【正文】 貴支部對(duì)金融工作的關(guān)心和支持。推廣普及了新型大眾廣播體操、組織開展了職工攝影書畫展，堅(jiān)持每?jī)赡昱e行一次全民健身運(yùn)動(dòng)會(huì)等。六是開展形式多樣的文體活動(dòng)。五是開展了“格言激勵(lì)你我他”活動(dòng)。四是舉辦了迎新春“和諧文明大家演”文藝晚會(huì)。先后舉辦了“文明禮儀知識(shí)競(jìng)賽”、“和諧文明大家答”知識(shí)競(jìng)答活動(dòng)。在全轄開展“和諧文明大家講”、“廉政文化建設(shè)演講”等主題演講活動(dòng)，藉此教育干部職工始終保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)。對(duì)在中支各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作和精神文明建設(shè)中作出突出成績(jī)的集體、個(gè)人和干部職工家庭進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。（三）開展豐富多彩的主題活動(dòng)。另一方面，支持新農(nóng)村建設(shè)，為掛點(diǎn)幫扶的余江縣黃莊鄉(xiāng)藕塘村辦好事、辦實(shí)事，2006年以來，并為村小學(xué)捐書桌、電腦，為村委會(huì)捐送電視機(jī)、VCD機(jī)和理論學(xué)習(xí)書籍。一方面發(fā)揚(yáng)愛心，開展“慈善一日捐”、“春蕾計(jì)劃十元捐”、“為了邊陲的孩子”、“重大自然災(zāi)害捐贈(zèng)”等扶貧濟(jì)弱捐贈(zèng)活動(dòng)。并實(shí)行“四及時(shí)”：有難及時(shí)幫、有矛盾及時(shí)解、有憂愁及時(shí)排、有成績(jī)及時(shí)贊，讓員工深感中支大家庭溫暖。（二）開展關(guān)注民生的溫暖活動(dòng)。2007年，策應(yīng)武漢分行“金融知識(shí)巡展”和南昌中支“金融園區(qū)行”活動(dòng)，通過展板宣傳、咨詢服務(wù)、發(fā)放資料、問卷調(diào)查、知識(shí)競(jìng)答、現(xiàn)場(chǎng)辦公等形式，以通俗易懂的文字、喜聞樂見的漫畫、直觀明了的圖表，開展了“金融知識(shí)進(jìn)社區(qū)”、外匯金融服務(wù)宣傳月、反假貨幣宣傳月、“誠信興商”宣傳月等金融知識(shí)宣傳活動(dòng)。為提高宣傳效果，中支統(tǒng)一抽調(diào)金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)骨干組成反假貨幣方言宣傳流動(dòng)小分隊(duì)，深入農(nóng)村邊遠(yuǎn)地區(qū)，走村入戶進(jìn)行宣傳。2006年，組織全市金融機(jī)構(gòu)開展了反假幣、反洗錢、征信系統(tǒng)、外匯法規(guī)、農(nóng)民工銀行卡特色服務(wù)等金融知識(shí)宣傳。中支還注重調(diào)研成果的應(yīng)用，通過調(diào)研對(duì)信用社嘗試開展票據(jù)業(yè)務(wù)、制定適合本地實(shí)際并便于操作的利率定價(jià)機(jī)制等進(jìn)行了合規(guī)指導(dǎo)，效果十分明顯。此外還加強(qiáng)了以調(diào)研為主的金融學(xué)會(huì)建設(shè)，健全了學(xué)會(huì)活動(dòng)制度、學(xué)術(shù)評(píng)優(yōu)制度等管理制度。2007年繼續(xù)增加到12篇（條）。不僅成立了重點(diǎn)研究課題領(lǐng)導(dǎo)小組，加大調(diào)研及信息考核獎(jiǎng)勵(lì)力度，調(diào)動(dòng)員工深入調(diào)研和撰寫有關(guān)信息的自覺性，兩年多來共向上級(jí)行、地方政府報(bào)送調(diào)研材料及信息370篇（條），被上級(jí)行、地方政府采用238篇（條）。中支非常重視具有輻射作用的業(yè)務(wù)活動(dòng)。積極推動(dòng)各項(xiàng)外匯管理新政策的貫徹落實(shí)，大力推進(jìn)貿(mào)易和投資便利化，促進(jìn)全市外匯業(yè)務(wù)和開放型經(jīng)濟(jì)的快速協(xié)調(diào)發(fā)展。加強(qiáng)轄內(nèi)征信系統(tǒng)建設(shè)，加強(qiáng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)檢查核對(duì)，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，提高了系統(tǒng)信息使用價(jià)值。