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廉政防控工作經(jīng)驗材料-展示頁

2024-10-17 23:15本頁面
  

【正文】 務(wù)工作流程風(fēng)險以及外部環(huán)境等五個方面,分類制訂防范措施和內(nèi)控制度,對已有的相關(guān)工作制度和規(guī)程,按照廉政風(fēng)險防控要求進一步補充完善,使各項廉政風(fēng)險防控措施充分匯集民智、反映民情、體現(xiàn)民意,切實做到風(fēng)險定到崗、制度建到崗、責(zé)任落到人。堅持按照“誰主管,誰負責(zé)”的工作原則,采取自上而下“一級抓一級”和自下而上“一級對一級負責(zé)”的監(jiān)督管理辦法,對查找出來的風(fēng)險點按照其可能出現(xiàn)和發(fā)生的危害及影響程度(即違法犯罪、違規(guī)違紀、職業(yè)道德和人格操守)分為紅、橙、黃即一、二、三級,并落實了管理責(zé)任人和監(jiān)督責(zé)任人。三、嚴格防范監(jiān)控。由廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)辦公室匯總后,交由各分管領(lǐng)導(dǎo)點評,再由黨政辦公會集體審查。向各管理對象和“兩委員一代表”、群眾代表發(fā)放調(diào)查和征求意見表提出工作流程和工作環(huán)節(jié)的風(fēng)險隱患。通過“自己找、同事幫、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點、組織審”和張榜公示收集反饋信息等辦法,全面深入地查找廉政風(fēng)險點,做到找準、找全、找實。查找執(zhí)法、行政審批、行政許可、采購、資產(chǎn)處置、財務(wù)、監(jiān)督等環(huán)節(jié)的風(fēng)險點。重點查找“三種一大”即重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用等方面的風(fēng)險點。結(jié)合我鄉(xiāng)工作實際,側(cè)重對各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部以及重要業(yè)務(wù)崗位人員“三層次”廉政風(fēng)險點的排查。我鄉(xiāng)對黨委、政府及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)、每個工作崗位工作職責(zé)進行認真梳理,理清職能職責(zé),確定涉及權(quán)力運行崗位和涉權(quán)事項238項,明確制定工作、辦事流程60份,并將職權(quán)清單、工作流程進行公示。三、強力推進“五嚴格”。在廉政建設(shè)過程中,空泛的理論說教難以起到應(yīng)有的效果,我鄉(xiāng)與爭先創(chuàng)優(yōu)鄉(xiāng)結(jié)合;與廉政文化進機關(guān)相結(jié)合;與效能建設(shè)相結(jié)合;與改善民生、解決群眾困難相結(jié)合;與推進特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合。會后,各村和各個單位也召開了專題會討論和研究,進一步強化認識和落實本單位的廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作。主動查找風(fēng)險點。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓、各處室相互配合的良好氛圍。辦公室落實了專門辦公地點和2個工作人員,指導(dǎo)小組由黨政班子成員和駐村干部任組長,對10個村支兩委和13個部門及單位進行指導(dǎo),經(jīng)費由政府財政全力保障,實報實銷。召開了黨政辦公會專題研究廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作,成立了以黨委書記顏克春為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委副書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)熊麗娟和黨委副書記、紀委書記汪崇林為副組長,其他黨政班子成員和部門負責(zé)人及各基層黨組織負責(zé)人為成員。通過學(xué)習(xí),使大家提高認識,統(tǒng)一思想,了解并掌握查找風(fēng)險點的原則和方法,充分認識排查崗位廉政風(fēng)險的重要意義。