20xx年旅行社勞動合同范本2-展示頁
2025-03-15 01:45本頁面
【正文】 甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月的工資及結(jié)算期所以提成獎(jiǎng)勵(lì)，乙方另需還甲方代為辦理的綜合意外保險(xiǎn)保費(fèi)。 第十四條 違約責(zé)任追究。
第十二條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方
第十三條下列情形之一，除視為乙方違約外，甲方可以隨時(shí)解除本合同：(1)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。(2)甲方認(rèn)為乙方工作未達(dá)到要求的。
第十一條 下列情形之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)該提前七日通知乙方。(2)嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
第九條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的，經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意，可以變更合同中的有關(guān)內(nèi)容。
第八條 甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動的法規(guī)，規(guī)章，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。乙方在法定假日(春節(jié)除外)照常工作，甲方應(yīng)對乙方按每日基本工資3倍予以補(bǔ)助。
第三條 甲方每月20日支付乙方上月工資，每月基本工資 元，試用期間每月工資為 元
第四條 甲方承諾按一定標(biāo)準(zhǔn)給予乙方提成獎(jiǎng)勵(lì)，結(jié)算期為一個(gè)季度，即酬勞沒三個(gè)月結(jié)算并發(fā)放，具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)另行商定。 第一條 本合同期限自 年 月 日開始，至 年 月 日終止，其中試用期一個(gè)月。
旅行社勞動合同范文一
甲方： 旅行社 負(fù)責(zé)人：
乙方： 身份證： 根據(jù)《中國人民共和國勞動法》和武漢市有關(guān)勞動管理辦法，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意。旅行社勞動合同范本旅行社是指有營利目的而從事旅游業(yè)務(wù)的企業(yè)。那么簽訂旅行社勞動合同需要注意什么呢?以下是小編整理的旅行社勞動合同，歡迎參考閱讀。自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款。
第二條 乙方同意在甲方從事前臺接待及旅游顧問工作，并保證與甲方保持勞動合同關(guān)系至少半年以上。
第五條 甲方安排乙方每日工作8小時(shí)，甲方保證乙方每周至少休息一日。
第六條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理綜合意外險(xiǎn)，保險(xiǎn)金額 萬元/年
第七條 乙方承諾自行繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，自行負(fù)擔(dān)因病，因傷等發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，不以任何理由想甲方提出追償要求。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)，工作必需的勞動工具。
第十條 乙方有下列情形之一，除視為乙方違約外，甲方可以隨時(shí)解除本合同：(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度。(3)被依法追究責(zé)任的。(1)乙方因病或者因傷不能從事原工作的。(3)甲方雙方不能依據(jù)本合同第九條就變更合同達(dá)成協(xié)議的。(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件的。如屬甲方違約，甲方需額外支付乙方一個(gè)月工資。
第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除本合同，合同期滿或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí)，本合同即行終止。
第十七條
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