對新上崗人員的崗前培訓(xùn),使之系統(tǒng)了解安全生產(chǎn)法律知識,提高其專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)水平。2011輸配電工區(qū)年各項成績的取得,得益于市公司和縣公司的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于各有關(guān)部門的關(guān)懷指導(dǎo),得益于社會各界
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