充分整合全市乃至全省經(jīng)濟(jì)、金融統(tǒng)計(jì)資源，編發(fā)了《經(jīng)濟(jì)金融指標(biāo)快報(bào)》，進(jìn)一步提高了統(tǒng)計(jì)參謀服務(wù)水平。二是優(yōu)化了貨幣金銀服務(wù)和調(diào)統(tǒng)的參謀服務(wù)。同城清算系統(tǒng)安裝工作經(jīng)驗(yàn)，得到了南昌中支的充分肯定。（三）優(yōu)化金融服務(wù)有新突破。六是加大了行政執(zhí)法檢查力度。五是推進(jìn)了外匯信用體系建設(shè)。四是完善了反洗錢工作機(jī)制。三是加大了金融監(jiān)測(cè)力度。嚴(yán)格按有關(guān)政策規(guī)定和要求，對(duì)轄內(nèi)信用社改革試點(diǎn)實(shí)施進(jìn)展情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和實(shí)地考核，經(jīng)常開展調(diào)研并提出對(duì)策建議。積極推動(dòng)政府成立了“鷹潭市金融工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組”，研究分析經(jīng)濟(jì)金融運(yùn)行情況，為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)快速發(fā)展提供有效支持。（二）維護(hù)金融穩(wěn)定有新突破。2007年，通過加強(qiáng)與財(cái)政、勞動(dòng)等部門及各金融機(jī)構(gòu)的溝通與協(xié)作，大力推廣全省小額擔(dān)保貸款先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，加大信貸支持力度，并認(rèn)真做好督促檢查工作，%，支持直接就業(yè)3579人，帶動(dòng)就業(yè)6878人。協(xié)調(diào)金融機(jī)構(gòu)通過下放小額貸款權(quán)限、改進(jìn)貸款回收方式、縮短貸款審批時(shí)間、增加單個(gè)借款自然人貸款限額以及加大對(duì)吸納下崗失業(yè)人員小企業(yè)的信貸支持力度等措施，積極指導(dǎo)協(xié)調(diào)下崗失業(yè)人員小額貸款。指導(dǎo)督促轄內(nèi)信用社開展信用戶、村、鄉(xiāng)的創(chuàng)建工作，共評(píng)定信用鄉(xiāng)5個(gè)，信用村59個(gè)，信用戶11700個(gè)。這一做法得到了武漢分行、南昌中支的充分肯定，《金融時(shí)報(bào)》對(duì)此進(jìn)行了專門報(bào)道。三是總結(jié)推廣信用產(chǎn)品創(chuàng)新，拓寬了中小企業(yè)融資渠道。二是推動(dòng)信貸激勵(lì)機(jī)制建設(shè)，增強(qiáng)了金融支持力度。一是注重發(fā)揮窗口指導(dǎo)作用。由于安全工作抓得細(xì)、抓得實(shí)，中支實(shí)現(xiàn)了零事故和零案件的目標(biāo)，連年被評(píng)為鷹潭市和諧平安先進(jìn)單位和綜合治理先進(jìn)單位。同時(shí)，切實(shí)抓好風(fēng)險(xiǎn)防范工作，將不安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。兩年多來，全轄緊繃安全管理這根弦，堅(jiān)持黨委總部署、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、班子成員協(xié)助抓、職能部門分頭抓，不斷加強(qiáng)安全管理，加大安全檢查工作力度，形成了安全工作齊抓共管的良好局面。（三）從嚴(yán)抓好安全生產(chǎn)。以全面提升廣大黨員的綜合素質(zhì)和履職能力為重點(diǎn)，為廣大黨員搭建爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)平臺(tái)，使廣大黨員達(dá)到“作風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變，工作上有新突破，能力上有新提高，崗位上有新亮點(diǎn)”的工作目標(biāo)，使每個(gè)黨員切實(shí)做到業(yè)務(wù)能力強(qiáng)于群眾、服務(wù)水平高于群眾、工作實(shí)績(jī)優(yōu)于群眾，使黨員隊(duì)伍成為央行各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的中堅(jiān)力量。