【正文】 特色社會主義思想深研細鉆不夠，對黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)、基礎理論學得少，對黨的創(chuàng)新理論學習不夠經常，沒有真正把自己融進去，許多時候淺嘗輒止，沒有系統(tǒng)掌握馬克思主義基本原理特別是 xxx 新時代中國特色社會主義思想，沒有很好地運用 xxx 新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，抓工作往往憑經驗、憑熱情，缺乏調查研究，理性思考，以致處理問題時不能把握關鍵環(huán)節(jié)，使得作出的決策和工作思路與落實黨的要求、群眾期盼還存在一定的差距。落實中央八項規(guī)定精神，在“常和長、嚴和實、深和細”上下功夫不夠，文件會議不夠精簡，發(fā)文偏多、會議偏多，仍然存在以文件落實文件、以會議落實會議的現象，落實為基層減負還有待進一步加強。如，全鎮(zhèn)上下仍然不同程度存在著工作人員無故遲到早退、請假超期情況；個別同志辦公室燈光長亮，空調長開，工作生活中都存在著浪費現象；這充分反映出部分領導班子成員在其分管領域黨風廉政建設浮于形式，導致工作人員缺乏廉潔自律意識。部分領導班子成員認為在抓黨風廉政建設上認為只要做好自身建設就行了，對分管領域、分管同志進行廉潔教育自覺性主動性不強，沒有做到持之以恒，也缺少督促檢查。對開展黨風廉政建設的重要性和急迫性認識不足 ，或多或少存在重業(yè)務、輕黨風廉政建設的思想，對干部廉潔從政的日常行為規(guī)范情況監(jiān)管還不夠到位，認為黨風廉政建設與自身分管領域關系不大，有麻痹思想，同時也沒有找到有效方法，導致在落實主體責任上履職盡責的決心和力度不夠，只停留在完成上級布置的工作任務上。 （五）落實全面從嚴治黨責任，貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神及其實施細則精神和省、市實施辦法，堅決反對形式主義官僚主義方面。 二是深謀遠慮不足。 （四）學習貫徹黨的 __精神，對照黨中央、省委省政府提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和 2035 年遠景目標，加強科學規(guī) 劃，查找短板弱項方面 一是學習渠道單一。 二是謀劃意識不夠強。做工作有急于求成的心態(tài)，接到工作任務，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，影響工作效果。 （三）履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿眨ψズ妹撠毠缘裙ぷ鞣矫?。個別領導班子成員對積極建言獻策還不夠，全局意識還不強，沒有切實履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用。推動工作中，缺乏新的工作思路和好的經驗點子 ，存在求穩(wěn)怕亂心態(tài)，習慣按部就班，用老經驗、老辦法考慮、解決問題，以至于只求工作完成，沒有達到工作出彩的程度，對一些自認為“分外”工作相對松懈，局限于傳一傳、講一講，口頭有調度，落實出力少，具體推進時跟蹤問效不夠，有時候沒有達到預期效果。理論中心組大多是根據上級要求組織集中學習，存在學習時間短，形式單調的情況，往往都是傳達文件、聽取報告，個別班子成員沒有深入學習理解總書記批示指示精神和中央的決策部署，把握政策政治站位高度不夠，在學習過程中缺少系統(tǒng)性、計劃性，不夠細致、全面，對總書記指示批示精神和中央決策部署的豐富內涵和精神實質理解不夠透徹，沒有做到真學真懂、入腦入心。在精神追求上還存在重個人、輕集體，凡事以自我為中心的現象，對個人進步、自已私事考慮的過多，而對單位發(fā)展、對集體榮譽關心和維護不夠。對當前意識形態(tài)領域斗爭的嚴峻形勢認識不足，缺乏高度的警惕性和斗爭性，個別同志對當前意識形態(tài)領域的形勢認識上還存在誤區(qū)，片面認為意識形態(tài)工作虛一些，總覺得與鄉(xiāng)鎮(zhèn)關系不大，看不見摸不著，不如具體工作出成績。比如在脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、環(huán)境整治等當前重點工作上，沒有很好地結合 xxx 新時代中國特色社會主義思想，對全鎮(zhèn)工作不善于從理論高度進行分析研究，提出的措施理論指導性不強。領導班子成員普 遍存在圖形式、顧數量、“照本宣科”、“泛泛而讀”的誤區(qū)，學習時結合個人思想實際、工作實際不夠緊密，不能及時消化吸收理論知識，拿不出質量高的學習成果，對一些熱點、焦點、難點問題，缺乏深層次互動和思想交流，缺乏運用馬克思主義的立場觀點分析解決問題的能力。比如：黨委中心組學習多以領讀方式學習，會上時間有限，篇幅內容過長，導致對內容的學習研討交流不夠充分，對 xxx 新時代中國特色社會主義思想，黨的 __等學習不夠深入，理解把握其豐富內涵和實踐要求不夠全面，與學深悟透、學懂弄通的要求還有差距?