第一篇:廉政防控工作經(jīng)驗材料規(guī)范權(quán)力運行促進和諧穩(wěn)定鄰水縣兩河鄉(xiāng)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)見成效 我鄉(xiāng)為深入貫徹市、縣紀委關(guān)于廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作的文件精神,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),通過深化廉政風(fēng)險防控工作,把領(lǐng)導(dǎo)決策、行政審批、行政許可、行政執(zhí)法、財務(wù)管理、人事管理等作為防控重點,緊緊圍繞監(jiān)督制約和規(guī)范權(quán)力運行,緊密結(jié)合我鄉(xiāng)各單部門實際,突出重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié),梳理查找崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制和外部環(huán)境等方面可能發(fā)生腐敗行為的風(fēng)險點,認真開展崗位廉政風(fēng)險排查和防范工作,使保護、監(jiān)督黨員干部的各項措施落到實處,取得了初步成效。一、統(tǒng)一思想、加強領(lǐng)導(dǎo)“三到位”。我鄉(xiāng)黨委中心理論組和各站、所、室、負責(zé)人先后組織學(xué)習(xí)中央和省、市有關(guān)廉政工作文件和規(guī)定,學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神,領(lǐng)會精神實質(zhì),自覺把思想統(tǒng)一到加強崗位廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)上來,預(yù)防和控制黨員干部及重要崗位人員失誤,以制度保持黨員干部的清正廉潔,從源頭上防治腐敗。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室和十個指導(dǎo)小組。工作每個步驟和環(huán)節(jié)都要召開黨政辦公會專題研究,有兩次專題會邀請了縣紀委領(lǐng)導(dǎo)和同志到會指導(dǎo)。黨委政府召開了全體鄉(xiāng)、村、組干部和“兩代表一委員”、村民代表、部分群眾代表的廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)動員大會及工作安排會,也邀請了縣紀委的領(lǐng)導(dǎo)與會指導(dǎo)和宣傳,過講案列擺事實,使全體干部職工深刻領(lǐng)悟“認識不到風(fēng)險是最大的風(fēng)險”,自覺參與到崗位廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)中來。二、強化防控“五結(jié)合”。以風(fēng)險防范關(guān)懷人、以制度規(guī)范約束人、以廉政文化感化人的做法更容易為廣大黨員干部和群眾所接受。嚴格梳理職責(zé)職權(quán)。嚴格查找廉政風(fēng)險點。一是查找領(lǐng)導(dǎo)崗位風(fēng)險點。二是查找中層崗位風(fēng)險。三是查找其他重要崗位風(fēng)險點。各單位在自己找的基礎(chǔ)上,由領(lǐng)導(dǎo)小組召開各個部門和單位工作人員會,互相幫助找出各個工作流程和環(huán)節(jié)中的風(fēng)險點。將職能職權(quán)清單和工作流程在黨務(wù)政務(wù)公開欄中張榜公示收集反饋意見。我鄉(xiāng)在崗工作公職人員32人,村“三職”干部30人,站、所、室13個,崗位數(shù)90個,清理職能職責(zé)職權(quán)238項,工作流程60個,風(fēng)險點查找355個,其中自己找203個,群眾提57個,領(lǐng)導(dǎo)點55個,組織審40個;一級風(fēng)險點156個,二級風(fēng)險點121個,三級風(fēng)險點78個。一是科學(xué)、合理進行廉政風(fēng)險點等級評估,落實分級管理。二是制定和完善制度辦法,筑牢制度防線。開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作以來,我鄉(xiāng)黨政機關(guān)和內(nèi)設(shè)機構(gòu)及所屬部門共修訂和完善了黨委決策議事、公務(wù)用車、財務(wù)管理、公務(wù)接待、績效考核等59個制度和辦法,增加了14個制度,各村支兩委制定和完善了16個制度,建立了一套適合我鄉(xiāng)實際的規(guī)章制度。通過增設(shè)黨務(wù)政務(wù)公開專欄、設(shè)立“投訴與受理”、公開監(jiān)督舉報電話等方式及時收集群眾意見及處理投訴,定期匯總分析信訪舉報、效能投訴、糾風(fēng)投訴的相關(guān)情況。制定考核辦法,把廉政風(fēng)險排查和防控工作納入機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)、年度目標任務(wù)考核和黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核范疇,管好干部,防患未然,做到關(guān)口前移,確保黨員干部零違紀,實現(xiàn)對廉政風(fēng)險有效地防控。嚴格實行目標管理,促使機關(guān)黨員干部盡職盡責(zé),提高工作效率和工作質(zhì)量,更好地為人民群眾服務(wù)。建立糾錯和持續(xù)改進機制,遇到問題不懼怕、不回避,積極應(yīng)對,研究整改;鼓
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