中支引入能上能下的公開競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，先后兩次對(duì)支行副行長(zhǎng)、中支正、副科長(zhǎng)等職位實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，并對(duì)競(jìng)聘上崗干部實(shí)行公示制、試用制、任期制和跟蹤考核制，對(duì)一般員工實(shí)行崗位交流和內(nèi)部輪崗制，不斷優(yōu)化員工隊(duì)伍素質(zhì)，為創(chuàng)建順利進(jìn)行提供素質(zhì)保障。同時(shí)以上級(jí)行開展的業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)為契機(jī)，積極組織有關(guān)業(yè)務(wù)人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有效地提高了員工業(yè)務(wù)技能和整體素質(zhì)。以建設(shè)“五型”人才隊(duì)伍為目標(biāo)，加強(qiáng)全員文化學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉。2007年6月，中支被武漢分行黨委授予 “學(xué)習(xí)型組織先進(jìn)單位”，1 人被授予“武漢分行知識(shí)型職工”。中支成立了“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了“創(chuàng)爭(zhēng)”工作實(shí)施意見，開展了“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)的評(píng)比表彰。制定了干部職工理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)意見，組織員工開展“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義榮辱觀、社會(huì)主義核心價(jià)值體系和一系列法律法規(guī)學(xué)習(xí)教育，緊跟形勢(shì)組織開展了《回顧“十五”輝煌成就，展望“十一五”美好前景》、《科學(xué)發(fā)展觀與金融實(shí)踐》、《社會(huì)主義榮辱觀》主題教育、理論研討活動(dòng)、“讀好一本書、寫好一篇心得”活動(dòng)，舉辦了先進(jìn)典型、英模事跡報(bào)告會(huì)等，全面推進(jìn)干部職工思想道德建設(shè)和和諧央行環(huán)境建設(shè)。近年來，中支黨委堅(jiān)持把“人”作為工作的第一要素，圍繞“人”來做文章，凝聚人心，集聚人力，以爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)促員工素質(zhì)提高，形成人人奮發(fā)向上，爭(zhēng)當(dāng)“五型行員”，爭(zhēng)創(chuàng)一流績(jī)效的開拓進(jìn)取風(fēng)氣。2006年以來，班子成員中1人被授予武漢分行“十佳廉政模范”，1人被評(píng)為武漢分行優(yōu)秀黨務(wù)工作者、1人被評(píng)為武漢分行文明家庭。中支黨委堅(jiān)持每季召開1次黨風(fēng)廉政建設(shè)分析會(huì)，研究和解決黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的不足。堅(jiān)持民主評(píng)議班子制度，職工對(duì)班子的整體滿意率達(dá)98%。堅(jiān)持民主集中制原則和集體領(lǐng)導(dǎo)下的個(gè)人分工負(fù)責(zé)制，重要事項(xiàng)集體研究。在學(xué)習(xí)形式上堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、中心發(fā)言、體會(huì)交流等相結(jié)合，確保每人每年集中學(xué)習(xí)12天以上。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高理論素養(yǎng)。在中支文明單位創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，專門召開了創(chuàng)建工作會(huì)議，落實(shí)了各相關(guān)職能部門的職責(zé)分工，將創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作一樣列入年度績(jī)效考核，實(shí)行責(zé)任制，形成了文明單位創(chuàng)建工作全員參與，齊抓共創(chuàng)的局面和合力。為了確保文明創(chuàng)建規(guī)劃、方案的有效貫徹實(shí)施，中支黨委中心組進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)，并研究了措施，作了全面的部署，提出了“創(chuàng)新思想、創(chuàng)熱氛圍、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、創(chuàng)出特色、創(chuàng)響品牌”的創(chuàng)建思路，確立了爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位的創(chuàng)建目標(biāo)。