【正文】 報告等黨內(nèi)監(jiān)督制度。 責任領(lǐng)導：王旭升雷建華 責任科室：機關(guān)黨支部 完成時限： 4 月底 貫徹落實《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例 (試行 )》，嚴格執(zhí)行民主集中制，健全落實黨組議事規(guī)則和決策程序。認真梳理分析在落實全面從嚴治黨方面存在的突出問題，制定年度重點工作任務，并細化分解落實 。嚴格落實請示報告制度，凡涉及全面從嚴治黨重大問題、重要事項及時向縣紀委請示報告，主動接受紀檢監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督，積極支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)履職盡責。 2020年度全面從嚴治黨主體責任清單 (含班子成員 )從嚴治黨主體責任清單 3 為認真貫徹中央關(guān)于全面從嚴治黨的決策部署，落實縣紀委十三屆五次全會精神，按照省、市委工作要求，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步壓實黨組 主體責任，現(xiàn)就孟津縣發(fā)改委 2020 年度全面從嚴治黨主體責任重點任務作如下分工。堅持用“四把尺子”對照查擺自身存在的問題，不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、執(zhí)紀審查和問責追究的能力。 、執(zhí)紀審查等多種渠道，及時發(fā)現(xiàn)體制、機制和管理中的問題，督促健全風險預警和內(nèi)控機制。 ，督促其切實履行黨風廉政建設主體責任，抓好問題整改落實。 、組織紀律，“四風”問題突出、發(fā)生頂風違紀問題的，加大問責追究力度，以嚴格的問責倒逼責任落實。突出監(jiān)督懲治重點，盯緊領(lǐng)導干部，緊扣重點領(lǐng)域、重點部 門和重點崗位，強化紀律審查，形成持續(xù)震懾。開展對《城陽區(qū)黨員干部“十個不得”的規(guī)定》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，把紀律和規(guī)矩落到實處。 (四 )加強作風監(jiān)督 、懶政、怠政問題的責任追究，對失職瀆職行為嚴肅問責，從嚴整治不作為、慢作為和亂作為。 ，既對苗頭性傾向性問題抓早抓小，又要認真履行監(jiān)督執(zhí)紀問責職責，嚴肅查處觸犯紀律底線的行為。 (三 )嚴格紀律監(jiān)督 ，嚴肅查處違反黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律行為。 (二 )統(tǒng)籌部署監(jiān)督任務 ，分析研判黨風廉政建設和反腐敗工作形勢，統(tǒng)籌部署紀檢監(jiān)督工作任務 。 責分工，細化任務分解到基層、落實到個人，層層壓實責任。 加強對親屬和身邊工作人員的教育、監(jiān)督和管理，自覺接受組織、群眾和輿論等方面的監(jiān)督。 、任職回避等制度，按照要求做好領(lǐng)導班子成員述責述廉工作。落實領(lǐng)導干部任前廉政談話制度，提高風險防范能力。 “兩學一做”、“兩嚴一優(yōu)”學習教育活動，嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴抓干部隊伍作風，鞏固“三嚴三實”、“兩學一做”學習教育成果。 “全員全程勤廉監(jiān)管平臺”作用，強化對紀檢工作的領(lǐng)導和支持，強化社會和輿論監(jiān)督，推進權(quán)力公開透明運行。 (六 )強化對權(quán)力運行的制約監(jiān)督 ，重大問題必須按集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論作出決 定。落實領(lǐng)導干部深入基層調(diào)查研究、接訪下訪等制度，解決群眾合理訴求。及時收集群眾反映的干部作風問題，加大問責懲戒力度，倒逼作風轉(zhuǎn)變。開展對《城陽區(qū)黨員干部“十個 不得”的規(guī)定》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對心存僥幸、頂風違紀的從嚴查處。 、函詢、組織處理等手段，增強黨員干部的紀律和規(guī)矩意識。 (三 )選好用好干部 ，把好正確用人導向，嚴格執(zhí)行干部選拔任用全過程工作規(guī)范，匡正選人用人風氣。 、監(jiān)督，督促其結(jié)合實際制定主體責任清單，抓好工作落實。抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和上級交辦事項，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成抓黨風廉政建設的強大合力。 情況匯報，每年至少召開兩次黨風廉政建設工作專題會議。 ，堅持標本兼治，夯實不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。 2020年度全面從嚴治黨主體責任清單 (含班子成員 )從嚴治黨主體責任清單 2 一、局黨委主體責任清單 (一 )加強組織領(lǐng)導 。 