【正文】 一域增光。以慶祝建黨 100 周年為契機(jī)，組織開展系列慶?；顒?，充分展示中國共產(chǎn)黨百年光輝歷程、偉大成就和寶貴經(jīng)驗。因 X 涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法問題，少數(shù) X 干部認(rèn)為部門年度綜合考核無法評優(yōu)評先，一段時期內(nèi)還將對 X工作 正常開展帶來負(fù)面影響，從而產(chǎn)生了一定的悲觀心態(tài)、消極心態(tài)。 X 人才總量不足、結(jié)構(gòu)不合理，高層次人才匱乏的問題較為突出，人才資源對 X 現(xiàn)代化大城市建設(shè)的支撐力不足。對干部的教育培養(yǎng)缺乏精度， X 熟悉經(jīng)濟(jì)融資、項目管理、城市建設(shè)等專業(yè)的高素質(zhì)干部較為缺乏，干部的專業(yè)素質(zhì)與推動 X 高質(zhì)量跨越發(fā)展的要求不相適應(yīng)。全面從嚴(yán)治黨責(zé)任 壓力傳導(dǎo)存在“層層遞減”的情況，黨建責(zé)任落實不夠、效果不明顯，反映出責(zé)任鏈條壓得不夠緊、落細(xì)落小落實有差距。 二、存在問題 在總結(jié)成績的同時，我們清醒的認(rèn)識到工作仍有諸多不足。提振士氣”專題討論，堅持正反兩面鏡子一起照、領(lǐng)導(dǎo)和干部一起談、當(dāng)前和未來一起抓，做到警示教育入腦入心、專題討論走深走實、整改落實見行見效，全面消除 X 涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法給 X 系統(tǒng)帶來的不良影響。三是抓實專題討論。二是深化能力建設(shè)。一是強(qiáng)化思想建設(shè)。積極推進(jìn)人才服務(wù)和人才市場建設(shè)， X 首家人力資源產(chǎn)業(yè)園 —— X（國 際）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園掛牌運(yùn)營。三是優(yōu)化服務(wù)突出人盡其才。二是真金白銀助力人才培育。發(fā)布《市直事業(yè)單位引進(jìn)博士研究生及高層次人才公告》， X 名符合條件人員通過面談。全力改善X 人才結(jié)構(gòu)，全面提升人才“數(shù)”與“質(zhì)”，為跨越發(fā)展提供人才支撐和智力保障。認(rèn)真組織推薦“全國人民滿意的公務(wù)員”“最美公務(wù)員”，穩(wěn)妥有序推進(jìn)公務(wù)員分類改革、公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度和公務(wù)員管理綜合工作，推動公務(wù)員工作與干部選育用管有效貫通。扎實推進(jìn)干部人事檔案管理信息化建設(shè)，持續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告核查，目前如實報告率達(dá) X%，相較 2021年提升 X 個百分點。先后選派 X 名處級干部、 X 名科級干部到 X 市、 X 市、 X 銀行掛職培養(yǎng)鍛煉。三是堅持長遠(yuǎn)育人，在“源頭育”上實現(xiàn)新突破。二是堅持精準(zhǔn)用人，在“怎么用”上形成新格局。組織 X 名市管領(lǐng)導(dǎo)干部和 X 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政正職向組織提交“個人政治自畫像”，健全完善干部政治素質(zhì)檔案。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)作為衡量干部的“第一標(biāo)準(zhǔn)”，不斷拓寬選人用人視野，打造高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。先后攝制《足跡》《我是共產(chǎn)黨員，我會沖鋒在前》等 X 余部先進(jìn)典型宣傳片，通過電視頻道、“ X 先鋒” APP、公眾號進(jìn)行展播，營造比學(xué)趕超的濃厚氛圍。四是選樹典型，形成示范帶動效應(yīng)。振興邊疆”為主題，通過 “一線兩強(qiáng)三共建”工作措施，扎實抓好邊疆黨建。三是主動解題，各領(lǐng)域黨建全面提升。二是專注破題，重難點工作實現(xiàn)突破。一是書記領(lǐng)題，壓實黨建“第一責(zé)任”。 （三）強(qiáng)化組織建設(shè)，形成共抓格局。三是精準(zhǔn)發(fā)力決戰(zhàn)脫貧攻堅。二是著重用力強(qiáng)化政治訓(xùn)練。認(rèn)真組織開展“回頭 看”，持續(xù)深化“ X 項專項整治”和“景觀亮化工程”過度化等“政績工程”“面子工程”問題整治。始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，引領(lǐng)各級黨員干部在思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉中增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)。建立“干部戰(zhàn)時疫情檔案”，提拔使用 X 名防疫工作實績突出的干部，儲備了 X 名在防疫一線表現(xiàn)優(yōu)秀的處級干部，鮮明樹立疫情防控一線考察識別干部導(dǎo)向；“火線”發(fā)展黨員 X 名，表彰先進(jìn) X 人，嘉獎公務(wù)員集體 X 個、個人 X人，追授在抗疫一線犧牲的 X同志為“ X 優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，激勵 X 廣大黨員干部沖鋒在前、共克時艱。