二是理清思路，制定切實(shí)可行的目標(biāo)措施。一是健全完善了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政群齊抓共管、宣傳部門組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門各負(fù)其責(zé)、全體員工積極參與的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。黨委和創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組除定期研究分析外，還經(jīng)常對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)，系統(tǒng)分析創(chuàng)建形勢(shì)和存在的問題，及時(shí)提出整改措施，促進(jìn)了創(chuàng)建工作的持續(xù)發(fā)展。二是舉辦了創(chuàng)建培訓(xùn)班，反復(fù)學(xué)習(xí)、深刻理解中央有關(guān)文件和上級(jí)行文明創(chuàng)建精神，促使職能部門和辦事機(jī)構(gòu)盡職盡責(zé)地做好工作。一是加大宣傳力度，多次召開黨委會(huì)、行務(wù)會(huì)、文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)，集中學(xué)習(xí)、討論文明委、上級(jí)行加強(qiáng)文明創(chuàng)建的精神和部署。中支還逐年加大了文明創(chuàng)建資金投入，尤其舍得投資為員工工作和生活創(chuàng)造便利條件，為創(chuàng)建所需提供了物質(zhì)保障。每年還根據(jù)創(chuàng)建需要，制定了年度創(chuàng)建方案。中支成立了以黨委書記、行長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管宣傳思想工作的行領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，相關(guān)部門、科室和支行負(fù)責(zé)人為成員的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)了創(chuàng)建辦公室，配備了創(chuàng)建聯(lián)絡(luò)員，并切實(shí)把創(chuàng)建工作擺上了黨委重要議事日程。2006—2007年，在武漢分行及南昌中支業(yè)績(jī)考評(píng)中，有9個(gè)專業(yè)進(jìn)入先進(jìn)行列，中支年度綜合績(jī)效考評(píng)連續(xù)兩年被武漢分行評(píng)為A檔。2006年以來，我中支堅(jiān)持以《中共中央關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以思想道德建設(shè)為核心，以促進(jìn)央行職責(zé)履行為主線，堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，充分運(yùn)用文明創(chuàng)建工作這一載體，朝著文明創(chuàng)建的一流目標(biāo)，圍繞努力建設(shè)一支政治過硬，業(yè)務(wù)優(yōu)良，作風(fēng)清正，紀(jì)律嚴(yán)明的高素質(zhì)干部職工隊(duì)伍，分別提出了“夯實(shí)基礎(chǔ)、強(qiáng)化管理、認(rèn)真履職、奮發(fā)有為”和“順勢(shì)而為、規(guī)范管理、創(chuàng)新高效、和諧發(fā)展”的工作思路，全方位地開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步推動(dòng)了和諧央行建設(shè)，取得了顯著的創(chuàng)建成效。第一篇：中國(guó)人民銀行鷹潭市中心支行概況公文中國(guó)人民銀行鷹潭市中心支行概況中國(guó)人民銀行鷹潭市中心支行隸屬人民銀行武漢分行，內(nèi)設(shè)17個(gè)職能科（室），轄貴溪市、余江縣兩支行，共有在職干部職工165人，其中中支機(jī)關(guān)117人，支行48人；本科以上學(xué)歷82人，%；大專學(xué)歷50人，%；具有中級(jí)以上職稱69人（其中高級(jí)職稱3人），%；中共黨員114人，%。是一支知識(shí)化、年輕化、專業(yè)化的基層央行隊(duì)伍。