【正文】 利，克己奉公，全心全意做好各項工作。作為辦公室主任，深知自己的一言一行對公司形象的影響。對來自各方面的意見，堅持虛心聽取，有則改之，無則加勉。三是加強上下左右的溝通，增進友誼，互相協(xié)作，發(fā)揮團隊作用。二是對自己職責(zé)范圍內(nèi)的一般事務(wù)，充分發(fā)揮主觀能性，主動負責(zé)的加以解決。一定要“在其位，謀其政”，把自己份內(nèi)的工作做好。堅持大事講原則，小事講友誼。因此，時刻自警自省，堅持團結(jié)第一、工作第一，把加強團結(jié)與搞好工作放在同等重要的位臵，身體力行。三、擺正位臵，堅持原則。結(jié)合公司實際情況，建立事務(wù)登記制度。進一步完善管理機制，做到有章可循。編制行業(yè)內(nèi)40戶企業(yè)新通訊信息的采集、錄入、校驗、核定等工作。夯實企業(yè)文化基墊， 經(jīng)過幾個月的認真細致工作，組織修訂了《xx員工守則》，自己設(shè)計打印成冊，發(fā)至每位員工手中，員工守則是職員精神、行為規(guī)范的指南。完成公司本部XX年度文件的歸檔立卷整理。加強行業(yè)企業(yè)檔案管理工作指導(dǎo)，特別是退出企業(yè)檔案工作。 關(guān)于辦會，協(xié)辦行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部會議，建黨九十一周年，迎慶中秋國慶兩節(jié)文體娛樂安排等大型會議5次，落實好會前各種組織、籌備、周密計劃等工作。完善了公司上報局、下發(fā)企業(yè)文件資料的起草、收集、審定、修改、把關(guān)、印制、登記、分發(fā)、歸檔程序，使文件管理標準化、系統(tǒng)化、規(guī)范化。辦文、辦會、辦事是辦公室最基本、最大量的工作，也是辦公室工作人員的基本功。履行工作職責(zé)，深化服務(wù)職能。二、求真務(wù)實，不斷開創(chuàng)工作新局面。自覺主動、用心精心、發(fā)揮承上啟下作用，做好參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作。從實際出發(fā)，提出執(zhí)行方案，有計劃、有目標地開展工作，起到領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用，對指令性、規(guī)范性要求，率先垂范，用行動給下屬做好樣板、發(fā)揮宣傳帶動作用。思想決定態(tài)度，態(tài)度決定結(jié)果，中層干部需要執(zhí)行力，執(zhí)行力就是“做到位”。思想一度彷徨，產(chǎn)生畏難情緒，信念曾經(jīng)有過動搖，作為一名共產(chǎn)黨員，黨性時刻提醒自己，這是黨委會決定，要服從組織安排。任辦公室副主任工作后，新的工作職能要求我加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，更新知識，拓展知識領(lǐng)域，提高辦事、處理、協(xié)調(diào)問題的能力。在思想層面堅定正確的政治方向，把抓提升作為第一要務(wù)；在實踐層面準確定位，把落實目標任務(wù)，穩(wěn)中求進作為第一責(zé)任。在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體高三師生的共同努力下，雖然明年的高考成績未定，但我想只要團結(jié)一致，盡心盡力，一定會有好的成績。我深知教學(xué)是自己的根，也是自己的本。在平時的工作中不斷強化自己的大局意識、責(zé)任意識和奉獻意識，積極主動的做好上傳下達和服務(wù)協(xié)調(diào)工作，對上級下發(fā)的文件或電話通知能及時匯報給校長或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，做好份內(nèi)事，協(xié)調(diào)好份外事，全力做好服務(wù)工作。二、協(xié)調(diào)發(fā)展，做好服務(wù)工作。在工作中，盡量發(fā)揮自己的主觀能動性，積極主動地想問題，辦事情，同時注意做好經(jīng)驗總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。時刻維護學(xué)校、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的聲譽，做到背后不亂說、評論他人、不發(fā)表損害他人的言論。辦公室主任工作總結(jié)辦公室主任工作總結(jié)辦公室主任工作總結(jié)辦公室主任年終工作總結(jié)辦公室主任XX年工作總結(jié)辦公室主任述職報告目錄第一篇：辦公室主任述職報告第二篇：XX年辦公室主任述職報告第三篇：辦公室主任述職報告第四篇：辦公室主任年終述職報告第五篇：辦公室主任述職報告正文第一篇：辦公室主任述職報告辦公室主任述職報告一、擺正位置、做好服務(wù)工作作為辦公室主任，最重要的是要擺正自己的位置，清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的義務(wù)。（二）積極參加政治理論學(xué)習(xí)一年來，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。辦公室工作最大的規(guī)律就是無規(guī)律，不由自主。按照市局要求，做好扶貧開發(fā)工作。制定黨風(fēng)廉政工作責(zé)任書、計劃生育責(zé)任書，完成領(lǐng)導(dǎo)和股室的簽訂工作。（二）協(xié)助黨支部、工會做好各項工作完成XX年黨務(wù)總結(jié)及匯報材料。能夠及時解決上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作，做到重大問題及時上報。做好后勤保障工作，確保職工生活無后顧之憂。認真做好材料的撰寫、打印、信息上報等工作，確保及時撰寫和上報。第五篇：辦公室主任年度工作總結(jié)辦公室主任年度工作總結(jié)一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強學(xué)習(xí)鍛煉，認真履行職責(zé)，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項目標任務(wù)。三、存在不足一是工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，只知道埋頭拉車；二是工作中缺乏創(chuàng)新，疲于應(yīng)付；三是文字語言表達能力欠缺，缺乏隨機應(yīng)變和臨場發(fā)揮能力。放棄休息加班加點，耐得住辛苦，忍得住委屈，在磨練中充實自身，完善自我。二、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高素質(zhì)水平辦公室工作大部分是“不干有人找，干了看不著”的事情，既專業(yè)又煩瑣。