理念識(shí)別mis-展示頁
2025-02-17 18:14本頁面
【正文】 描述員工的精神風(fēng)貌 企業(yè)使命 :廣告詞 標(biāo)語 系統(tǒng) 》 方案 戰(zhàn)略理念識(shí)別（ MI） 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì) 三、編制公司導(dǎo)入 CIS戰(zhàn)略 《 理念識(shí)別（ MI）系統(tǒng) 》業(yè)者編好是理念開發(fā)最直接的依據(jù)，它再現(xiàn)了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)性特征和對(duì)企業(yè)特色的理解或希望，是領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)企業(yè)在市場(chǎng)中的定位，表現(xiàn)為企業(yè)從上到下在經(jīng)營活動(dòng)中的一貫性總體傾向。日本有人將整體企業(yè)形象分解為 23個(gè)基本要素，依據(jù)消費(fèi)者對(duì)其重要性的評(píng)定，排列出各形象要素對(duì)不同行業(yè)的重要名次如下表： 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì)業(yè)者偏好 公司風(fēng)氣 消費(fèi)者問題 統(tǒng) 機(jī)電業(yè)技 積極性 公司風(fēng)氣 銷售網(wǎng) 技術(shù) 統(tǒng) 傳 穩(wěn)定性 經(jīng)營者 信賴性 未來性 模 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì)化學(xué)藥品業(yè)規(guī) 工業(yè)企業(yè)在構(gòu)筑企業(yè)理念時(shí)，應(yīng)圍繞提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低成本，提高售后服務(wù)等方面進(jìn)行。 在中國 ，中華民族文化歷史悠久，有著豐厚的文化遺產(chǎn)，這些精神財(cái)富遺留下來，仍然影響人們的生活。企業(yè)應(yīng)著眼于本民族的傳統(tǒng)文化、民眾心理、宗教信仰來制定與本民族傳統(tǒng)相吻合的企業(yè)理念，以使企業(yè)的經(jīng)營思想能迅速根植人心。企業(yè)理念的向心力和離心力 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì)民族特征向心力和離心力的關(guān)系： 作用方向相反，但在整個(gè)企業(yè)中，是相輔相成，缺一不可的，是同一事物的兩個(gè)方面。 在這種情況下，只要能把握住這種離心力，個(gè)別性就能給整體帶來好的效益。向心力： 以企業(yè)理念作為一種基準(zhǔn)，一切服從、圍繞著這個(gè)基準(zhǔn)關(guān)系的，我們稱之為形象統(tǒng)一的向心力。日本 CI專家， PAOS公司經(jīng)理中西元男先生認(rèn)為，企業(yè)在未來要得到長(zhǎng)足的發(fā)展，必須追求個(gè)性化，把新的企業(yè)理念和事業(yè)結(jié)構(gòu)建立在下面三項(xiàng)基礎(chǔ)之上：?洞察力 ：洞察時(shí)代的信息萃聚力和良好的信息轉(zhuǎn)換力?獨(dú)創(chuàng)力 ：制造獨(dú)特商品與事業(yè)開發(fā)的市場(chǎng)創(chuàng)造力時(shí)代特征、民族特征、行業(yè)特征、業(yè)者偏好 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì)這些不同時(shí)代的不同特征無不反應(yīng)在企業(yè)的經(jīng)營理念之中?！?二千年代的 “WTO”—— 八九十年代的 “改革開放 ”和 “市場(chǎng)經(jīng)濟(jì) ”—— 六七十年代的 “以階級(jí)斗爭(zhēng)為綱 ”和 “人定勝天 ”—— 五六十年代的 “一大二公 ”和 “自力更生 ”理念開發(fā)不能脫離企業(yè)所處的時(shí)代。企業(yè)文化和戰(zhàn)略決策收益 損失機(jī)會(huì) 3機(jī)會(huì) 2機(jī)會(huì) 1價(jià)值觀＋目標(biāo)╳環(huán)境企業(yè)√企業(yè)文化和敬業(yè)員工消極被動(dòng)?服從于權(quán)威?從眾心理?需要不斷推動(dòng)?“不得不做 ”認(rèn)真執(zhí)行?崗位責(zé)任意識(shí)?忠于職守?“我應(yīng)該做 ”積極主動(dòng)?主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題?做 “份外 ”的事?忠誠于企業(yè)?“我想做 ”成事率金字塔向上找理由向下找方法價(jià)值觀計(jì)劃行動(dòng)目標(biāo)中國企業(yè)文化理念層特點(diǎn)崇尚行動(dòng)貼近顧客自主創(chuàng)新以人促產(chǎn)寬嚴(yán)并濟(jì)價(jià)值驅(qū)動(dòng)不離本行精兵簡(jiǎn)政拼搏進(jìn)取顧客導(dǎo)向創(chuàng)新求變尊重員工嚴(yán)格控制團(tuán)隊(duì)合作注重結(jié)果誠信奉獻(xiàn)回報(bào)社會(huì)Source:1. 