先后獲得江西省“文明單位”、江西省“模范職工之家”、江西省“群眾體育先進(jìn)單位”、江西省“社會(huì)科學(xué)工作先進(jìn)單位”、江西省“金融學(xué)會(huì)先進(jìn)集體”、“十五”期間全省安全保衛(wèi)工作先進(jìn)集體、全省先進(jìn)保密工作集體、武漢分行法制工作規(guī)范化管理先進(jìn)單位、武漢分行“女職工文明示范崗”、武漢分行“青年文明號(hào)”、武漢分行“學(xué)習(xí)型組織先進(jìn)單位”、鷹潭市社會(huì)治安綜合治理工作先進(jìn)單位、鷹潭市市長(zhǎng)專線網(wǎng)絡(luò)先進(jìn)單位、市園林化單位、市亮化工作先進(jìn)單位、市消防工作先進(jìn)單位等團(tuán)體榮譽(yù)42項(xiàng)，個(gè)人榮譽(yù)20項(xiàng)（其中總行級(jí)1項(xiàng)）?，F(xiàn)將我中支近三年來創(chuàng)建全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位的主要情況匯報(bào)如下：一、注重“三到位”，構(gòu)筑創(chuàng)建長(zhǎng)效機(jī)制（一）組織領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到位。2006年初制定了中支文明創(chuàng)建工作三年規(guī)劃，該規(guī)劃被武漢分行評(píng)為全轄“十佳創(chuàng)建規(guī)劃”。同時(shí)，在制定年度工作計(jì)劃和階段性工作任務(wù)時(shí)，將文明創(chuàng)建與履行央行職能、與本行中心工作有機(jī)地結(jié)合起來，既做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，又做到年初有安排，年中有督查，年末有總結(jié)。（二）宣傳發(fā)動(dòng)認(rèn)識(shí)到位。通過召開全行創(chuàng)建動(dòng)員大會(huì)、形勢(shì)分析會(huì)，編印人行鷹潭中支《文明單位創(chuàng)建工作手冊(cè)》，以及利用局域網(wǎng)上的《宣傳之窗》、宣傳欄等，對(duì)干部職工進(jìn)行全面宣傳和動(dòng)員，不斷提高思想認(rèn)識(shí)和全員參與意識(shí)。三是加強(qiáng)檢查指導(dǎo)。（三）職責(zé)目標(biāo)明確到位。建立了一級(jí)負(fù)責(zé)一級(jí)，一級(jí)督促一級(jí)，層層抓落實(shí)的創(chuàng)建責(zé)任體系。根據(jù)中支各項(xiàng)工作實(shí)際，腳踏實(shí)地，量力而行，既有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，又有近期目標(biāo)。三是明確分工，落實(shí)各部門責(zé)任制。二、落實(shí)“三從嚴(yán)”，突出創(chuàng)建工作重點(diǎn)（一）從嚴(yán)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。進(jìn)一步規(guī)范黨委（黨組）中心組理論學(xué)習(xí)制度，扎實(shí)抓好學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)程序、學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)檔案、學(xué)習(xí)檢查五個(gè)環(huán)節(jié)的制度落實(shí)。二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不斷提升班子形象。堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，班子成員廣泛開展批評(píng)與自我批評(píng)，增進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)，提升了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是加強(qiáng)廉政建設(shè)，防腐拒變促自律。完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制量化考核辦法》等多項(xiàng)制度，使廉政建設(shè)目標(biāo)量化、措施細(xì)化、責(zé)任強(qiáng)化、考核硬化。（二）從嚴(yán)提升員工隊(duì)伍素質(zhì)。一是注重政治思想教育。二是開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)。