機關(guān)作風(fēng)整頓-展示頁
2024-10-29 06:01本頁面
【正文】 筋、想辦法，但是通過認(rèn)真分析后認(rèn)識到，自己的創(chuàng)新意識還不夠強，創(chuàng)新的思路還不夠?qū)挘瑢W(xué)習(xí)借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠，有時還存在生搬硬套的現(xiàn)象。二是實踐經(jīng)驗和理論知識欠缺，把握尺度，控制局勢的能力不高。（三）、工作作風(fēng)不夠深入、扎實。工作經(jīng)驗比較缺乏，工作的角色定位、工作的性質(zhì)要求發(fā)生了變化，感覺自己在管理和領(lǐng)導(dǎo)方面的經(jīng)驗還不足。二是學(xué)習(xí)存在實用主義現(xiàn)象，需要什么學(xué)什么，上級要求什么學(xué)什么，滿足于一知半解，學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性，知識的更新不及時，不適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。（一）、理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、深入。三是把責(zé)任轉(zhuǎn)化到推進落實上，抓好工作落實，提高執(zhí)行力。一是把干勁聚集到跨越發(fā)展上，注重真抓實干。另一方面，完善并落實好服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制等一系列制度，加快工作節(jié)奏，提高服務(wù)質(zhì)量。（三）簡政放權(quán)，提速增效，在服務(wù)效能上實現(xiàn)新突破。二是要強化大局意識，顧大局，識大體。（二）強化素質(zhì)，提高能力，在固本強基上實現(xiàn)新突破。其次，我們要樹立爭創(chuàng)一流的標(biāo)準(zhǔn)，高點定位，爭先創(chuàng)優(yōu)。（一）解放思想，提升境界，在爭創(chuàng)一流上實現(xiàn)新突破。二、圍繞“四個突破”，積極推進經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展。黨的十七屆四中全會對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭 1提出了明確要求，胡錦濤總書記強調(diào)“以黨風(fēng)廉政的新成效取信于民”。加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，是全面落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會，提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求。的要求,我在認(rèn)真學(xué)習(xí)并深刻領(lǐng)會十七屆四中、五中全會精神、市委書記在全市機關(guān)作風(fēng)建設(shè)會議上的講話、在全市2010年度考核獎懲大會上的講話、政府工作報告等一系列文件文件精神的基礎(chǔ)上，以此次機關(guān)作風(fēng)教育整頓為契機，結(jié)合自身工作實際，認(rèn)真查擺工作中存在的問題，并提出切實可行的整改措施，解放思想，強化素質(zhì)，提高能力。和171。第一篇：機關(guān)作風(fēng)整頓機關(guān)作風(fēng)集中教育整頓學(xué)習(xí)心得體會為切實提高工作效率和服務(wù)水平,加強機關(guān)效能建設(shè),按照市委171。關(guān)于進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見187。機關(guān)作風(fēng)集中教育整頓活動實施方案187。一、開展機關(guān)作風(fēng)集中教育整頓的重要意義加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨和政府的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望。良好的機關(guān)作風(fēng)可以增強機關(guān)的凝聚力，提高干部的執(zhí)行力，是凝聚黨心民心的巨大力量，是促進社會和諧穩(wěn)定的重要保證。當(dāng)前我們正處在全面建設(shè)小康社會，構(gòu)建社會主義和諧社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化的關(guān)鍵時期，如果干部作風(fēng)不正、作風(fēng)不實，不但難以成為和諧社會建設(shè)的領(lǐng)頭人，反而會損害黨和政府在人民群眾中的形象，影響黨群、干群關(guān)系，甚至激化社會矛盾，影響構(gòu)建社會主義和諧社會的偉大事業(yè)。通過動員部署階段的學(xué)習(xí)，我認(rèn)為作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，必須在思想上、政治上、組織上、作風(fēng)上時刻保持先進性和純潔性，保持高境界、高目標(biāo)、高追求，全面強化“爭先創(chuàng)優(yōu)”的決心和信念，持續(xù)不懈地提升標(biāo)準(zhǔn)、抬高定位，在“爭創(chuàng)一流”上實現(xiàn)新突破，在“固本強基”上實現(xiàn)新突破，在“服務(wù)效能”上實現(xiàn)新突破，在“提高執(zhí)行力”上實現(xiàn)新突破。首先，我們要樹立爭創(chuàng)一流的境界，沖破“自滿自戀”的思想障礙；沖破“畏難怕難”的思想障礙；沖破“按班就部”的思想障礙；沖破“僵化守舊”的思想障礙。第三，我們要昂揚爭創(chuàng)一流的斗志，不服輸，不放棄。一是要強化學(xué)習(xí)意識，完善自我，提高境界。三是要強化紀(jì)律意識，以硬的作風(fēng)提升服務(wù)水平和機關(guān)形象。一方面，大力弘揚 “今天再早也是晚，明天再晚也是早”的工作理念，始終保持滿負(fù)荷、快節(jié)奏的工作狀態(tài)。（四）真抓實干，強化落實，在提高執(zhí)行力上實現(xiàn)新突破。二是把能力體現(xiàn)在攻堅克難上，勇于觸及矛盾，主動解決問題。三、通過學(xué)習(xí)，結(jié)合自身工作，認(rèn)真查擺存在的問題。一是理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強，深度廣度把握不夠，理論聯(lián)系實際，指導(dǎo)工作實踐的能力不夠。（二）、自身素質(zhì)能力與履行職責(zé)的要求還有差距。分管的工作尚處在熟悉和入門階段，工作思路還有局限性，空有做好本職工作的想法，缺少真管用的辦法。一是深入基層、深入群眾調(diào)查研究不足，對基層情況、群眾思想了解不透徹。三是工作創(chuàng)新還有差距。四是在分管工作中，存在工作不夠深不夠細(xì)，推進工作落實的力度不夠大。（二）工作作風(fēng)不扎實，主要原因是自己對待工作沒有真正做到撲下身子、腳踏實地，工作中存在畏難發(fā)愁的情緒，只求過得去不求過得硬，爭創(chuàng)一流的意識不強。工作因循守舊，不夠大膽、不夠創(chuàng)新。樹立黨委政府一盤棋的觀念，在工作中自覺地服從、服務(wù)于全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，自覺地將自己所
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