3國稅局整改方案-展示頁
2024-08-26 18:27本頁面
【正文】 蹤監(jiān)督管理，定期講評，便于 黨員干部在監(jiān)督制約中工作。根據(jù)實際情況，在 “ 五四 ” 、 “ 七一 ” 、 “ 八一 ”等時間搞一些具體活動，使這個集體更具有戰(zhàn)斗力和凝聚力。 適當(dāng)舉行職工的文娛活動和集體活動，活躍氣氛，緩解工作壓力。 整改措施。人教科制定具體的干部管理制度，和輪崗制度相結(jié)合，使人盡其才、人盡其事。 整改措施： （二）需要一段時間解決的問題： 希望能對整天不上班照常拿工資、獎金的人員重新進(jìn)行合理分配，各盡其能。局領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)研究，每半年召開一次群眾座談會，了解大家的心聲。 第 2 頁 共 8 頁 領(lǐng)導(dǎo)要多下基層搞調(diào)研，和群眾多談心，多關(guān)心下屬，尤其是要了解普通職工的心聲。 整改措施。辦公室列出跑家人員名單，報請局領(lǐng)導(dǎo)班子批準(zhǔn)后，財務(wù)室配合予以解決。 適當(dāng)對家遠(yuǎn)的同志給予一定的交通補貼或配備接送車，盡快解決中午午休的問題。 整改措施。 第 1 頁 共 8 頁 國稅局整改方案 一、整改目標(biāo)和方向 進(jìn)一步提高黨員干部的理論水平和思想政治素質(zhì)，更好地發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和領(lǐng)導(dǎo)水平。 二、問題的梳理歸類 對收集到的意見，按照當(dāng)前能解決的、需要一段時間解決的、創(chuàng)造條件解決的、無能力解決的四種情況進(jìn)行了梳理，并對每一個問題提出了整改措施或解決方案，歸類如下： （一）當(dāng)前能解決的問題： 多舉辦適合我局特點的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使稅務(wù)干部應(yīng)用新知識的能力不斷增強，起到實效。人教科制定業(yè)務(wù)培訓(xùn)方案，對局所屬人員進(jìn)行全員動員
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