20xx工商所工作心得范文-展示頁
2025-01-15 01:37本頁面
【正文】 有時會出現(xiàn)無原則的爭強好勝，影響工作的進一步開展。工商所工作心得范文面對工商所不斷擴展的監(jiān)管內容，日趨繁重的監(jiān)管任務，越來越高的監(jiān)管要求，在適應這樣新形勢的過程中，不僅要在工商所規(guī)范化建設上深下功夫，除努力改善工作環(huán)境，快速提升裝備水平，認真抓好隊伍建設，提高工作效率外,還要把工作人員的合理配置，高效使用作為一項重要的因素加以重視，優(yōu)化工商所人員結構，對具有不同專業(yè)技能、不同年齡層次、不同性情的干部實現(xiàn)合理配置，以形成結構合理、運轉高效的群體結構?，F(xiàn)就基層工商所的人員的合理配置談幾點看法：
?。ㄒ唬┗鶎庸ど趟ぷ魅藛T的年齡要有層級構成，即老、中、青的梯隊存在。但要敢于啟用年輕人，盡管還有這樣、那樣的缺點，啟用年輕人之后，只要在老同志
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