【正文】 效率。以“人民法官為人民”活動為契機，組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》和《人民法院工作人員處分條例》，自覺將理論思想與公正司法實踐有機統(tǒng)一，牢固樹立服務(wù)大局和公正司法的意識。走進(jìn)企業(yè)參觀，讓干警感受艱苦的工作環(huán)境和密集的勞動強度，倍加珍惜自身的崗位工作。做好黨員干警述職述廉工作，定期組織黨員民主生活會，積極開展批評與自我批評，提高干警拒腐防變的主觀能動性。另一方面，用反面典型警示和教育干警廉潔自律組織開展好警示教育，發(fā)揮“廉政教育影視角”作用，定期組織觀看警示教育錄像片，組織全院干警到監(jiān)獄接受現(xiàn)場現(xiàn)身說法，用發(fā)生在身邊的違紀(jì)違法典型案例教育廣大干警，取得了良好效果。一是堅持正面教育和警示教育相結(jié)合。通過個人自查、集體排查、領(lǐng)導(dǎo)集中和民主測評的方法，全院共排查出熱點、重點崗位的廉政風(fēng)險源13條，并制定防范措施，下發(fā)到各庭室組織學(xué)習(xí)落實。針對各部門的工作性質(zhì)和特 點，細(xì)化分解內(nèi)控機制建設(shè)內(nèi)容，層層簽訂責(zé)任狀，各部門建立工作臺帳，使目標(biāo)責(zé)任落到實處。三是細(xì)化分解。二是明確責(zé)任。成立內(nèi)控機制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確部門負(fù)責(zé)人是各部門內(nèi)控建設(shè)責(zé)任人，確保內(nèi)控機制建設(shè)政令暢通。現(xiàn)將開展權(quán)力內(nèi)控機制建設(shè)情況匯報如下：一、思想高度重視，明確目標(biāo)責(zé)任，切實增強內(nèi)控機制建設(shè)力度按照區(qū)委和區(qū)紀(jì)委要求，我院多次召開內(nèi)控機制建設(shè)專題會議，組織學(xué)習(xí)文件精神，研究制定內(nèi)控建設(shè)方案，從目標(biāo)設(shè)定、機構(gòu)設(shè)置、人員配備、制度保障等方面協(xié)同推進(jìn)。實踐證明，我們要真抓實干加強廉政內(nèi)容機制建設(shè)，徹底杜絕腐敗的土壤，努力打造出一支在老百姓中具有較好口碑的干部教師隊伍。同時，建立個人運權(quán)評估制度和專門檔案，采取內(nèi)外結(jié)合的辦法，定期對權(quán)力運行者進(jìn)行評估，作為考核、獎懲、使用的重要依據(jù)。三是逐步啟動評估預(yù)警工作。在具體廉政風(fēng)險源排查過程中，局黨委要求各科室長的風(fēng)險排查工作由局分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，普通干部由科室長把關(guān)。對各個崗位廉政風(fēng)險源的表現(xiàn)形式、形成原因進(jìn)行具體分析，認(rèn)真落實風(fēng)險防控措施。二是認(rèn)真排查廉政風(fēng)險源。推動外部監(jiān)督，真誠聽取12位教育行風(fēng)建設(shè)特約監(jiān)督員以及來自社會各界的代表對教育行風(fēng)建設(shè)的意見和建議。在具體行動上，主要做到：一是強化監(jiān)督檢查的力度。三、從行動上實現(xiàn)廉政內(nèi)控建設(shè)從6月份開展廉政內(nèi)控機制建設(shè)試點工作以來，區(qū)教育局黨委始終把推進(jìn)廉政內(nèi)控機制建設(shè)作為學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，加快推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容來抓，按照“找、防、控”的工作運行鏈條，全力打造陽光教育。通過定崗、定職、定責(zé)，梳理形成權(quán)力行使依據(jù)、程序、時限及責(zé)任的職權(quán)清單，編制局機關(guān)涉及經(jīng)費使用、項目招投標(biāo)、教育裝備采購、中小學(xué)招生、教育審批、人事任免、教師招錄、職稱評審等權(quán)力運行流程圖20份，各學(xué)校也根據(jù)實際特點，編制權(quán)力運行流程圖近50份。三是清理行政職權(quán)，優(yōu)化權(quán)力運行流程。要求根據(jù)各人的崗位，深入查找崗位的廉政風(fēng)險，按照分管崗位廉政風(fēng)險的實際情況，以“一級風(fēng)險”、“二級風(fēng)險”、“三級風(fēng)險”予以分類。目前，全區(qū)教育系統(tǒng)共計200余名干部教師已經(jīng)全部做出廉政風(fēng)險防控承諾。教育局黨委在具體廉政內(nèi)控機制建設(shè)過程中，主要做到：一是組織開展崗位廉政風(fēng)險防控承諾。