人才委托招聘協(xié)議書共五則-展示頁
2024-11-03 23:58本頁面
【正文】 用，并不退還所余費(fèi)用；甲方在試用期七天內(nèi)發(fā)現(xiàn)侯選人不能勝任工作而辭退，或侯選人在試用期內(nèi)自行辭職的，乙方免費(fèi)為甲方重新推薦合適人選。%—30%向甲方收取委托招聘服務(wù)費(fèi)人民幣（大寫）______,￥________元整。面試后，若甲方認(rèn)為候選人不合適，則由乙方重新推薦合適人選。，予以推薦。甲方（招聘簽章）：乙方（xx簽章）：委托代表：袁春云委托代表：周旭洪簽約日期：2012年 12 月 12 日簽約日期：2012年 12 月 12 日第二篇：人才委托招聘協(xié)議書xx人力資源有限公司人才委托招聘協(xié)議書茲有__________________(以下簡稱甲方)和茲有__________________(以下簡稱乙方)，本著公平，公正的原則，根據(jù)有關(guān)法律、政策，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：一、委托招聘內(nèi)容：甲方委托乙方招聘_____________等__________個(gè)崗位，共_______名。，由雙方協(xié)商解決。五附則：“公平、公正、守信、誠意”為原則，共同遵守和實(shí)施以上招聘事宜。（簡稱為丙方），未經(jīng)乙方同意，均不得將乙方推薦給甲方的候選人和候選人的資料推薦給其他企業(yè)或個(gè)人，更不得拉攏候選人為丙方所用。，否則視為違約。2侯選人在一個(gè)月內(nèi)因個(gè)人原因（工作能力、職業(yè)操守等）被甲方辭退，乙方負(fù)責(zé)免費(fèi)提供其他的候選人。，甲方可要求解除本協(xié)議，乙方按所推薦人選每人10元扣除后應(yīng)退還其余的費(fèi)用；若經(jīng)甲方面試后，對乙方推薦的候選人不滿意，認(rèn)為不需要再繼續(xù)推薦，要求解除協(xié)議的，甲方必須承諾在一年內(nèi)不得錄用乙方推薦的候選人（含兼職或任何形式的工作介入）；若甲方在乙方不知情的情況下，錄用了乙方推薦候選人或不告知錄用的真實(shí)情況，則視為違約，乙方翻倍收取甲方費(fèi)用，并不退還所余費(fèi)用；甲方在試用期七天內(nèi)發(fā)現(xiàn)侯選人不能勝任工作而辭退，或侯選人在試用期內(nèi)自行辭職的，乙方免費(fèi)為甲方重新推薦合適人選。%—30%向甲方收取委托招聘服務(wù)費(fèi)人民幣（大寫）_壹萬元_____,￥。面試后，若甲方認(rèn)為候選人不合適，則由乙方重新推薦合適人選。，予以推薦。第一篇：人才委托招聘協(xié)議書園丁商貿(mào)有限公司人才委托招聘協(xié)議書茲有_ 園丁商貿(mào)有限公司__(以下簡稱甲方)和茲有___周旭洪____(以下簡稱乙方)，本著公平，公正的原則，根據(jù)有關(guān)法律、政策，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：一、委托招聘內(nèi)容：甲方委托乙方招聘__理財(cái)經(jīng)理、招聘專員__等___3___個(gè)崗位，共____6___名。甲方對崗位的職責(zé)描述，候選人條件及報(bào)酬承諾見《委托招聘崗位具體要求表》二、雙方應(yīng)承擔(dān)的工作事項(xiàng)：，并提供真實(shí)的企業(yè)經(jīng)營范圍、規(guī)模大小、注冊資金、發(fā)展前景及資質(zhì)情況，以便乙方正確理解委托招聘崗位的要求和客觀負(fù)責(zé)地向候選人介紹聘方情況。乙方在征得甲方和候選人同意后，組織雙方面試，面試的時(shí)間與甲方協(xié)商后予以安排。三、費(fèi)用及付款方式：、招聘專員、銷售人員___, 招聘人數(shù)___6____人，甲方向乙方交介紹費(fèi)__六萬____元，服務(wù)費(fèi)___五千___元，在考核期七天內(nèi)乙方所推薦的候選人沒被甲方聘用，甲方要求終止服務(wù)，乙方只退還甲方服務(wù)費(fèi)；當(dāng)甲方接受乙方服務(wù)時(shí)，需向乙方交納招聘人數(shù)全額作為預(yù)付款。具體支付辦法為：本協(xié)議簽訂之日，甲方支付乙方定金（大寫）_ 伍千元______,￥；甲方確定候選人，錄用后七天內(nèi)應(yīng)向乙方支付余款計(jì)人民幣（大寫）__伍千元_________,￥。四、其他規(guī)定：。導(dǎo)致被選
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