代課教師聘任合同-展示頁
2024-10-02 12:39本頁面
【正文】 簽訂合同。遵守學校規(guī)章制度。如教育主管部門要求解聘代課教師的學校有權(quán)解除合同。（5）乙方因教育教學能力差，無法勝任崗位工作。（3）乙方工作中失誤，致使工作出現(xiàn)重大安全事故，在校內(nèi)外造成不良影響。乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)隨時解聘乙方；（1）乙方違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度。三、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)：對乙方進行黨和國家的政策及法規(guī)教育，教育教學業(yè)務(wù)培訓及輔導；制訂規(guī)章制度規(guī)范指導乙方開展工作；甲方認為乙方不能勝任工作，可隨時解聘乙方，合同即行終止。工資、津貼等發(fā)放時間于月底或次月月初考核評定后發(fā)放。代課教師食宿自理。二、工資福利待遇：月工資 元（其中含個人保險金等，學校不再承擔乙方任何費用。第一篇：代課教師聘任合同代課教師臨聘協(xié)議聘用單位（甲方）：聘用對象（乙方）：根據(jù)工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權(quán)益，認真履行雙方的義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂合同如下：一、聘用期限： 年 月 日至 年 月 日。）。校內(nèi)一般福利、津貼等與在編公辦教師享受同等待遇，教師的績效工資除外。工作中違反學校規(guī)章制度的，按學校規(guī)章制度執(zhí)行。在聘用合同期內(nèi)，乙方如欲辭聘須提前一個月時間通知甲方，否則甲方將扣發(fā)乙方工資及津貼福利。（2）乙方不服從甲方工作安排。（4）乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范，造成不良后果和影響。（6）、乙方工作中失誤，致使工作出現(xiàn)重大安全事故，造成經(jīng)濟損失的由乙方承擔。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)認真學習黨和國家的方針政策、法規(guī)，刻苦鉆研教育教學業(yè)務(wù)，不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)；熱愛教育事業(yè)，嚴格遵守《師德規(guī)范》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生；服從學校工作安排，認真履行崗位職責，按要求完成工作任務(wù)；積極投入教育改革，參與教研活動；刻苦鉆研業(yè)務(wù)，教育質(zhì)量較好，深受廣大師生及家長的好評。四、其他本合同有效期為半年，合同期滿如甲方崗位不需要再繼續(xù)聘用代課教師，合同即行終止。如甲乙雙方終止合同后，那么甲
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1