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2025-04-05 21:33本頁面
【正文】 方的有關規(guī)定執(zhí)行。 ⑷違反甲方規(guī)章制度或考勤管理制度有遲到、早退、曠工事項及因私事請假的。 ⑵乙方因過錯或過失，造成工作失誤或甲方名譽損害的。 減薪：有下列情形之一的，視情節(jié)減少月工資或年工資金額。 第十三條甲方根據乙方工作情況及規(guī)章制度，對乙方加薪或減薪。 第十一條甲方根據經營狀況、規(guī)章制度、考核制度對乙方工作進行定期考核，依據考核結果及乙方崗位、職務的變化，可對乙方的工資進行調整。甲方支付給乙方的月工資不低于______市當年的最低工資標準。 第八條乙方按國家及甲方規(guī)定享有帶薪年假、配偶探親假、婚喪假、產假、哺乳假、及法定節(jié)假日的休假權并實行周六、周日雙休制度。 三、工作時間和休息、休假 第六條甲方依法執(zhí)行標準工時制，乙方每日工作時間___小時，加延長工作時間平均每周工作不超過______小時。乙方愿意服從甲方的工作安排與管理。 第三條乙方按照甲方確定的崗位職責要求，認真履行自己的職責，按時完成工作任務，達到規(guī)定的工作標準。其中前___個月為試用期，___年___月___日起至___年___月___日止。本文格式為Word版，下載可任意編輯簡易版2021勞務合同 簡易版2021勞務合同1 用人單位(甲方)：__________ 法定代表人：_________ 受聘用人(乙方)：_______ 身份證號：__________ 根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定，經甲、乙雙方平等協(xié)商，就確立勞動聘用關系事宜，自愿簽訂本合同，以資共同遵守本合同所列條款： 一、勞動合同期限、試用期 第一條本合同期限為___年期限合同。 本合同生效日期從___年___月___日起至___年___月___日止。 二、工作崗位、工作內容 第二條乙方同意根據甲方工作需要在___部門___崗位(工作)從事___職務，并兼任___工作。 第四條甲方根據工作需要以及乙方的工作表現(xiàn)和工作能力有權對乙方的工作崗位或職務進行調整，如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。 第五條乙方不能勝任或不適應本崗位______(職務)工作時，甲方有權決定對其進行培訓或調整工作崗位______(職務)。 第七條甲方根據工作需要，安排乙方加班、加點工作時，甲方依據國家規(guī)定，安排乙方同等的休息時間或依法支付加班工資。 四、勞動報酬 第九條工資報酬按照甲方的工資制度及考核制度執(zhí)行。 第十條乙方月工資標準為______元人民幣，試用期工資標準為月工資的___%。 第十二條甲方支付乙方的工資為稅前工資，于次月___日將工資金額劃入乙方的工資帳戶，并以銀行代理發(fā)放形式支付給乙方，同時甲方按國家規(guī)定代扣代繳個人所得稅。 加薪：乙方對甲方有特殊貢獻或職位晉升時，甲方給予增加工薪，亦可按年度適當增加工資。 ⑴乙方未按本合同的約定完成工作任務或工作質量不符合標準的。 ⑶乙方被調整降低工作崗位職責時，按降低后的崗位職責確定工資標準。 五、保險、福利待遇 第十四條甲方根據國家和省市有關規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險費用，甲方對乙方個人應繳納的費用部分負責代扣代繳。 第十六條甲方按照本單位有關規(guī)定，保證乙方享受其他合法的福利待遇。 第十八條甲方根據工作需要，對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能、勞動安全等各項規(guī)章制度的教育和培訓。 第二十條乙方應遵守甲方保密制度，保守甲方商業(yè)和技術秘密，在本合同期內或合同期滿兩年內乙方不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。 八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第二十二條勞動合同的變更。 合同訂立時所依據的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化。 乙方的工作表現(xiàn)、知識技能、身體狀況等不能滿足甲方的工作要求。 第二十三條乙方解除勞動合同的情形合同期內，有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同。 乙方提前___日以書面形式通知甲方解除勞動合同的。 甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。 因《勞動合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的。 法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。 第二十四條甲方解除勞動合同的情形
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