20xx法院安全檢查工作調(diào)研報(bào)告-展示頁(yè)
2025-01-17 05:02本頁(yè)面
【正文】 暫行辦法》，積極與上級(jí)部門溝通，取得上級(jí)部門的支持，縣委、縣政府每年給予人民陪審員一定的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，對(duì)參審案件的人民陪審員每人每案補(bǔ)助50元，用于陪審員交通補(bǔ)助、培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、就餐等項(xiàng)目，有效激發(fā)了人民陪審員參與庭審的責(zé)任感，很好地保障了人民陪審員的參審積極性。陪審員上崗后，對(duì)安排有人民陪審員參加的案件，法院為陪審員提供必要的閱卷時(shí)間，對(duì)安排參與審案的提前3天通知，便于陪審員了解案情，發(fā)揮作用，縮短庭審時(shí)間，提高辦案質(zhì)量，對(duì)案件進(jìn)行評(píng)議時(shí)，合議庭鼓勵(lì)人民陪審員發(fā)言，充分聽(tīng)取人民陪審員的意見(jiàn)。陪審員參與審判工作的具體做法是：由各業(yè)務(wù)庭根據(jù)需要向院政治處提出申請(qǐng)，院政治處以隨機(jī)抽取的方式確定陪審員名單交各業(yè)務(wù)庭，各業(yè)務(wù)庭在接到名單后與陪審員聯(lián)系，具體確定閱卷、開(kāi)庭、合議等工作。二是強(qiáng)化履職保障機(jī)制建立了保障機(jī)制。
。通過(guò)培訓(xùn)逐步增強(qiáng)了陪審員的庭審能力和技巧，為陪審員能認(rèn)真履行好法律賦予的職責(zé)打下了基礎(chǔ)。
一、主要做法
，注重培訓(xùn)，夯實(shí)法律基礎(chǔ) 審判工作是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)，技術(shù)強(qiáng)度大的專門工作。陪審員參與審案，增加了涉訴當(dāng)事人對(duì)司法的信任度，司法活動(dòng)更加貼近民眾生活，在個(gè)案裁判中能最大程度地體現(xiàn)社會(huì)的價(jià)值取向，減少了涉案上訴率和申訴率，實(shí)現(xiàn)了審判效果與法律效果的有機(jī)統(tǒng)一。 截止2020年底，109名人民陪審員今年以來(lái)共參與審理案件1239件，其中上訴案件 件， %，調(diào)撤案件 件，占 %，提請(qǐng)審委會(huì)討論案件數(shù)量 件，結(jié)果，參與審理社會(huì)關(guān)注度較高案件 。人民陪審員職業(yè)結(jié)構(gòu)廣泛，其中，黨政機(jī)關(guān)干部10人，科研、高校機(jī)構(gòu)教師醫(yī)生等專業(yè)技術(shù)人員10人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)等基礎(chǔ)組織人員5人、企業(yè)職工3人，其他單位人員3 人，具有廣泛的社會(huì)代表性。法院安全檢查工作調(diào)研報(bào)告篇一：法院人員情況調(diào)研
2020年，全國(guó)法院人民陪審員工作電視電話會(huì)議召開(kāi)以來(lái)，我院根據(jù)會(huì)議精神和《全國(guó)人民代表大會(huì)關(guān)于完善人民陪審員制度的決定》及《最高人民法院關(guān)于人民陪審員管理辦法（試行）》的規(guī)定，采取發(fā)布《選任人民陪審員公告》等形式，廣泛開(kāi)展宣傳工作，向社會(huì)公告選任人民陪審員的員額、條件、程序等相關(guān)事項(xiàng)，經(jīng)過(guò)自薦公民所在單位、街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和村委會(huì)等組織推薦，依照任職條件，著重選拔了一批有法律學(xué)習(xí)經(jīng)歷以及法律從業(yè)經(jīng)歷的人員，于2020年12月新選任了66名人民陪審員（原有人民陪審員43名）。這109名人民陪審員全部具有大專以上學(xué)歷。我院人民陪審員年齡結(jié)構(gòu)合理， 年齡在30歲以下8人，3150歲的17人，50歲以上的5人。陪審員來(lái)自基層，熟知社情民意，與人民群眾更具親合力。同時(shí)對(duì)于落實(shí)審判公開(kāi)，增大案件審判的透明度，增強(qiáng)審判工作的
民主性，提升法院的公信力，促進(jìn)司法公正，維護(hù)審判獨(dú)立，加強(qiáng)司法監(jiān)督等具有重要意義，對(duì)于緩解法院審判力量不足，推進(jìn)法院審判工作，維護(hù)轄區(qū)的和諧穩(wěn)定起到了積極作。針對(duì)選任的人民陪審員，駕馭庭審能力薄弱，適用法律的技術(shù)較低，及法官職業(yè)化修養(yǎng)不足等情況，我院加大對(duì)陪審員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，主要以集中培訓(xùn)，召開(kāi)座談會(huì)，組織庭審觀摩等方式進(jìn)行。
，保障人民陪審員依法行使權(quán)利 加強(qiáng)管理是落實(shí)人民陪審員制度的重要保障，我們嚴(yán)格按照《決定》要求，通過(guò)完善機(jī)制，加強(qiáng)了對(duì)人民陪審員的管理。按照“嚴(yán)格管理、嚴(yán)格紀(jì)律、嚴(yán)格考核”的要求，制定了《漣水縣人民法院人民陪審員日常管理辦法（試行）》，規(guī)定人民陪審員的日常管理工作由院政治處負(fù)責(zé)，對(duì)陪審員參加審判活動(dòng)的程序、應(yīng)遵守的紀(jì)律以及陪審員的出勤考核、補(bǔ)助發(fā)放、年終考核、培訓(xùn)，表彰、獎(jiǎng)懲等均納入院目標(biāo)管理責(zé)任制，每年評(píng)出優(yōu)秀人民陪審員，充分調(diào)動(dòng)了人民陪審員參與陪審工作的積極性。為保障人民陪審員依法履職，我院著重做好三個(gè)保障：
（1）程序保障。案件審結(jié)后，各業(yè)務(wù)庭承辦人再將人民陪審員出勤考核表交回院政
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