近三年來，中支共投入15萬元，組織干部職工參加崗位任職資格考試，并分層次、分批送干部職工到人總行鄭州培訓(xùn)學(xué)院進(jìn)行“充電”學(xué)習(xí)，極大地提高了干部職工學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)能力。三是抓好各種培訓(xùn)工作，不斷提高干部職工履職能力。兩年多來，采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來等形式，先后舉辦了新業(yè)務(wù)、新知識(shí)、公文寫作、金融法律、微機(jī)操作等培訓(xùn)班14期。四是開展崗位競(jìng)聘，選拔優(yōu)秀人才。五是開展了“黨員要成為業(yè)務(wù)中堅(jiān)力量”主題實(shí)踐活動(dòng)。涌現(xiàn)出總行優(yōu)秀團(tuán)干、先進(jìn)個(gè)人，分行先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、巾幗建功標(biāo)兵、學(xué)習(xí)型職工、鷹潭市勞動(dòng)模范等一批先進(jìn)黨員，在“黨員要成為業(yè)務(wù)中堅(jiān)力量”主題實(shí)踐活動(dòng)中起到了骨干、帶頭作用。安全工作是人民銀行工作的“重中之重”，確保安全是做好各項(xiàng)工作的前提。為了落實(shí)安全管理責(zé)任制，逐級(jí)簽訂了綜合治理、機(jī)要保密、計(jì)算機(jī)安全等責(zé)任狀，領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，做到看好自己的門、管好自己的人。2007年，組織相關(guān)部門近30人開展了發(fā)行庫雨季突發(fā)事件應(yīng)急演練，并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)評(píng)估、消除隱患、完善預(yù)案。三、履職“三突破”，創(chuàng)造喜人工作業(yè)績(jī)（一）貨幣政策傳導(dǎo)有新突破。中支每年都根據(jù)金融方針政策，結(jié)合鷹潭經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展戰(zhàn)略，及時(shí)制定切實(shí)可行的貨幣信貸指導(dǎo)意見，經(jīng)政府批準(zhǔn)實(shí)施，較好地發(fā)揮了央行的窗口指導(dǎo)作用。積極推動(dòng)、協(xié)助政府出臺(tái)了《鷹潭市工業(yè)園區(qū)抵押貸款辦理費(fèi)用優(yōu)惠辦法（試行）》、《鷹潭市銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)信貸支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》、《鷹潭市中小企業(yè)信用擔(dān)保管理辦法》，進(jìn)一步強(qiáng)化了金融風(fēng)險(xiǎn)的防范，促進(jìn)金融機(jī)構(gòu)提升信貸規(guī)模及質(zhì)量，我中支也因此連續(xù)兩年獲市政府獎(jiǎng)勵(lì)。截止2007年末，鷹潭轄區(qū)共組建貸款擔(dān)保信用共同體5個(gè)，涉及借款戶36家，授信10562萬元，貸款余額5575萬元，成功破解了中小企業(yè)融資難題。四是助推轄內(nèi)誠信工程建設(shè)，優(yōu)化了全市金融生態(tài)環(huán)境。五是發(fā)揮央行職能，關(guān)注弱勢(shì)群體。2006年全市信用社累計(jì)發(fā)放小額貸款6911萬元，比上年增加5720萬元，扶持個(gè)人創(chuàng)業(yè)3940人，比上年增加3479人。中支因此被推薦為“全省下崗失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款工作先進(jìn)單位”。一是積極構(gòu)筑貨幣政策傳導(dǎo)助推平臺(tái)，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)金融協(xié)調(diào)發(fā)展。二是推進(jìn)了農(nóng)村信用社改革。通過我們的指導(dǎo)和幫助，促使轄內(nèi)三家農(nóng)村信用聯(lián)社全部達(dá)到了改革的目的和標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)了一次性順利兌付央行專用票據(jù)6912萬元，使他們步入了新的發(fā)展軌道。建立了轄區(qū)金融穩(wěn)定性監(jiān)測(cè)機(jī)制、農(nóng)村地區(qū)定點(diǎn)監(jiān)測(cè)機(jī)制，參與了皖閩浙贛四省九地市跨區(qū)域金融