十二、嚴肅實施問責 《中國共產(chǎn)黨問責條例》和自治區(qū)《實施辦法》，以強有力的問責推進壓力傳導，倒逼責任落實了。 “回頭看”活動，鞏固和擴大專項治理成果，在“人事因制”上持續(xù)用力，引導黨員干部正確處理黨內(nèi)組織關(guān)系、黨內(nèi)同志關(guān)系、黨內(nèi)工作關(guān)系。 ，貫徹執(zhí)行“三 重一大”制度，認真落實了鄉(xiāng)工作規(guī)則、鄉(xiāng)黨委議事決策規(guī)則。 ，認真如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項。 十、加強黨內(nèi)監(jiān)督 《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，將《條例》納入理論學習中心組學習內(nèi)容，主動接受監(jiān)督。 九、堅決懲治腐敗 ，做到有案必查、有腐必懲。 ，大力推進簡政放權(quán)，深化行政審批、行政執(zhí)法等改革，深化行業(yè)制度建設，加大違法亂紀行為的查處曝光力度，著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制。 ，暢通群眾訴求表達渠道，認真做好北方網(wǎng)等網(wǎng)民留言辦理、熱線電話答復等工作。 ，做好領(lǐng)導班子成員接 訪下訪，切實解決港航企業(yè)和群眾反映強烈的突出問題。 ，強化日?？己?、年度考核、專項考核，加大《推進領(lǐng)導干部能上能下若干規(guī)定 (試行 )》落實了力度，大力整治懶政怠政、為官不為現(xiàn)象。 六、選好用好干部 《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部原則不動搖，嚴格選拔任用組織程序。 ，堅持和完善密切聯(lián)系群眾的各項制度。堅持把紀律挺在前面，把政治紀律挺在各項紀律的前面，充分把握用好“四種形態(tài)”。 五、深化作風建設 ，深化作風建設，營造風清氣正的政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè) 的強大合力。 。教育引導廣大黨員干部不斷強化紀律意識和 規(guī)矩意識，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護 xxxx 的核心地位，堅決維護黨 XX 權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，在思想上行動上同以 xx 同志為核心的黨 XX 保持高度一致。 XX 和自治區(qū)、地委、縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的相關(guān)部署，抓好意識形態(tài)工作責任制落實了。 。研究制定培訓計劃，合理利用內(nèi)外教育培訓資源，落實了落細理論學習任務，切實提高港航鄉(xiāng)全體干部政策理論水平。 三、堅持思想建黨 。 。 。 二、健全工作機制 。召開年度全面從嚴治黨工作會議，部署年度工作安排，分解具體任務，形成黨建工作任務清單、責任清單。年度全面從嚴治黨主體責任清單 (含班子成員 ),從嚴治黨主體責任清單（ 5 篇材料） 第一篇：年度全面從嚴治黨主體責任清單 (含班子成員 ),從嚴治黨主體責任清單 2020 年度全面從嚴治黨主體責任清單 ((含班子成員 )從嚴治黨主體責任清單 33篇 一、統(tǒng)籌謀劃部署 ，堅決維護 xxxx 在黨 XX 和全黨的核心地位，堅決維護黨 XX 權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以 xxxx 為核心的黨 XX 保持高度一致。 、鄉(xiāng)黨委年度工作部署，結(jié)合實際，召開黨委會研究鄉(xiāng)黨委年度黨建工作要點，制定年度目標要求、工作計劃和具體措施。 。 ，做好工作匯報、民主測評相關(guān)準備。充分發(fā)揮年度考核的 “體檢”作用，引導干部履職盡責、干事創(chuàng)業(yè)，打造清廉為官、事業(yè)有為的“兩為”型干部隊伍。牢牢抓住各級 黨組織履行主體責任、黨組織書記履行第一責任人責任這個“牛鼻子”，逐級召開鄉(xiāng)屬各級黨組織主要負責同志述職評議考核會議。細化鄉(xiāng)黨委理論學習中心組學習計劃，堅持每月至少一次集中學習。通過多種途徑，組織 黨員干部深入學習領(lǐng)會貫徹黨的十九大精神和 xx 新時代中國特色社會主義思想，在學深悟透、融會貫通上下功夫。將從嚴治黨相關(guān)內(nèi)容納入中心組學習安排，提升領(lǐng)導班子對全面從嚴治黨工作要求的理解把握，進一步增強思想重視程度，在闊依其鄉(xiāng)營造濃厚的全面從嚴治黨氛圍。 四、嚴明黨的紀律 。 ，教育引導黨員干部樹立理想信念高線，劃清紀律規(guī)矩底線。強化黨員干部紀律意識，把黨的政治紀律和政治規(guī)矩作為最剛性的紀律約束，挺在各項紀律的最前面。 XX 八項規(guī)定精神。加大查處各種隱形變異“四風”問題力度，加強經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時查處，堅決防止作風問題反彈。