，F將班子對照檢查情況報告如下： 一、存在的突出問題 （一）學懂弄通做實 xxx 新時代中國特色社會主義思想，把握 正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面 一是理論學習還不夠深不夠透。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子民主生活會“五個方面”對照檢查材料（精選合集） 第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子民主生活會“五個方面”對照檢查材料 鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子民主生活會“五個方面”對照檢查材料 根據 XX 縣紀委、縣委組織部印發(fā)的《 XX 縣 2020 年度黨和國家機關黨員領導干部民主生活會實施方案》文件要求。 XX 鎮(zhèn)領導班子對照xxxxx 關于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神，對照黨章黨規(guī)黨紀，對照初心使命，堅持高標準、嚴要求，在認真學習研討、廣泛征求意見、深入談心談話的基礎上，堅持問題導向，深刻剖析思想、政治、組織、作風、紀律上存在的問題，仔細查找原因、明確整改方向、制定整改措施。學習偏重于數量，且習慣依賴于中心組學習、黨委書記講黨課、固定黨日活動等形式被動學習，導致學習不精、效果不佳。 二是學用結合還不夠緊密。對涉及的分管領域工作的創(chuàng)新知識理論缺少深入解讀，指導工作的力度不足。 三是意識形態(tài)認知還 有待加強。政治警覺性和政治鑒別力不足，對社會上一些錯誤言論批駁不力、批評不及時。 （二）堅持和加強黨的全面領導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，突出實干擔當，團結帶領人民群眾 不折不扣貫徹落實中央決策部署和省委、市委、縣委工作要求方面 一是領會領悟政策精神不到位。 二是落實政策部署要求不出彩。 三是相關制度執(zhí)行程度不到位。大多是只關心自己分管的領域決策問題，對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動、不充分，發(fā)表意見“隨大流”，多數時候“沒意見”“統(tǒng)統(tǒng)同意”，沒有充分發(fā)揮 民主決策制度作用。 一是破解難題站位不高。班子成員沉下心來研究對接工業(yè)、產業(yè)經濟發(fā)展等方面還做得不深，面對各類風險挑戰(zhàn)，應對措施、辦法不多，思路受限，導致敢闖敢試、敢為人先的干事創(chuàng)業(yè)勇氣不夠足，探“盲區(qū)”、辨“誤 區(qū)”、闖“難區(qū)”、破“禁區(qū)”的膽子不夠大，一定程度上影響了攻堅克難的力度。干工作有時候存在“頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳”的現象，總是哪急顧哪，缺少長遠思路和發(fā)展眼光，沒有系統(tǒng)性地去分析和解決深層次的問題，部分領導班子成員工作上進取意識不強，到基層開展調查研究少，指導創(chuàng)新的能力有待提高，統(tǒng)籌協(xié)調、科學謀劃工作能力欠缺，有時還不愿面對棘手的事情，不敢直面矛盾和困難。領導班子成員普遍能夠認真學習貫徹黨的 __精神，大多數領導班子成員均是通過黨委中心組、學習強國等途徑被動學習貫徹黨的 __精神，存在筆記記得多，真正交流體會、匯報心得少，導致部分同志在學習上淺嘗輒止，沒有深層次的思考 __精神的科學實質和重要指導意義，更不要提通過黨的先進理論精神指導工作了。針對 XX 工作“十四五”思考不足、謀劃不多，全局意識不強，片面認為黨中央提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和 2035 年遠景目標與自身關系不大，自己只要 做好上級安排的工作任務就行了，從根源上影響了工作的創(chuàng)新開展和開學謀劃，更不能從基層工作落實層面上給黨中央提供科學決策依據和意見建議，不利于政策落實落地。 一是落實黨風廉政建設責任力度不強。 二是落實“一崗雙責”壓力傳導不嚴。沒有充分做到嚴格自律正己，大膽履責正人的要求，要求不夠高、督促不夠緊， 致使黨風廉政建設壓力傳導不同程度上出現“上熱、下冷”的現象。 三是抓作風建設下功夫不足。 二、問 題產生的原因 針對以上問題，鎮(zhèn)黨委班子認真進行了反思、全面進行了剖析，深刻查找了產生問題的根源，主要有以下四個方面： 一是理論學習抓得不緊。 二是黨性修養(yǎng)錘煉不夠。 三是管黨治黨不夠嚴格。一些班子成員抓黨建和黨風廉政建設“一崗雙責”職責履行還不夠到位、不夠充分，對分管領域黨員干部教育管理不夠經常，廉政風險防控不夠有力有效。研究制定的懲防體系和改進工作作風的各項規(guī)定，沒有很好地突出問題導向，部分條款細化、量化程度不夠，缺乏明確的懲罰措施。