5社區(qū)干部述職述廉制度-展示頁
2024-09-12 01:11本頁面
【正文】 自勵的情況； （三）執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況； 第 4 頁 共 14 頁 （四）貫徹民主集中制的情況； （五）重視支持本單位紀(jì)檢監(jiān)察工作的情況； （六）對身邊工作人員加強(qiáng)教育、嚴(yán)格要求的情況； （七）其它需要陳述的情況。 第二篇：干部述職述廉制度黨員干部述職述廉 一、述職述廉的對象： 述職述廉的對象。述職述廉對象就反饋中列出的問題，制定整改方案，落實(shí)整改措施，將整改情況在公示欄進(jìn)行公示，并作為下一次述職述廉的內(nèi)容。對民主測評結(jié)果較差或民主評議中群眾 意見較大的干部，應(yīng)給予提醒或誡勉談話、在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評或組織處理等；涉嫌違法違紀(jì)的，及時(shí)向有關(guān)職能部門反映。辦事處黨工委要及時(shí)將民主評議和民主測評結(jié)果向區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部匯報(bào)，適時(shí)向述職述廉對象反饋。不能當(dāng)場答復(fù)的，由社區(qū) “ 兩委會 ” 商議，一個(gè)月內(nèi)答復(fù)，并作為下一次述職述廉報(bào)告的內(nèi)容。述職述廉大會 ，由辦事處黨工委組織召開，由社區(qū)兩委班子成員作述職述廉報(bào)告，并從德、能、勤、績、廉五個(gè)方面進(jìn)行民主測評。辦事處分管組織和紀(jì)委書記對社區(qū) “ 班子 ” 主要負(fù)責(zé)人述職述廉報(bào)告進(jìn)行審核把關(guān)。各述職述廉對象按照要求，認(rèn)真撰寫述職述廉報(bào)告，要突出某個(gè)專題重點(diǎn)作出報(bào)告或說明。 五、方法和程序 社區(qū)干部述職述廉評議工作每年一次，尤其是換屆必須進(jìn)行述職述廉。 ㈤社區(qū) “ 兩委 ” 班子落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況及個(gè)人廉潔自律情況。 ㈢執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策情況；班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍先鋒模范作用的發(fā)揮情況；落實(shí)黨支部大會、居民代表大會議案情況；社區(qū)民主決策，民主管理、民主監(jiān)督有關(guān)制度落實(shí)情況。 三、述職述廉內(nèi)容 ㈠上級黨委、政府各項(xiàng)政策和工作任務(wù)在本社區(qū)的執(zhí)行和落實(shí)情況。 第 1 頁 共 14 頁 社區(qū)干部述職述廉制度 一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論、 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極探索加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效辦法，通過開展社區(qū)干部述職述廉工作，使廣大基層干部不斷提高黨性修養(yǎng)、遵紀(jì)守法和為民服務(wù)、廉潔奉公意識，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，促使他們真正成為群眾信賴的貼心人，更好地推動社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展。 二、述職述廉對象 述職述廉對象為社區(qū)黨支部書記，居民委員會主任，兩委班子成員。 ㈡社區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會年度發(fā)展規(guī)劃執(zhí)行情況。 ㈣為群眾辦實(shí)事情況和重大項(xiàng)目建設(shè)情況，計(jì)劃生育指標(biāo)發(fā)放情況；低保對象、廉租房對象的審核、公示及救災(zāi)救濟(jì)款物發(fā) 第 2 頁 共 14 頁 放管理情況。 四、參加評議人員 社區(qū)干部職工、居務(wù)監(jiān)督委員會成員、人大代表，政協(xié)委員、居民代表等列席參加。主要包括述職述廉和民主評議兩個(gè)環(huán)節(jié)，具體實(shí)施步驟如下：㈠撰寫報(bào)告。述職述廉報(bào)告要做到實(shí)事求是，客觀準(zhǔn)確，簡明扼要。 ㈡述職述廉。與會代表就居民普遍關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)問題，進(jìn)行質(zhì)詢，社區(qū)干部按職責(zé)分工實(shí)事求是地作出答復(fù)或說明。 ㈢情況反饋。測評 第 3 頁 共 14 頁 結(jié)果納入對社區(qū)干部考核的內(nèi)容，作為對社區(qū)干部使用和評先獎懲的重要依據(jù)。
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