【摘要】北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū)范本 在我們需要簽訂合同的時(shí)候自然要準(zhǔn)備好相應(yīng)的文件,感謝大家前來(lái)查找文章,以下是我為大家提供的“北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū)范本”,歡迎大家的閱讀。 甲方(聘用單位)__...
2024-12-14 23:36
【摘要】編號(hào): 北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū)(官方范本) 甲方 乙方 簽訂日期年月日 XXXXXX公司 (本合同模板為Word格...
2025-04-05 21:23
【摘要】北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū) 北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū) 甲方(聘用單位)___________乙方(受聘人)_____________ 名稱(chēng):_____________________姓名:_...
2024-12-14 23:43
2024-12-15 01:58
【摘要】第一篇:北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū) 編號(hào): 北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū) (以完成一定工作任務(wù)為期限) 北京市人事局制 甲方(聘用單位)乙方(受聘人) 名稱(chēng):姓名: 性別: 法定代表人:出生...
2024-10-17 14:23
【摘要】第一篇:北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū) 編號(hào): 北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū) 北京市人力資源和社會(huì)保障局制 甲方(聘用單位)乙方(受聘人)名稱(chēng):姓名:性別:法定代表人出生年月:(委托代理人):文化程度:...
2024-10-03 21:03
【摘要】北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū)范本 編號(hào):____________ 北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū) 北京市人事局制 甲方(聘用單位) 名稱(chēng):_________ 法定代表人(委托...
2025-04-01 23:15
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū)官方范本 甲方(聘用單位)___________乙方(受聘人)___________...
2025-01-26 00:27
【摘要】北京市事業(yè)單位聘用合同范本 聘用合同是勞動(dòng)合同的一種,是確立聘用單位與應(yīng)聘的勞動(dòng)者之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。這種協(xié)議,是指以招聘或聘請(qǐng)?jiān)诼毢头窃诼殑趧?dòng)者中有特定技術(shù)業(yè)務(wù)專(zhuān)長(zhǎng)者為專(zhuān)職或兼職的技術(shù)專(zhuān)業(yè)人員...
2024-12-14 23:48
【摘要】編號(hào): 北京市事業(yè)單位聘用合同范本 甲方 乙方 簽訂日期年月日 XXXXXX公司 (本合同模板為Word格式,可根據(jù)...
2025-04-15 01:19
2024-12-15 01:57
【摘要】本文格式為word版——下載后可任意編輯 北京市事業(yè)公司聘用合同書(shū)〔官方范本〕 〔標(biāo)準(zhǔn)合同模板整理版〕 甲方:XXX個(gè)人或公司 乙方:XXX個(gè)人...
2025-04-01 23:33
【摘要】第一篇:市事業(yè)單位聘用合同書(shū)(范本) 文章標(biāo)題:市事業(yè)單位聘用合同書(shū)(范本) 編號(hào) 贛州市事業(yè)單位聘用合同 (參照本) 甲方(用人單位) 單位名稱(chēng):?jiǎn)挝恍再|(zhì):事業(yè)單位 單位地址: 法定...
2024-10-06 02:11
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 北京市事業(yè)單位聘用合同范本 聘用合同是勞動(dòng)合同的一種,是確立聘用單位與應(yīng)聘的勞動(dòng)者之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議...
2025-01-26 00:31
【摘要】正文:事業(yè)單位聘用合同書(shū)事業(yè)單位聘用合同書(shū) ┌─────────────┬──────────────────┐ │ 甲方(聘用單位) │ 乙方(受聘人員) │ ├─────────────┼─────────┬────────┤ │名稱(chēng): │姓名: │正面免冠 │ │
2025-05-26 12:46