期刊（ 200多篇）2. 實(shí)際項(xiàng)目（ 10項(xiàng)）3. 開放式問卷（ N100）TSINHUA UNIVERSITYMickensy We 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì)二、理念的基本特征 時(shí)代特征 精神管理理論人的精神體系外部刺激詮釋刺激意義行為選擇人 的行為機(jī)制傳統(tǒng)管理做法外部刺激組織期望的行為利用人的求生需求和組織資源企業(yè)文化管理做什么？集合人格為自己遵守社會(huì)規(guī)則和發(fā)展社會(huì)規(guī)則詮釋生命意義 管理輔助人們完成這一目標(biāo)經(jīng)營管理中的基本矛盾內(nèi)部外部控制靈活核心理念解決外部經(jīng)營中問題的基本原則。命題 ，就必須尊重人的精神規(guī)律。集體人格論命題 。命題 命題 。組織契約論命題 。命題 。命題 。? 命題 前提下進(jìn)行。? 命題 ，人就是動(dòng)物。 社會(huì)人理論? 命題 。? 命題 尊重人的利益追求，才是科學(xué)的精神。? 命題 人不是單純追求物質(zhì)本身的，更多的時(shí) 候，人追求物質(zhì)本身的象征意義。? 沒有正確理論指導(dǎo)的實(shí)踐，會(huì)付出很高的成本！ 一、理念建構(gòu)的相關(guān)理論 自利人理論? 命題 人最關(guān)心的是自己的利益，而不是別人的。 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì)作品及 DVD資料欣賞課后練習(xí) 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì) 第七講 理念識(shí)別（ MIS）本講內(nèi)容? 理念 的建構(gòu)基礎(chǔ)? 理念 的基本構(gòu)成 ? 理念開 發(fā) 程序? 理念 定位樣式? Cases analysing 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì) 理念指的是由思想觀念心理等因素長(zhǎng)期相互滲透 ,相互影響而逐漸形成的 ,內(nèi)含于企業(yè)經(jīng)營管理中的主導(dǎo)意識(shí) . 如 ? IBM 就 是 服 務(wù) IBM公司 ? 為更好的生活制造更好的化學(xué)產(chǎn)品 杜幫公司? 松下電器公司首先是造就人才的 ,其次才是生產(chǎn)電器的 松下電器公司? 弘揚(yáng)中華醫(yī)藥文化，領(lǐng)導(dǎo) “綠色醫(yī)藥 ”潮流，提高人類生 命與生活質(zhì)量 —— 同仁堂?“給千百萬人帶來快樂 ”，弘揚(yáng)和宣傳 “正確的美國價(jià)值觀 ” —— 沃爾特 迪斯尼公司 第一節(jié) 理念的建構(gòu)基礎(chǔ) ? 理念構(gòu)建是一種實(shí)踐? 經(jīng)驗(yàn)和理論都是人類對(duì)實(shí)踐的認(rèn)識(shí)！但經(jīng)驗(yàn)是有局限的認(rèn)識(shí)，而理論則是更高級(jí) 形式 的理性認(rèn)識(shí)。? 命題 人的利益，不僅包含物質(zhì)利益，在很多時(shí) 候，精神利益甚至高于物質(zhì)利益。? 命題 利益本身不是邪惡的，用邪惡的手法獲得 的利益才是邪惡的。剝 奪人的正常追求，就會(huì)將人異化。? 命題 。? 命題 。 命題 的。命題 。命題 。命題 。命題 。命題 神入手。命題 。解決內(nèi)部管理中問題的基本原則。時(shí)代在不斷變遷，不同時(shí)代具有不同的特征?！?知識(shí)經(jīng)濟(jì) ”時(shí)代特征盡管不能作為企業(yè)理念開發(fā)的直接依據(jù)，但其影響卻很大。?魅業(yè)力 ：建立個(gè)性醒目的企業(yè)體企業(yè)理念的三種基礎(chǔ)力量 2023 王曉春 CIS設(shè)計(jì)離心力： 是向心力的一種補(bǔ)償關(guān)系，也是一種整體感和個(gè)別性方面的問題。因?yàn)殡x心力雖然開始背離軸心，但它確實(shí)一個(gè)新的動(dòng)力。過分的強(qiáng)調(diào)離心力時(shí)，將會(huì)失去整體形象的統(tǒng)一，過分的反對(duì)離心力的向心力，又將失去它的新的生命力。不同的民族具有不同文化和價(jià)值觀念。在日本 ，很多公司的理念都強(qiáng)調(diào) “和 ”，這主要源于古代的圣德太子，他強(qiáng)調(diào) “以和為貴 ”的精神憲法，推崇佛教、儒家思想，以此建立新社會(huì)體制，應(yīng)付新文化沖擊下的社會(huì)問題，并成為民眾生活觀念憑依的標(biāo)準(zhǔn)。因此中國企業(yè)的理念設(shè)計(jì)應(yīng)立足于傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代生活的相切點(diǎn)，體現(xiàn)善良、團(tuán)結(jié)、勇敢、向上、不屈不撓的民族特性和氣概。 2023
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