同時，一些關鍵環(huán)節(jié)和重點領域監(jiān)管機制還不夠健全，日常檢查落實力度也不夠大，加上一些黨員干部自我約束能力差，懲處力度不夠，削弱了制度的剛性約束力。堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，深入學習貫徹 xxx 新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護 xxxxx 黨 中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以 xxx 為核心的黨中央保持高度一致，全力推動中央、省市縣委決策部署落地生根。帶領全鎮(zhèn)黨員干部、廣大群眾團結一心、拼搏奮斗，努力實現“黨建工作有亮點、班子建設出經驗、村戶面貌大改變、鎮(zhèn)域經濟大發(fā)展、群眾都有幸福感”。持續(xù)深入開展“不忘 初心、牢記使命”主題教育，堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，在學懂弄通做實 xxx 新時代中國特色社會主義思想上下功夫，堅持領導班子帶頭原原本本學習《 xxx 談治國理政》第三卷等黨的最新理論讀本，堅持不懈地用黨的創(chuàng)新理論學習武裝頭腦、指導實踐。進一步加強成果考核運用，將黨員的學習情況納入年度考核，與評先薦優(yōu)、干部選任相掛鉤，切實解決積極性不夠、驅動力不強的問題。持續(xù)用力落實好“周計劃、月督查、季調度、半年和年終考核兌現”的工作推進機制，按照領導干部定崗，將各項工作任務分解到人，進一步明確目標、落實進度，抓細化、抓考核、硬碰硬，奮力攻堅突破。不斷加強對意識形態(tài)工作的領導，強化責任落實和壓力傳導，加強重大輿情分析研判和風險防控應急處置，全面提升輿論管控能力。嚴格執(zhí)行“準則”“條例”和中央八項規(guī)定精神及其實施細則，進一步修訂完善公務接待、公務用車輛管理等管理辦法，從嚴執(zhí)行報告審批制度。完善與黨員干部定期談心談話制度，教育引導黨員干部立德慎言，防微杜漸，自覺抵制各種不正之風。 第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子民主生活會“五個方面”對照檢查材料 鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子民主生活會“五個方面”對照檢查材料 根據 XX 縣紀委、縣委組織部印發(fā)的《 XX 縣 2020 黨和國家機關黨員領導干部民主生活會實施方案》文件要求?，F將班子對照檢查情況報告如下： 一、存在的突出問題 （一）學懂弄通做實 xxx 新時代中國特色社會主義思想，把握正確 政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面 一是理論學習還不夠深不夠透。比如：黨委中心組學習多以領讀方式學習，會上時間有限，篇幅內容過長，導致對內容的學習研討交流不夠充分，對 xxx 新時代中國特色社會主義思想，黨的 __等學習不夠深入，理解把握其豐富內涵和實踐要求不夠全面，與學深悟透、學懂弄通的要求還有差距。領導班子成員普遍存 在圖形式、顧數量、“照本宣科”、“泛泛而讀”的誤區(qū)，學習時結合個人思想實際、工作實際不夠緊密，不能及時消化吸收理論知識，拿不出質量高的學習成果，對一些熱點、焦點、難點問題，缺乏深層次互動和思想交流，缺乏運用馬克思主義的立場觀點分析解決問題的能力。比如在脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、環(huán)境整治等當前重點工作上，沒有很好地結合 xxx 新時代中國特色社會主義思想，對全鎮(zhèn)工作不善于從理論高度進行分析研究，提出的措施理論指導性不強。對當前意識形態(tài)領域斗爭的嚴峻形勢認識不足，缺乏高度的警惕性和斗爭性，個別同志對當前意識形態(tài)領域的形勢認識上還存在誤區(qū)，片面認為意識形態(tài)工作虛一些，總覺得與鄉(xiāng)鎮(zhèn)關系不大，看不見摸不著，不如具體工作出成績。在精神追求上還存在重個人、輕集體，凡事以自我為中心的現象，對個人進步、自已私事考慮的過多，而對單位發(fā)展、對集體榮譽關心和維護不夠。理論中心組大多是根據上級要求組織集中學習，存在學習時間短，形式單調的情況，往往都是傳達文件、聽取報告，個別班子成員沒有深入學習理解總書記批示指示精神和中央的決策部署，把握政策政治站位高度不夠，在學習過程中缺少系統(tǒng)性、計劃性，不夠細致、全面，對總書記指示批示精神和中央決策部署的豐富內涵和精神實質理解不夠透徹，沒有做到真學真懂、入腦入心。推動工作中，缺乏新的工作思路和好的經驗點子，存 在求穩(wěn)怕亂心態(tài)，習慣按部就班，用老經驗、老辦法考慮、解決問題，以至于只求工作完成，沒有達到工作出彩的程度，對一些自認為“分外”工作相對松懈，局限于傳一傳、