第四篇：XX年度辦公室主任工作總結(jié)XX年度個人工作總結(jié)XX年我在所領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室的積極配合和部門同事的熱情幫助下，服從工作安排，加強學(xué)習(xí)鍛煉，認真履行職責(zé)，全面提高自身的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項目標任務(wù)，現(xiàn)將XX年工作總結(jié)如下：一、認真履行職責(zé)，積極開展工作一是認真做好材料撰寫工作，按時完成各階段工作計劃總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)活動講話稿、工作請示匯報等材料的編寫及上報工作；二是認真做好各項活動保障工作，做好單位來人接待、“大研大走訪”和建黨九十周年等活動、單位內(nèi)部車輛和辦公的后勤管理，保障了工作、執(zhí)法的順利進行。學(xué)習(xí)的主動性和自覺性尚須加強，不能僅僅滿足于目前會的、已掌握的知識，要通過進一步學(xué)習(xí)掌握更為全面的政治理論知識，涉獵更為廣泛的文化知識領(lǐng)域，使自己工作得心應(yīng)手、游刃有余。 在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時，要求辦公室人員采取換位思考的方式，本著出以公心,設(shè)身處地的為他人著想。作為后勤保障部門，辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著單位的對外形象，為此在管好事務(wù)的同時,積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動職工積極性,樹立以處為家的思想。積極穩(wěn)妥地做好“行風(fēng)熱線”轉(zhuǎn)辦單、市長信箱交辦單等信訪工作。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的，又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作，有些又是其它部門無法代替的，為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)，搞好辦公室自身建設(shè)，一是進行教育和引導(dǎo)，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽感，克服“配角”的自卑感，使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認，是一種榮譽。規(guī)范了單位內(nèi)部事務(wù)管理，完善了單位的規(guī)章制度。XX年我們按照上級工作要求，全力完成單位對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高，有力地促進了各項工作的順利進行。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高，能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。日常也注意借助于電腦等先進設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識，通過種種形式多樣的學(xué)習(xí)，使我增長了政治理論知識，增強了政治敏銳性、鑒別力，進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力，也使我深切地體會到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)快速發(fā)展社會的最好的辦法。第三篇：辦公室主任工作總結(jié)辦公室主任工作總結(jié)XX年，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的積極配合下，在辦公室全體成員的熱情幫助下，我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā)，堅持以服務(wù)為宗旨，不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在克服諸多困難的情況下，認真履行自己的工作職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)。在工作方法上變過去的被動服務(wù)為主動服務(wù)，通過主動向領(lǐng)導(dǎo)和工作人員提供檔案資料，使檔案的利用效果得到明顯增強。在提供利用中，做到熱情、準確、迅速，全年達到利用檔案100人次，使檔案在土地問題、編寫礦史、人事、財務(wù)等項工作中起到了參與和作證作用。依照新修訂的檔案管理制度的規(guī)定，嚴格履行了檔案查閱登記手續(xù)，對查閱時間、歸還時間都作了詳細記錄。我們做到了平時收集與集中收集相結(jié)合，即平時各部門的兼職檔案員就要收集各種資料，保證重要資料不會遺失，同時，今年以來共收集文件資料1200余件，科技檔案25卷，短缺資料20件，會計檔案120卷。七是全面收集。六是認真落實“四參加”規(guī)定，在具體過程中，由項目責(zé)任單位的兼職檔案員書面向檔案室進行通知，檔案員按時參加，對不執(zhí)行規(guī)定的單位進行考核。嚴格落實《專兼職檔案員考核辦法》，根據(jù)工作現(xiàn)任履行情況，進行排名考核，實行月度考核季度兌現(xiàn)。使檔案工作有章可循、井然有序、職責(zé)明確，提高了檔案工作的質(zhì)量和效率。四是檔案管理規(guī)范化、制度化。三是針對檔案達標驗收評估專家組提出的整改意見和建議，進行“回頭看”專題會議。每季召開一次專兼職檔案員例會，加強各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門負責(zé)制人、專兼職檔案員認真學(xué)習(xí)《檔案法》、《檔案管理條例》和集團公司的有關(guān)規(guī)定，充分認識到檔案工作的重要性，為加強檔案管理奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。三、加強檔案管理，提高服務(wù)水平在檔案管理上，本著精益求精、鞏固提高的原則，我們在組織建設(shè)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)管理以及開發(fā)利用等方面不斷完善和創(chuàng)新，著力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。做到了隨時發(fā)現(xiàn)問題、隨時解決問題，提高了信訪防控效率。七是抓應(yīng)急預(yù)案的制定和執(zhí)行。針對我礦的十個重點信訪人員，采取了由礦黨委委員和兩名科長組成的重點包保小組，并制定了詳細的包保計劃，確保了礦區(qū)和諧穩(wěn)定。五是強化領(lǐng)導(dǎo)接訪，對各類來信來訪事件，堅持由班子成員親自接待的原則，每一起均由分管領(lǐng)導(dǎo)與來訪者見面，面對面進行解釋答復(fù)，做到穩(wěn)妥處理