司法所崗位大練兵實(shí)施方案與司法所目標(biāo)考評(píng)工作方案匯編-文庫(kù)吧資料
2024-11-22 05:54本頁(yè)面
【正文】 。（二）各相關(guān)股室、各所要將崗位大練兵活動(dòng)和日常工作緊密結(jié)合，以司法行政業(yè)務(wù)技能的強(qiáng)化學(xué)習(xí)提高工作質(zhì)量，以司法所職能的充分發(fā)揮體現(xiàn)活動(dòng)的成效，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，真正使司法所隊(duì)伍素質(zhì)得到新提高。演講脫稿，時(shí)間每人6分鐘以?xún)?nèi)。立意新穎，主題突出，內(nèi)容真實(shí)，情感真摯?？己艘螅?月30前，每位司法所長(zhǎng)、司法助理員撰寫(xiě)一篇1500字以?xún)?nèi)的演講稿考核方式：司法所所長(zhǎng)、司法助理員參加演講活動(dòng)，考核設(shè)于8月20日前，具體時(shí)間另定。述職報(bào)告要突出個(gè)性特點(diǎn),展示述職者履行職責(zé)、開(kāi)展工作的理念、思路和能力,也可寫(xiě)一些工作感想和啟示,切忌千人一面。既不能夸大成績(jī),也不能回避問(wèn)題。既要講成績(jī),又要講失誤。不能寫(xiě)成工作總結(jié)?？己朔绞剑核痉ㄋL(zhǎng)參加述職活動(dòng)，要求脫稿，考核設(shè)于8月20日前，具體時(shí)間另定。（二）知識(shí)范圍司法行政基層工作信息管理平臺(tái)和省人民調(diào)解信息管理系統(tǒng)、中央和省社區(qū)矯正信息管理系統(tǒng)、中央和省刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)的操作與應(yīng)用。負(fù)責(zé)人：知識(shí)范圍：《省司法所人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)120問(wèn)》。負(fù)責(zé)人：知識(shí)范圍：《省司法所人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)120問(wèn)》。負(fù)責(zé)人：知識(shí)范圍：《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)刑滿釋放解除勞教人員安置幫教工作的意見(jiàn)》（中辦發(fā)[20**]5號(hào)文件）、《省刑釋解教人員銜接工作規(guī)定（試行）》、《省刑釋解教人員分類(lèi)幫教辦法（試行）》、《省司法所人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)120問(wèn)》。負(fù)責(zé)人：知識(shí)范圍：《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》、《省社區(qū)矯正實(shí)施細(xì)則（試行）》、省司法廳印發(fā)的《社區(qū)矯正處罰程序規(guī)定（試行）》等七項(xiàng)制度、司法部制定的20種《社區(qū)矯正執(zhí)法文書(shū)格式》。負(fù)責(zé)人：知識(shí)范圍：《省司法所人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)120問(wèn)》、《市人民調(diào)解工
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