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員工教育訓練程序-流程管理-展示頁

2024-08-29 16:41本頁面
  

【正文】 教育訓練電腦管理系統(tǒng)之中﹐以作人員的教育訓練的履歷情況的記錄 . 實地上崗考核的教育訓練可簡化手續(xù) ,不需要填寫《員工教育訓練記錄表》 .由各部門將考核上崗人員列冊報人事 ,再由人事將人員名冊登錄于公司的教育訓練電腦管理系統(tǒng)之中 . 專業(yè)人員經(jīng)考核合格后 ,由各部門負責人報人事﹐由人事登錄于公司的教育訓練電腦管理系統(tǒng)之中﹐視為專業(yè)人員通過登錄 . 記錄之保管 : 廠內(nèi)訓練之《員工教育訓練記錄表》保存于行政部人事 ,由人事進行電腦登錄工作 . 員工的人事資料存放于公司的人事教育訓練的電腦管理系統(tǒng)里﹐直至該員工離職為止﹐由人事定期連同電腦管理員進行清理工作 . 《教育訓練需求表》、 《年度教育訓 練計劃》由人事統(tǒng)一保管 ,其保存期限為至少二年 . 廠外訓練之証書影本 ,于訓練結(jié)束后交人事登錄及保管 ,至該員工離職為止 . 其他 因人力資源需招聘新進人員的和廠內(nèi)人事作業(yè) ,人力資源的異動由人事依『人事作業(yè)管理辦法』進行 . 濱川金屬 (東莞 )有限公司 文件名稱 : 員工教育訓練程序 文件編號 : QPAR001 制訂部門 : 行政部 制訂日期 : 2020/4/15 版本 : BB 頁次 : 5/6 /資料 : 管理責任程序 QPGM001 品質(zhì)系統(tǒng)程序 QPMD001 品質(zhì)記錄管制程序 QPDC002 人事作業(yè)管理辦法 QSAR001 7. 表單 QRAR001 QRAR002 QRAR003 QRAR004 QRAR005 QRAR006 8. 附件 附件ㄧ : 專業(yè)人員資格要求 工 種 學 歷 資 格 備 注 品質(zhì)驗証人員 初中以上 有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先
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