電信工會工作總結(jié)-展示頁
2024-10-01 00:58本頁面
【正文】 中旬，在滁州召開了“創(chuàng)建規(guī)范服務支局暨企務公開工作座談會”，會上三家分公司對企務公開工作進行了大會交流，會后下發(fā)了《XX省電信公司企務公開工作監(jiān)督檢查考核細則》。 加強了企務公開工作。截止到11月底，全省已有16個市電信分公司、1個直屬單位和實業(yè)公司的23個單位召開了職代會。全省共有14個市分公司修改、續(xù)簽和重簽了《集體合同》，主實業(yè)共有48個單位成立了勞動爭議調(diào)解委員會。 進一步規(guī)范全省電信系統(tǒng)集體合同簽訂工作。安徽電信實業(yè)集團公司同時也開展了這項活動，共發(fā)放問卷1664份，收回1609份，%；有效問卷1436份，形成了書面調(diào)查報告。問卷調(diào)查的內(nèi)容包括員工對電信企業(yè)的改革和發(fā)展、對當前中國電信和安徽電信面臨的競爭形勢和競爭環(huán)境、對電信對外服務以及企業(yè)**政治建設方面的看法等四個方面。 開展了XX省電信公司員工思想狀況調(diào)查。 著重抓了新修改的《工會法》學習、宣傳工作。會上，省會與各市電信工會簽訂了20**年工作目標責任書，將工作任務分解、量化，加強對基層工會進行目標管理，確保全年任務的完成。電信工會工作總結(jié) 20**年12月27日 一、20**年度工作總結(jié)： （一）以“三個代表”的重要思想為指導，以學習宣傳貫徹《工會法》為契機，不斷提高工會工作的整體水平。 召開了一屆二次委員擴大會議，對去年全省的工會工作進行了總結(jié)和回顧，對今年工會的全年工作進行了部署。省電信工會經(jīng)費審查委員會同時召開了會議，對去年全省工會財務情況和今年的財務預算進行了審核。年初，省會組織全省各基層工會參加了中華全國總工會舉辦的《工會法》知識競賽活動，全省6723人參加了此次競賽活動；12月，全省電信員工將參加XX省總工會組織的“20**年度‘四五’普法學習考試”。省會會同省公司思想政治工作部在全省開展了員工思想狀況問卷調(diào)查活動。全省主業(yè)的三級經(jīng)理及以下人員，參與了問卷調(diào)查，這次調(diào)查共發(fā)出問卷11**1份，收回有效問卷1**59份，有效問卷回收率為93%，經(jīng)過認真的統(tǒng)計，形成了書面調(diào)查報告。 （二）堅持平等協(xié)商、集體合同制度和職代會制度，以維護廣大員工合法權(quán)益為根本，不斷推進企業(yè)的**政治建設。省會著重抓了《XX省電信系統(tǒng)集體合同》（參考文本）和省公司人力資
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