班主任例會制度[五篇模版]-展示頁
2024-10-18 22:55本頁面
【正文】 學(xué)期初會議內(nèi)容：學(xué)習(xí)學(xué)校及政教處工作計劃，制定班主任工作計劃。會議的出勤情況與班主任年終考核掛鉤。一、會議時間： 班主任每月集中開會至少一次，時間為每周一第7節(jié)課；會議內(nèi)容主要是總結(jié)前階段班主任工作情況，布置下階段班主任工作，進(jìn)行班主任培訓(xùn)活動。第一篇：班主任例會制度南湖二中班主任例會制度班主任例會是落實學(xué)校德育工作內(nèi)容，加強(qiáng)班級管理的有效措施之一；也是班主任學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)能力的重要途徑；更是學(xué)校加強(qiáng)班主任工作管理的有效方式之一。為了更好的發(fā)揮班主任在學(xué)生德育工作中的重要作用，加強(qiáng)班主任在班級管理中的主導(dǎo)作用，及時傳達(dá)學(xué)校各項要求，針對學(xué)生的情況開展有關(guān)活動，對學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活各方面情況進(jìn)行了解和解決，并使之得到很好的貫徹執(zhí)行，反映班級同學(xué)的各種要求、意見，做好上傳下達(dá)的橋梁工作，真正使各項工作落到實處，特制訂以下制度。二、會議出勤：無特殊情況一律不準(zhǔn)缺席，確有特殊情況不能到會者，要在會前請假，會后要及時掌握會議內(nèi)容。班主任參加例會的情況（出勤、發(fā)言、論文撰寫等）納入班主任考核。日常時期會議內(nèi)容（1）前階段工作總結(jié)。（2）布置近階段工作任務(wù)。組織學(xué)習(xí)班級管理工作的先進(jìn)經(jīng)驗，研究班級建設(shè)工作，了解德育新動態(tài)。（2）評比和審核文明班級、三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、文明少年、學(xué)生標(biāo)兵、班級優(yōu)勝獎和突出進(jìn)步獎。四、班主任例會由政教處主持，分管校長和校長主講，全體班主任參加并認(rèn)真作好記錄。五、每學(xué)期召開一次班主任工作交流會，每年寒暑假組織班主任校本培訓(xùn)六、班主任例會要有完整的會議記錄。會議由政教處或負(fù)責(zé)德育工作的副校長主持。會議的出勤情況與班主任月目標(biāo)考核掛鉤。四、班主任會議上要學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)理論，學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育思想。六、每學(xué)期要組織召開一次班主任經(jīng)驗交流會或班主任沙龍，交流好的經(jīng)驗和做法，研討學(xué)校德育工作。八．對突發(fā)和意外事件進(jìn)行
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