出臺了《中共寧波市江北區(qū)教育局委員會關(guān)于調(diào)整局黨委委員分工的通知》，在該文件中，教育局黨委嚴(yán)格貫徹一把手“不分管”制度，局長主要是主持教育局（體育局）全面工作，人事、財務(wù)、基建、采購、招生等一把手不直接分管，這些職權(quán)全部交由副局長管理，并報區(qū)委區(qū)政府以及區(qū)委組織部、區(qū)紀(jì)委備案。各校根據(jù)實際，組織開展了專家講座、學(xué)習(xí)報告、學(xué)習(xí)討論、廉潔從教教育等各項活動，還有部分學(xué)校組織開展了廉政書畫、攝影比賽。以學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》為依托，結(jié)合中紀(jì)委報告的學(xué)習(xí)，把改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)作為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重要內(nèi)容組織開展學(xué)習(xí)報告。與會人員感觸良多，紛紛表示吸取教訓(xùn)、引以為戒。二是進(jìn)行一次專題警示教育活動。7月初，在教育局大會議室，舉行了一次由各學(xué)校校長書記和全體機關(guān)干部參加的廉政內(nèi)控機制建設(shè)動員會議。根據(jù)教育系統(tǒng)的實際，重點抓好廉潔從政教育、示范教育和警示教育，組織做好“四個一”專題活動。目前，按照廉政內(nèi)控機制建設(shè)既定的工作流程，教育局黨委將組織相關(guān)人員進(jìn)一步清理整合相關(guān)工作制度，并對各學(xué)校單位廉政內(nèi)控機制建設(shè)的具體效果實施監(jiān)督檢查。并在教育網(wǎng)和教育黨建網(wǎng)上對廉政內(nèi)控機制建設(shè)的具體情況進(jìn)行了專題報道。目前為止，教育局51名機關(guān)干部，全區(qū)教育系統(tǒng)42個學(xué)校（單位）200余名領(lǐng)導(dǎo)干部均已向局黨委遞交了《崗位廉政風(fēng)險防控承諾表》，并組織排查了廉政風(fēng)險源，優(yōu)化了權(quán)力運行流程，清理和整合了相關(guān)工作制度。黨紀(jì)黨風(fēng)進(jìn)一步得到了強化和整肅，黨風(fēng)廉政責(zé)任制得到有效落實。第一篇：區(qū)教育局廉政內(nèi)控機制建設(shè)情況匯報江北區(qū)教育局廉政內(nèi)控機制建設(shè)情況總結(jié)今年6月份以來，根據(jù)區(qū)紀(jì)委的部署和要求，江北區(qū)教育局作為第二批廉政內(nèi)控機制建設(shè)試點單位，全面深入地組織開展廉政內(nèi)控機制建設(shè)工作。教育局班子成員，機關(guān)干部以及各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部高度重視、認(rèn)真對待，我區(qū)教育系統(tǒng)廉政內(nèi)控機制建設(shè)工作取得了預(yù)想的效果。按照要求，區(qū)教育局黨委克服學(xué)校學(xué)期結(jié)束，暑假來臨等現(xiàn)實困難，迅速成立廉政內(nèi)控機制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案，召開部署動員大會。同時，局黨委在教育黨建網(wǎng)上，對領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政承諾情況進(jìn)行了公示。各學(xué)校也充分利用校園網(wǎng)、宣傳欄、廣播站等媒介，進(jìn)行了廉政內(nèi)控機制建設(shè)的公示和宣傳報道，形成了濃厚的氛圍。主要做法：一、在思想上重視廉政內(nèi)控建設(shè)以“推動權(quán)力透明、規(guī)范、高效運行”為目標(biāo)，以“最大限度地減少黨員干部犯錯誤的機會”為工作理念，深入開展廉政內(nèi)控機制建設(shè)動員和宣傳教育活動。一是舉行一次專題動員和報告。邢思忠同志宣讀了廉政內(nèi)控機制建設(shè)方案，黨委書記祝憲丁同志就如何開展內(nèi)控機制建設(shè)，內(nèi)控機制建設(shè)要達(dá)到的效果等問題作了重要報告，使參會同志進(jìn)一步明確了加強內(nèi)控機制建設(shè)的重要性。組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體機關(guān)干部觀看了《水火不相容的較量》警示影片。三是開展一次反腐倡廉形式報告活動。四是要求各校自行組織開展一次學(xué)習(xí)教育活動。二、從制度上落實廉政內(nèi)控建設(shè)區(qū)教育局黨委在實施廉政內(nèi)控機制建設(shè)過程中，圍繞核心工作，進(jìn)一步完善了機關(guān)以及學(xué)校權(quán)力運行的內(nèi)部監(jiān)督制約機制，對行政權(quán)力運行的全程進(jìn)行全方位的監(jiān)控。