基層黨建精準扶貧調(diào)研報告(范文)-文庫吧資料
2024-12-06 22:38本頁面
【正文】 一個微信群等自媒體溝通平臺、舉辦一次能人聯(lián)誼會、組織一次返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)懇談會，召開一次項目推介會，鼓勵吸引外出流動黨員優(yōu)秀人才帶著項目、資金、技術(shù)回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，帶領(lǐng)貧困群眾脫貧致富。以兩學一做活動為契機，對貧困戶進行走訪慰問，一對一了解情況、制定措施、發(fā)展產(chǎn)業(yè)，主動為貧困村爭取項目、資金，通過實際幫扶助力脫貧。注重發(fā)揮貧困黨員群體脫貧奔康主動性和示范性，用好用活產(chǎn)業(yè)周轉(zhuǎn)金、小額信貸等金融扶貧資金，通過黨員精準扶貧示范項目，支持幫助一批貧困黨員第一年實現(xiàn)增收、第二年成功脫貧、第三年努力致富。對貧困村黨員基本情況進行調(diào)查摸底，根據(jù)收入水平，確定20%黨員為先富黨員，積極發(fā)揮先富黨員帶頭、帶領(lǐng)致富的雙帶作用，充分利用致富先鋒上接企業(yè)，下聯(lián)農(nóng)戶的優(yōu)勢，人均幫帶10戶缺資金、缺技術(shù)貧困戶創(chuàng)業(yè)，通過先富帶后富，帶動貧困群眾共同脫貧致富。 (四)開展四項行動，把黨員先鋒模范作用充分調(diào)動起來。統(tǒng)籌選派77名各類人才成立基礎(chǔ)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、醫(yī)療衛(wèi)生、教育解困、社會保障、能力提升6個扶貧攻堅人才志愿服務隊，開展服務1000余人次，指導發(fā)展種養(yǎng)新品種10余類。將新型農(nóng)民、退役軍人、鄉(xiāng)村醫(yī)生、優(yōu)秀教師等先進群體納入優(yōu)秀年輕干部遞進培養(yǎng)計劃，公開遴選150名村后備干部，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)蓄足后備力量。創(chuàng)辦開江村政學校，打造出村(社區(qū))干部專用培訓基地，組織村(社區(qū))干部進行脫貧攻堅路徑、種養(yǎng)技術(shù)、基層組織建設(shè)等專題培訓11次，培訓1000余人次，村兩委班子成員致富帶富本領(lǐng)得到大幅提升。二是實施村兩委干部提能工程。建立實施兩輪甄別、推行三方承諾、組織四類培訓、強化五項保障的2345第一書記隊伍選育用管機制，通過甄別召回第一書記6人，實現(xiàn)了51名第一書記個個精兵強將，主動向縣委承諾事項累計200余項，科學選定產(chǎn)業(yè)發(fā)展路子40余項。 (三)實施四大工程，把干部人才中堅作用充分激發(fā)出來。四是完善示范點引領(lǐng)體系。通過新建、資產(chǎn)劃撥等方式，解決了42個貧困村無獨立活動場所問題。聯(lián)合黨委每月召開1次黨員代表聯(lián)席會議，研究階段性共建目標，通報近期共建工作進度，分解落實共建任務事項，研究解決共建問題。二是完善聯(lián)合黨委運行體系。一是完善黨組織設(shè)置體系。組織開展村企結(jié)對共建、愛心捐贈和慈善義演
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