3基層質(zhì)監(jiān)工作實(shí)踐與思考-展示頁(yè)
2024-08-26 18:58本頁(yè)面
【正文】 源是第一資源 ” ，人才是質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展諸要素中最活躍、最核心的因素，也是實(shí)現(xiàn)事業(yè)發(fā)展的主要力量和直接的動(dòng)力源泉。 第 1 頁(yè) 共 5 頁(yè) 基層質(zhì)監(jiān)工作實(shí)踐與思考 文章標(biāo)題：基層質(zhì)監(jiān)工作實(shí)踐與思考 重人才強(qiáng)技術(shù)得民心 樹立科學(xué)發(fā)展觀，核心在 “ 發(fā)展 ” ，關(guān)鍵在 “ 落實(shí) ” 。如何從當(dāng)前質(zhì)監(jiān)工作實(shí)際出發(fā)，運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)質(zhì)監(jiān)工作，實(shí)現(xiàn)事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，是擺在我們質(zhì)監(jiān)人面前的一個(gè)新的課題。我們 XX 縣區(qū)質(zhì)監(jiān)局之所以能夠持續(xù)發(fā)展，是因?yàn)槭冀K堅(jiān)持以人才為本，把人才資源作為事業(yè)發(fā)展的支點(diǎn)。其做法：一是學(xué)習(xí)教育培養(yǎng)人才。有效地促進(jìn)了人才的健康成長(zhǎng)。改過(guò)去論資排輩為競(jìng)爭(zhēng)上崗，遵循公正、公開、公平的原則，全員參與，群眾監(jiān)督，按照演講、答辯、民主測(cè)評(píng)的辦法選 第 2 頁(yè) 共 5 頁(yè) 人用人，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，走上重要崗位，擔(dān)當(dāng)重任。三是工資改革激勵(lì)人才。四是樹立標(biāo)兵激勵(lì)職工成才 積極性。形成了你追我趕、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的可喜局面。只有以科學(xué)的人才觀為指導(dǎo)，走人才強(qiáng)局之路，大力培養(yǎng)人才，充分發(fā)揮人才的能量，事業(yè)才能興旺發(fā)達(dá)，長(zhǎng)盛不衰。質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督的生命在 “ 技術(shù) ” 。有高新技術(shù)作后盾，質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作才有力量，才能服人，才會(huì)收到好的效果。因此，我們必須樹立可持續(xù)的發(fā)展觀，立足現(xiàn)實(shí)，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，致力提高技術(shù)機(jī)構(gòu)的科技含量，在未來(lái)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)
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