同時，區(qū)教育局黨委重新修訂并印發(fā)了《2010年江北區(qū)教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工》，進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各科室黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的具體分工和主要責(zé)任。局黨委要求局機關(guān)每一名干部，學(xué)校主要負(fù)責(zé)人以及可能引發(fā)廉政風(fēng)險的學(xué)校相關(guān)教師都要做出崗位廉政風(fēng)險防控承諾，并在一定范圍內(nèi)予以公示。二是查找廉政風(fēng)險源，建立廉政風(fēng)險“信息庫”。提報告事故，分析評估各個崗位廉政風(fēng)險的常規(guī)表現(xiàn)、主要原因、風(fēng)險等級和防范措施，建立信息庫。結(jié)合政務(wù)公開活動，清理和規(guī)范相關(guān)行政許可權(quán)、行政處罰權(quán)等行政權(quán)力。在此基礎(chǔ)上，局黨委討論研究并制定人員適度分權(quán)，優(yōu)化權(quán)力運行路徑的相關(guān)方案。區(qū)教育局重新聘請了區(qū)人大周曼婷等12位來自區(qū)委區(qū)政府、街道社區(qū)的同志擔(dān)任教育行風(fēng)建設(shè)特約監(jiān)督員，監(jiān)督、評價和推動江北教育行風(fēng)建設(shè)工作。加強內(nèi)部監(jiān)督，突出重點領(lǐng)域、重點崗位、重點環(huán)節(jié)的人、財、物監(jiān)督的力度，局紀(jì)檢檢查組專門結(jié)合廉政內(nèi)控機制建設(shè)的相關(guān)內(nèi)容，組織人員深入學(xué)校，對廉政內(nèi)控機制的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。進(jìn)一步強化教育信訪工作，認(rèn)真對待來自網(wǎng)絡(luò)、電話和信訪室的每一封信訪件，同時，對照要求，努力提高教育服務(wù)社會的水平。從思想道德風(fēng)險、制度機制風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險、業(yè)務(wù)操作風(fēng)險等教育，在全區(qū)教育系統(tǒng)黨員干部中認(rèn)真排查廉政風(fēng)險源，對排查出可能存在的問題進(jìn)行逐一登記。局內(nèi)控機制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對上報的各個崗位廉政風(fēng)險源進(jìn)行評估和監(jiān)督檢查，對存在的問題要求及時進(jìn)行整改。各學(xué)校也要根據(jù)實際做好領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)工作。教育局將組織相關(guān)人員，每季度定期對權(quán)力運行單位以及權(quán)力運行人進(jìn)行測評和評議，針對發(fā)現(xiàn)的問題提出警示和警告，使各學(xué)校、機關(guān)各科室及時知曉、糾正和整改。近年來，教育局在學(xué)校建設(shè)、裝備采購、教師引進(jìn)等方面做了大量的工作，值得欣喜的是，從黨委班子成員、機關(guān)科室長、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到普通教師，全區(qū)教育系統(tǒng)近1800名教職員工沒有發(fā)生一起較為嚴(yán)重的黨風(fēng)廉政紀(jì)律問題。第二篇：法院內(nèi)控機制建設(shè)匯報材料（范文模版）清浦法院內(nèi)控機制建設(shè)匯報材料（2010年5月29日）各位領(lǐng)導(dǎo)：為切實加強腐敗源頭治理，深化“兩大工程”建設(shè)，我院不斷完善部門權(quán)力運行內(nèi)部制約和監(jiān)督，內(nèi)控機制建設(shè)和權(quán)力控制實效取得新的進(jìn)展。一是加強領(lǐng)導(dǎo)。轉(zhuǎn)發(fā)上級內(nèi)控機制建設(shè)工作文件，形成了自上而下的組織機構(gòu)，為內(nèi)控防體系建設(shè)提供了有力的組織保證。強化院長“第一責(zé)任人”和領(lǐng)導(dǎo)成員“一崗雙責(zé)”意識，根據(jù)各自分工，切實抓好職責(zé)范圍內(nèi)的內(nèi)控機制建設(shè)，做到業(yè)務(wù)工作抓到哪里，內(nèi)控機制就管到哪里。印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步開展部門權(quán)力內(nèi)控機制建設(shè)的工作方案》，建立考核標(biāo)準(zhǔn)，明確工