從市管黨費中劃撥 X 萬元，連同中央 X 和省委 X 劃撥的 X 萬元一并下?lián)芑鶎樱瑸轳v村第一書記和工作隊員協(xié)調(diào)口罩 X 個，醫(yī)用酒精 X 瓶，鼓勵并支持各級黨員 干部投身抗疫一線。動員 X個基層黨組織、 X名黨員迅速進(jìn)入“戰(zhàn)時狀態(tài)”，組建“黨員突擊隊” X 支、“黨員流動宣傳隊” X 支，全面落實聯(lián)防聯(lián)控措施，全力守護(hù)人民生命安全和身體健康。新冠肺炎疫情發(fā)生以來， X迅速響應(yīng)、主動作為，樹牢一線工作導(dǎo)向，激勵引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員干部在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中不缺位、做到位、有作為。20XX 年決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅工作總結(jié)（樣例 5） 第一篇： 2020 年決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅工作總結(jié) 2020年決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅工作總結(jié) 2020 年，在 X 的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和省委 X 的精心指導(dǎo)下， X 深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記考察 X 重要講話精神，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，圍繞中心、服務(wù)大局，為 X 決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、實現(xiàn)高質(zhì)量跨越發(fā)展提供了堅強(qiáng)的組織保證。 一、 2020年主要工作 （一）強(qiáng)化黨的建設(shè)，筑牢疫情防線。一是力量向一線傾斜。二是資源向一線匯聚。三是干部在一線識別。 （二）強(qiáng)化政治建設(shè)，聚焦重點難點。一是持續(xù)用力深化主題教育。研究制定《 X 守初心擔(dān)使命轉(zhuǎn)作風(fēng)整改落實“最不滿意三項工作”考核辦法》，以 X 名縣（市、區(qū)）、市直部門黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為重點對象，查找最不滿意三項工作 X 項，整改完成 X 項，持續(xù)鞏固深化主題教育成果。高質(zhì)量舉辦學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神和習(xí)近平總書記考察 X 重要講話精神專題培訓(xùn)班 X 期，培訓(xùn)干部 X 人，實現(xiàn)科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部全員輪訓(xùn)；開展“萬名黨員進(jìn)黨校”培訓(xùn) X 期，培訓(xùn)黨員 X 萬人，覆蓋黨員 X%，對基層黨組織書 記全覆蓋輪訓(xùn)；創(chuàng)新開展“黨課開講啦”、 X 黨建“微視界”活動，不斷強(qiáng)化黨員干部黨性教育和黨性鍛煉。以提升“三個組織化”為抓手，在 X 個搬遷安置點中單獨成立黨組織 X 個，將涉及搬遷的 X 名黨員全部編入黨組織， X 個搬遷安置點已全部建成， X 萬戶 X 萬人搬遷對象已全部搬遷入住，入住率實現(xiàn) 100%。堅定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)、向基層延伸，切實增強(qiáng)各級黨組織政治功能和組織力。先后召開 X 常委會議 X 次、 X工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議 X次專題研究黨建工作，組織開展組織 X 述職 X次、基層黨建綜合調(diào)研 X 輪、基層黨建視頻調(diào)度 X 次；抓實縣委書記“ X+X”重點項目和城市基層黨建“書記領(lǐng)航”項目，召開 X 次“基層黨建重點任務(wù)匯報會”、舉辦 X 期“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記論壇”，形成“書記抓、抓書記”的黨建工作格局。以“五個一百”為抓手，選派 X 名機(jī)關(guān)事業(yè)單位優(yōu)秀年輕黨員干部到村（社區(qū)）任黨組織書記，為 X 年村級換屆做好準(zhǔn)備；打造 X 個村級集體經(jīng)濟(jì)收入 X 萬元以上的“富裕村”，不斷發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)；建成基層黨建示范點 X 個，加快推動各領(lǐng)域黨 建提標(biāo)提質(zhì)；遴選命名省、市“規(guī)范化建設(shè)示范黨支部” X 個，全面提升黨支部規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量；完成 X 個智慧黨建充電站建設(shè)，為“智慧黨建”三年行動計劃順利實施充電加油。