認真解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，堅決糾正損害群眾利益的行為，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。 。 七、維護群眾利益 ，圍繞全鄉(xiāng)性、戰(zhàn)略性重大問題，特別是制約港航管理改革發(fā)展的突出矛盾開展專題調(diào)研。 ，維護港航企業(yè)、群眾的合法利益和合理訴求，對長期上訪人員和問題主動深入下去，積極應對、破解難題。 八、推進源頭治理 ，把功夫用在平時，抓早抓小，防微杜漸。 ，充分運用和田地區(qū)、縣紀律審 查成果，開展多種形式的警示教育，以反面典型為鏡為鑒為戒為訓，使廣大黨員干部心有畏懼、言有所戒、行有所止，把抓早抓小抓初萌的要求落實了在實際工作中。 監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。 、領(lǐng)導班子成員與分管部門負責人之間談心談話，做好談心談話原始記錄。 十一、凈化政治生態(tài) 、認真貫徹《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》。全面貫徹落實了領(lǐng)導干部雙重組織生活制度，班子成員堅持以普通黨員 身份參加所在黨支部組織生活，落實了民主生活會制度，認真做好民主生活會前各項準備工作，帶頭開展批評和自我批評，自覺接受黨員群眾監(jiān)督。嚴格落實了標本兼治“規(guī)定動作”，建立防范圈子文化和好人主義的長效機制，加強黨內(nèi)政治文化建設，營造風清氣正的政治環(huán)境。 、黨的建設缺失、從嚴治黨責任落實了不到位等方面存在的突出問題，加大問責力度，通報曝光典型問題。以高度的政治責任感，加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領(lǐng)導，常研究、常部署、常督促、常檢查，研究和強調(diào)黨風廉政建設和反腐敗工作要常態(tài)化，切實把黨風廉政建設責任落到實處。每年 2 月底前制定黨委領(lǐng)導班子、主要負責人和班子成員的責任清單，并落實到基層、個人，層層傳導壓力，形成上下貫通、分級負責、責任明確、有效落實的工作格局。 (二 )強化督促檢查 ，定期召開會議研究解決重要問題。 ，明確專人抓好主體責任工作的統(tǒng)籌計劃、組織安排，綜合協(xié)調(diào)推進黨委主體責任落實。每年底組織做好落實“兩個責任” 情況檢查考核，及時發(fā)現(xiàn)問題、督促整改。 ，嚴肅查處跑官要 官、拉票賄選以及考錄、招聘、競爭上崗、評先評優(yōu)中因人設崗、弄虛作假等違紀行為。 (四 )深化作風建設 ，堅決糾正“四風”。 、懶政、怠政問題，加大對失職瀆職行為的責任追究力度。 (五 )維護群眾利益 ，開展市民議事活動，持續(xù)轉(zhuǎn)變干部作風。 “小官貪腐”專項整治，加強對行政審批、行政執(zhí)法、工程招投標、項目審批驗收等方面的監(jiān)督，防止虛報冒領(lǐng)、吃拿卡 要、貪污侵占等以權(quán)謀私問題發(fā)生，堅決整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題。認真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，促進領(lǐng)導干部廉潔自律。 (七 )加強教育管理 《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，加強對黨員干部的黨性黨風黨紀教育。 ，堅持把紀律挺在前面，抓早抓小、動輒則咎。 (八 )發(fā)揮表率作用 、率先垂范，帶頭執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律。 ，自覺踐行“三嚴三實”要求，主動參加“兩嚴一優(yōu)”學習教育活動，切實轉(zhuǎn)變作風。 二、局紀委監(jiān)督責任清單 (一 )協(xié)助黨組織謀 劃黨風廉政建設工作 ，結(jié)合實際向上級黨組織提出意見建議。 ，研究解決工作推進中的問題，協(xié)助本級黨組織對下級黨組織落實黨風廉政建設責任制情況進行檢查考核。 ，突出權(quán)力、資金和資源等監(jiān)督重點，將監(jiān)督責任層層分解細化、落實到人。加強對貫徹落實中央路線方針政策和省、市、區(qū) 和局重大決策部署情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。開展黨風廉政建設巡察工作， 聚焦全面從嚴治黨，嚴肅政治紀律和政治規(guī)矩。 ，盯緊時間節(jié)點，加大監(jiān)督查處力度，堅決防止“四風”問題反彈。 (五 )加強執(zhí)紀審查 ，完善問題線索管理機制。 “四種形態(tài)”，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，把黨紀輕處分和組織處理經(jīng)常使用起來，把“懲前毖后、治病救人”的方針落到實處。 (六 )強化黨內(nèi)監(jiān)督 ，加強對談話誡勉、領(lǐng)導干部個人重大事項報告等制度落實情況的監(jiān)督檢查，確保落到實處。 (七 )推動源頭防治工作 《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)