中央企業(yè)青年思想狀況調(diào)查問卷-展示頁
2025-04-04 23:18本頁面
【正文】 、民主、文明B改革開放帶來的各種社會矛盾和經(jīng)濟(jì)問題叢生，很大程度上積重難返√C走一步，看一步，當(dāng)前社會撲朔迷離？A改革開放帶來了國家的發(fā)展和生活的改善，就得這么走下去，沒什么好爭論的B改革開放有成就也有問題，但成就是主要的C貧富分化、社會不公、道德滑坡等問題是改革開放帶來的，問題比成就還大D不搞改革開放問題更多，對出現(xiàn)的問題還要靠深化改革開放去解決√E 改革開放還很不全面、很不徹底，應(yīng)該盡快駛上西方文明快車道，您最關(guān)心的是：A 社會就業(yè)和物價、房價√ B 臺海局勢 C國有企業(yè)改革發(fā)展前景D 反腐倡廉 E能源供給和環(huán)境保護(hù) F收入分配問題G 農(nóng)民、農(nóng)村和農(nóng)業(yè)問題 H社會治安和綜合治理 I中國在世界上的地位J 低碳經(jīng)濟(jì) K 都不關(guān)心，國內(nèi)外不少企業(yè)倒閉，中央企業(yè)卻能積極應(yīng)對，挺過難關(guān)，您認(rèn)為主要原因是：A 幾年來中央企業(yè)遵循企業(yè)發(fā)展規(guī)律，自身實力不斷增強(qiáng)√B我國政府投資拉動，擴(kuò)大內(nèi)需的政策刺激C國際金融危機(jī)在我國的影響有限D(zhuǎn)中央企業(yè)有某些政策優(yōu)勢“央企高管薪酬很高，跟普通員工收入有很大差距”，您的看法是：A央企高管的責(zé)任和壓力大，目前的薪酬水平不算高B薪酬高低要看貢獻(xiàn)大小，應(yīng)有衡量貢獻(xiàn)的科學(xué)體系√C央企不應(yīng)采用高薪激勵的市場化手段，應(yīng)限制高管薪酬 “學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動”對推動企業(yè)發(fā)展有何作用？A具有非常明顯的推動作用 √vB具有一定的作用 C 作用不大D影響企業(yè)正常經(jīng)營生產(chǎn)，您的看法是：A加大反腐敗力度，腐敗現(xiàn)象是完全可以扭轉(zhuǎn)的，關(guān)鍵是看怎么抓√B腐敗是各國通病，不是中國獨(dú)有，沒有萬能藥C只要國家能發(fā)展，老百姓生活不斷改善，有腐敗現(xiàn)象沒什么大不了D腐敗的根源是權(quán)力缺少制衡，現(xiàn)有措施不會解決自身問題，您的看法是：A充分體現(xiàn)中央抑制房價的決心，一定會取得良好效果√B應(yīng)該對解決“蝸居、蟻?zhàn)濉钡葐栴}有效，但需要一段時間C房價的影響因素很多，現(xiàn)有舉措難以獲得良好效果，您的看法是：A贊同 B不贊同 √ C不好說，中央企業(yè)重組力度加大，重組步伐加快，您的看法是：A 這是國有資產(chǎn)布局調(diào)整、優(yōu)化資源配置的重要舉措B 重組企業(yè)雖然規(guī)模變大了，但管理水平?jīng)]上去，無法達(dá)到1+1＞2的效果√C 合久必分，分久必合，沒有實質(zhì)性意義，您的心態(tài)是（如果企業(yè)沒有這種狀況，則不用回答）：A 企業(yè)規(guī)模變大了，
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