積極爭取上級資金 X萬元，全面推進(jìn) X 個扶持壯大村級集體經(jīng)濟(jì)試點項目和 X 個“四位一體”項目建設(shè)，總結(jié)形成發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)“十種模式”；對 X 個鄉(xiāng)村振興“黨建 +”示范鄉(xiāng)村予以授牌，排查并確定軟弱渙散基層黨組織 X 個；突出 X 中心城區(qū)和 X 中心城區(qū)“雙心”布局，積極打造“一縣一品”城市黨建品牌；以“心向中央統(tǒng)籌推進(jìn)機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院、“兩新”組織黨建，抓實黨支部規(guī)范化達(dá)標(biāo)、模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建、機(jī)關(guān)黨委書記和黨支部書記摸底排查、公立醫(yī)院和國有企業(yè)“黨建入章”、議事規(guī)則修訂、高?！半p帶頭人”教師黨支部書記培育、中小學(xué)“ XX”創(chuàng)建、“兩新”組織摸底排查和發(fā)展黨員等工作，查找問題短板 X 個并實行銷號整改。組織開展“雙十評選”，選樹 X個黨支部命名為 X 市第一屆“十強(qiáng)支部”，選樹 X 名條件過硬的村（社區(qū)）黨組織書記命名為 X 市第一屆“十佳支書”，并在 政策和待遇上予以傾斜。 （四）強(qiáng)化隊伍建設(shè)，科學(xué)選人用人。一是堅持靶向選人，在“該用誰”上彰顯新氣象。今年以來，市委常委會議共票決干部 X 批 X 人次，提拔處級干部 X 人次，其中 提拔 X 歲左右的年輕干部 X名、少數(shù)民族干部 X 名、婦女干部 X 名；晉升職級 X 人。注重在脫貧攻堅、疫情防控和急難險重一線發(fā)現(xiàn)識別干部，市委提拔使用脫貧攻堅實績突出干部 X名，占提拔總數(shù)的 X%；進(jìn)一步打破“三支隊伍”交流壁壘，從國開行X省分行選拔 X名研究生學(xué)歷、金融財會專業(yè)素養(yǎng)較好的干部到市財政、發(fā)改部門任職；接收 X 名 X 銀行、 X 銀行、 X 集團(tuán)干部到 X 辦、 X 委和X 區(qū)掛職。制定印發(fā)了《關(guān)于貫徹落實〈 2021— 2023 年全國黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè) 規(guī)劃綱要〉的實施意見》，安全有序推進(jìn)公務(wù)員招考錄用，進(jìn)一步強(qiáng)化選調(diào)生招錄培養(yǎng)，連續(xù) X 年舉辦中青年干部培訓(xùn)班、少數(shù)民族青年干部培訓(xùn)班，連續(xù) X 年與 X大學(xué)合作舉辦在職干部碩士研究生班，舉辦新發(fā)展理念、公務(wù)員管理者能力提升培訓(xùn)班各 X 期。四是堅持從嚴(yán)管人，在“真履職”上激發(fā)新動力。深入開展“ X 能力不能支撐 X 站位”問題整治，著力 加強(qiáng)干部隊伍能力建設(shè)。 （五）強(qiáng)化人才建設(shè)，優(yōu)化人才引育，激發(fā)創(chuàng)造活力。一是剛?cè)岵?jì)暢通引才渠道。依托項目合作引進(jìn) X 名水利專業(yè)高層次人才，“ X 市水務(wù)局? X 水利科學(xué)研究院博士科技創(chuàng)新 工作站暨產(chǎn)學(xué)研合作基地”揭牌成立，是 X 省水利系統(tǒng)首個博士科技創(chuàng)新工作站暨產(chǎn)學(xué)研合作基地。出臺《 X 市本土人才培養(yǎng)學(xué)費補(bǔ)助辦法（試行）》，積極鼓勵黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員在崗或離崗攻讀碩士、博士研究生，對獲得指定高校學(xué)歷、學(xué)位的補(bǔ)助一定比例學(xué)費。創(chuàng)新“ X 發(fā)展?人才支撐”主題，通過“專題調(diào)研 +主題發(fā)言 +交流互動”組織開展 X 人才工作論壇 X 期，引導(dǎo)各行業(yè)、各領(lǐng)域人才聚心匯智、群策群力共商 X 發(fā)展大計。 （六）強(qiáng)化自身建設(shè)，打造過硬隊伍。通過X 次理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)， X 次干部職工大會集中學(xué)， X 余次支部主題黨日討論學(xué)，不斷將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果引向深入。以支部為單位，明確“研習(xí)求索爭先鋒”“學(xué)習(xí)進(jìn)行時”“淬火礪劍當(dāng)標(biāo)兵”等年度學(xué)習(xí)主題，通過開展“科室業(yè)務(wù)我來講”“ X干部論壇”“讀書會”等活動，提 X 干部“會寫”“能說”“善做”能力。結(jié)合 X 涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法 問題，從 2020 年 8 月底開始，在 X 系統(tǒng)開展“樹立正氣從 2020 年 11 月開始，對開展專題討論情況進(jìn)行再評估，并從強(qiáng)化思想淬煉、政治歷練、專業(yè)訓(xùn)練、紀(jì)律規(guī)矩、擔(dān)當(dāng)作為五個方面，進(jìn)一步深化拓展專題討論。一是管黨治黨責(zé)任壓實不夠。二是干部隊伍專業(yè)化程度不高。三是人才支撐力不足。四是少數(shù) X 干部狀態(tài)不佳。 三、 2021年工作打算 （一）以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)砥礪初心使命。堅持把加強(qiáng)黨的十九屆五中全會精神教育培訓(xùn)作為當(dāng)前和今后一個時期重要政治任務(wù)，結(jié)合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，用好 X 紅色資源，豐富集中輪訓(xùn)、“讀書班”“三會一課”“主題黨日”學(xué)習(xí)形式，組織廣大黨員干部原原本本、全面