醫(yī)院醫(yī)生轉正述職報告范例五篇-文庫吧資料
2024-12-06 22:33本頁面
【正文】 進，與同事相互協(xié)作，使科室醫(yī)療服務工作有條不紊的開展著。平等待人，不欺貧愛富，關心，體貼，同情每一位就診的患者。能夠團結同志、誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，認認真真工作，完成好自己的本職工作，做好我作為一名基層醫(yī)療報務工作者的本職工作。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術的圣潔和榮譽，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧。作為一名基層的醫(yī)務工作者，尤其是偏遠邊疆地區(qū)的基層醫(yī)務工作者，我們要努力學習，不斷提高自己的政治理論水平和業(yè)務素質，在這一年的工作學習中，我深刻認識到了自己學習工作上的不足，認識到了知識更新的必要性，只有抓緊一切可以利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，通過學習，不斷武裝自己的頭腦。醫(yī)院醫(yī)生轉正述職報告范例五篇 時間如梭，眨眼即逝，轉眼間20xx年就即將從指間滑過，回顧過去，這試用的一年里有苦，也有樂，有迷茫，也有夢想，他讓我收獲了許多，得到了許多，但也深刻認識到了自己各方面的不主，他更加督促我能像著美好的未來前進。 但自己深知離各位領導的要求和同事們的期望還有很大的差距，主要表現(xiàn)在： 一是政治理論學習雖有一定的進步，但還沒有深度和廣度； 二是事務性工作紛繁復雜，減少了調研機會，從而無法進一步提高自己的工作能力； 三是工作中還不夠大膽。20xx年本人年度考核為優(yōu)秀。甘于奉獻、誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備人格素質。今年涉及全院的大事多，如醫(yī)院管理年活動的深化、“滿意杯”優(yōu)質服務活動、黨員先進性教育工作等等，這些工作任務量大、工作繁重、責任重大、涉及面廣，為保證高質量完成這些工作，辦公室全體成員積極參與，加班加點沒有怨言，愉快接受任務，迅速開展工作，期間加班加點無數(shù)，圓滿完成各項任務，受到了領導的肯定和信任。辦公室有一條工作原則，屬于辦公室的工作要完成，不屬于辦公室系列的工作其他系列找到了也要完成，不屬于辦公室的工作發(fā)現(xiàn)了問題要說話，要及時與其他系列溝通，不能讓工作出現(xiàn)真空?！ ∷淖I造團結協(xié)作氛圍。我們認為，只有經(jīng)過思考之后的工作才是令人欣賞的，所以我們鼓勵學習，倡導鉆研。為不斷提高辦公室人員的辦事能力和效率，老同志以身作則、進行傳幫帶，小至如何接聽電話、請示報告，大到文稿的擬定、對外接待都對新同志言傳身教。在院領導的幫助指導下，不斷提高寫作能力。文稿質量要符合本醫(yī)院的實際，同時要能夠把握大局，突出重點?！ 《ノ淖直磉_能力。辦公室4個人，性格、能力各有差異，又各管一攤，各負其責，如何用其所長，發(fā)揮個人和整體作用，是做好辦公室自身建設的首要任務，我們牢固樹立團結出戰(zhàn)斗力和一盤棋的思想，著重抓好團結協(xié)作，以大局為重。深化服務職能，創(chuàng)新工作機制，最終靠的是素質過硬的隊伍。完成20xx年度文件的歸檔和人事檔案材料的裝訂整理。根據(jù)《醫(yī)院管理年評價指南》以及院辦公會要求，我們組織重新修訂了醫(yī)院工作人員職責和工作制度，經(jīng)過幾個月的認真細致工作，結合我院實際情況，對原有工作人員職責和工作制度進行了增補和修訂，現(xiàn)初稿已打印完畢，待院辦公會通過后正式成冊印刷。關于辦會，兩年協(xié)助完成大學附屬醫(yī)院揭牌慶典、離退休職工敬老節(jié)座談會、黨員先進性教育各階段通報會、中層干部家屬代表聯(lián)歡會等各種會議20余次。辦文、辦會、辦事是辦公室最基本、最大量的工作，也是辦公室工作人員的重要基本功?！ 。ǘ┞男泄ぷ髀氊?，深化服務職能。對辦公室完成的各類事務性工作實行登記制度，如車輛出車、文印工作、接待安排等。進一步完善了公章使用、紙張使用、復印機使用、請假等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。首先是明確分工責任到人?！ ∮捎谵k公室其余三位同志都是新進人
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