【正文】 當天和尚撞天鍾”的思想。三是堅持問政于民。二是加強機動車泊位施劃。一是完善城市配套設施。作為城市管理者，我們如何轉變作風，轉變觀念，變被動管理為主動服務，破除管理者與被管理者的關系，如何進一步優(yōu)化和提升城市管理水平，是我們工作的重中之重。一、轉變工作作風，優(yōu)化服務環(huán)境城市管理作為“邢臺發(fā)展的第一窗口”，我們應對的工作量大、面廣、困難多。第一篇：學轉優(yōu)促心得學講話、轉作風、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展大討論心得體會邢臺市城管市場管理服務中心主任 喬利軍學轉優(yōu)促大討論活動開展以來，通過認真學習總書記一系列重要講話和黨的十八大、十八屆三中全會精神、省委八屆五次、六次全會精神，觸及心靈，感受頗深，對我本人和工作起到了十分重要的指導意義。主要有以下幾點體會。在執(zhí)法中，管理對象多是被稱為弱勢群體的小商小販，強制管理將給我們帶來負面影響，稍有松懈又會形成占道經營、阻礙交通，影響市容環(huán)境衛(wèi)生。結合中心工作，我們在優(yōu)化城市環(huán)境和提升城市管理上需做好三項工作。為小商小販提供固定經營場所，從根本上解決占道經營。進一步加大機動車泊位設置，方便車輛停放，為群眾出行提供良好的靜態(tài)交通環(huán)境。多向商戶和服務對象征求意見建議，怎樣更好服務群眾，實現(xiàn)由管理向服務的轉變。大討論活動以來，我們結合前期群教活動存在問題，積極在職工和服務對象中開展問計問策活動，班子成員也靜下心來研究問題，探討問題，謀劃中心發(fā)展的新思路、新方法。進一步強化班子成員的責任意識，樹立小單位也有大作為的思想，積極謀劃中心發(fā)展的新思路，新方法，不斷充實中心“造血”功能，使中心工作扭轉困境，發(fā)展壯大。不斷強化領導班子的擔當意識和責任意識，樹立敢沖、敢管、敢抓、敢于負責、敢于碰硬的擔當精神，遇事不推諉，不回避，在化解問題、化解矛盾中不斷提升工作能力，領導能力，協(xié)調能力，為市場中心當好家，帶好頭。進一步解放思想，利用現(xiàn)有體制，積極去謀事、干事、干成事，推進中心工作健康快速發(fā)展。三、強化責任意識，提升管理水平城市管理多為動態(tài)事項，人為因素、天氣因素影響較大，治理反彈的現(xiàn)象時有發(fā)生。同時，要進一步提升執(zhí)法管理水平，要認真學習有關法律法規(guī)，熟練應用，堅持嚴格執(zhí)法，文明執(zhí)法，在執(zhí)法過程中要做到程序規(guī)范，確保執(zhí)法的公平性、公正性，努力塑造良好執(zhí)法形象。把學習貫穿于日常工作和生活中，堅持按時參加支部學習，加強自我學習，堅持學以致用，把學習實質貫徹工作始終。把工作的出發(fā)點和落腳點放到群眾滿意不滿意、服務對象愿意不愿意上，把為人民服務的宗旨落實到實際工作中去，實現(xiàn)中心工作由管理到服務的轉變。時刻保持一名共產黨員的政治本色，牢固樹立為群眾辦好事、辦實事的思想，樹立群眾事情無小事的理念，切實使中心工作方便群眾，惠及百姓。認真落實黨風廉政建設責任制，切實履行第一責任人的職責，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，落實中央“八項規(guī)定”，保持艱苦樸素的生活作風，保持共產黨人的良好形象。樹立勇于創(chuàng)新，敢于擔當?shù)某枪芫窈托挝淮笞鳛榈乃枷耄訌娐毠り犖榻ㄔO，努力建設一支作風硬、守紀律、能戰(zhàn)斗的職工隊伍,推進市場管理中心在困境中發(fā)展壯大。第二篇：學轉促活動心得(2018)“學講話、轉作風、促落實”專項活動學習心得為深入貫徹黨的十八屆六中全會精神,總書記系列重要講話精神，全面落實自治區(qū)第九次黨代會部署和陳全國書記重要講話精神，推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，切實解決全體黨員在維護社會穩(wěn)定、促進長治久安工作中存在的作風問題，確保黨中央只講方略和自治區(qū)黨委決定部署落地生根，實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標。參加了黨組織的活動和學習后，聯(lián)系自己的工作崗位職責，談幾點簡單、粗淺的感想。一個國家、一個民族、一個政黨，如果不加強學習、不提高學習能力，勢必要被時代所淘汰。學習是我們黨領導人民奪取全面建成小康社會新勝利、開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的必然要求，同時又是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的緊迫任務。毛澤東同志說過，“沒有堅定正確的政治方向，就不能激發(fā)艱苦奮斗的工作作風。有了好的作風，黨才有凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，才能動員廣大黨員干部和人民群眾為實現(xiàn)共同的目標而奮斗。人民群眾就是從自己身邊的黨員的精神狀態(tài)和工作態(tài)度上，“做出對黨的樸素而真實的判斷”?，F(xiàn)實生活中常有這樣的情況：某項改革舉措和工作任務難以推動或成效不大，并不是因為決策不明確，也不是因為部署不得力，而恰恰是因為我們一些人不敢擔當、不思進取的精神狀態(tài)和敷衍塞責、推諉拖沓的工作態(tài)度?！币虼耍h的作風是黨的生命線，堅持發(fā)揚優(yōu)良作風，不斷克服不良作風，才能贏得人民群眾的信任和擁護，才能切實推進工作、打開局面，把實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標落到實處。思想統(tǒng)一了，認識一致了，做工作才有堅實的基礎，才能方向明、步調齊、干勁足?！皟蓪W一做”及“學講話、轉作風、促落實”活動已經深深地扎根到我們的工作和生活中，我們也充分理解了開展這項活動的重要意義和緊迫性。過去和現(xiàn)在，我們在工作、生活中，無論去辦理私事還是公事，大家或多或