公司員工培訓(xùn)手冊-展示頁
2024-09-01 09:59本頁面
【正文】 假期及以后該員工的崗位，由公司另行安排。：產(chǎn)假期限根據(jù)政府當(dāng)時規(guī)定執(zhí)行。：有薪婚假期限根據(jù)政府當(dāng)時規(guī)定執(zhí)行。以上法定假日為有薪假期。五． 工作時間及法定假期，大周工作六天，小周工作五天。，不參加團(tuán)隊獎歷的分配，試用期滿轉(zhuǎn)正以后期間，可以參加團(tuán)隊獎勵的分配。具體辦法按公司當(dāng)時的有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。，凡因敬業(yè)精神、專業(yè)能力不勝任或工作態(tài)度欠佳而不適應(yīng)工作需要者，公司將進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整以至降職使用。在考慮提升候選人時，主要考慮員工的敬業(yè)精神、專業(yè)能力、工作成績、團(tuán)隊精神、行為操守、文化修養(yǎng)等。公司按照國家稅法規(guī)定，代稅務(wù)部門每月從個人薪金中，扣除該員工的個人所得稅款，由公司每月統(tǒng)一向稅務(wù)局繳納。，并以公歷年度為準(zhǔn)，只計當(dāng)年。，即當(dāng)年6月31日以前（包括6月31日）入職且當(dāng)年12月31日在崗上班的員工，不足12個月者，則年終雙薪按實(shí)際工作期限折算。但須于晚上加班完畢前安排好自己的所有工作，寫出說明貼于公司告示牌上，以便查找資料和安排后序工作。，由品牌部統(tǒng)一填寫“加班單”，并報行政人事部備案?！?0時，可另報銷回家單程的士車費(fèi)，但不能與其他因公市內(nèi)交通費(fèi)填在同一張報銷單上。，發(fā)薪日為下月10日。，公司須在三個月內(nèi)通知試用人員不被聘用及其理由。，試用期新員工按照公司規(guī)定的試用期考核辦法辦理考核手續(xù)，如果公司認(rèn)為試用人員合格，則通知試用人員轉(zhuǎn)為正式員工，雙方簽訂聘用合同，合同期由入職本公司之日起計。 。三． 入職規(guī)定，行政人事部負(fù)責(zé)公司架構(gòu)、制度、守則及一般工作程序的講解培訓(xùn)；運(yùn)作質(zhì)保部負(fù)責(zé)公司運(yùn)作流程的講解培訓(xùn)。“員工登記表”的每一項(xiàng)內(nèi)容（女員工須將個人的婚姻狀況、生育計劃如實(shí)反映，作為公司聘用安排的參考）并貼上照片，入職時連同身份證、學(xué)歷、有關(guān)職稱等復(fù)印件（交驗(yàn)原件）及履歷交行政人事部處理存檔。黑弧廣告人必須努力學(xué)習(xí)、相互吸取、取長補(bǔ)短、積極進(jìn)取、不斷提升，逐步提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。工作時間聊天睡覺，室內(nèi)吸煙，桌面亂扔亂放雜物等行為一律禁止。一點(diǎn)一滴的財力、物力、人力的浪費(fèi)和損害公私財物都是可恥的行為。 勤儉節(jié)約是中華民族的美德。黑弧特別強(qiáng)調(diào)誠實(shí)正直，尊重他人，心胸開闊，坦誠相處，互幫互助。黑弧所有廣告活動均以集體創(chuàng)作為原則，黑弧努力創(chuàng)造提供每位員工發(fā)揮創(chuàng)作的空間，營造好的創(chuàng)作氛圍，但個人小創(chuàng)意無條件服從群體大創(chuàng)意。 團(tuán)隊精神—協(xié)作、溝通、配合、協(xié)調(diào)一致地達(dá)成團(tuán)隊的共同目標(biāo)，團(tuán)隊的利益高于一切，是黑弧廣告人的行為準(zhǔn)則。黑弧廣告人對人對事必須有責(zé)任感。黑弧的一切廣告活動必須永遠(yuǎn)圍繞做實(shí)效的廣告這一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行；做實(shí)效的廣告必須深入黑弧員工心中；做實(shí)效的廣告必須成為黑弧員工的廣告行為準(zhǔn)則。黑弧員工必須時刻保持危機(jī)感，齊心協(xié)力地用更好的服務(wù)全力爭取客戶。 客戶永遠(yuǎn)是對的—黑弧員工在與客戶交往時一定要牢牢切記！客戶是黑弧的衣食父母,須絕對尊重,盡心服務(wù)。 BLACK ARC(T)深圳市黑弧廣告有限公司SHENZHEN BLACK ARC ADVERTISING CO.，LTD員工手冊 目 錄一、公司的八項(xiàng)基本原則……………………………………………………………3二、聘用規(guī)定…………………………………………………………………………4三、入職規(guī)定…………………………………………………………………………4四、工資報酬…………………………………………………………………………5五、工作時間及法定假期……………………………………………………………5六、福利………………………………………………………………………………6七、合同解除…………………………………………………………………………8八、工作紀(jì)律…………………………………………………………………………9九、財務(wù)管理…………………………………………………………………………11十、獎罰規(guī)定…………………………………………………………………………13一． 公司的八項(xiàng)基本原則 本原則是黑弧廣告公司至高無上的行為準(zhǔn)則，是加盟黑弧的必要條件。所有員工必須無條件認(rèn)同執(zhí)行。黑弧員工無論對待任何客戶，必須耐心、友善、誠懇、負(fù)責(zé)任，珍惜客戶的每一分錢。 “做實(shí)效的廣告”是黑弧廣告的公司的使命。 敬業(yè)精神—敬業(yè)樂業(yè)是黑弧廣告人的必備素質(zhì)。黑弧廣告人對每一項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)必須充滿激情，激發(fā)智慧，勤奮工作，不斷創(chuàng)新，決不言輸，做到更好。黑弧所有員工都是黑弧大團(tuán)隊中的一員，人格平等，分工合作，維護(hù)團(tuán)隊利益，為團(tuán)隊的集體榮譽(yù)共同奮斗不惜。 黑弧的廣告人是文化人，有教養(yǎng)的、文明的人。黑弧倡導(dǎo)禮貌行為，待人接物，必具禮貌態(tài)度，用禮貌語言，采取禮貌行為。黑弧廣告人應(yīng)尊重人的智慧、愛惜財物、決不浪費(fèi)。黑弧是每一位員工共有的事業(yè)空間，任何個人偏好或行為均不得影響他人的工作狀態(tài)、創(chuàng)作氣氛及身心健康，不得有損公共環(huán)境。1. 8事業(yè)原
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