青年志愿者協(xié)會學(xué)期計劃書-文庫吧資料
2024-12-23 19:07本頁面
【正文】 ，并與納新完成后兩個周內(nèi)進行新的社團管理層的選拔。其中要保證嚴(yán)格遵守民主、公平原則，保證協(xié)會 管理層納新 的公平公正。 （ 3）配合校社團聯(lián)合會，對協(xié)會干事進行培訓(xùn)，讓廣大大一干事有充分的機會學(xué)到自身所需。 二、 納新 安排： （ 1）在開學(xué)后的，前兩個周充分準(zhǔn)備納新的活動 ， 對協(xié)會進行適當(dāng)?shù)男麄?，對納新工作進行明確的分工，力求吸納更多有志于志愿工作的新生，并從中挑選下一屆的領(lǐng)導(dǎo)層，為協(xié)會的良好發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。 （ 6）努力加強與明水校區(qū)其他志愿者類社團的聯(lián)系，推動相互聯(lián)合 進程，力求建立一個明水校區(qū)志愿者類社團的聯(lián)合部門，實現(xiàn)明水校區(qū)志愿者類社團的初步統(tǒng)一，團結(jié)我校志愿者力量，集思廣益，匯聚精英，共同促進明水校區(qū)志愿者事業(yè)的繁榮發(fā)展。 （ 4）抓緊培養(yǎng)新 一屆協(xié)會管理層，放手讓大一干事多參與 ，多實踐，積累自身關(guān)于協(xié)會建設(shè)的寶貴經(jīng)驗，為本學(xué)期協(xié)會新的管理層的選拔 奠定人才基礎(chǔ)，保證協(xié)會的健康、持續(xù)發(fā)展。 （ 2）努力穩(wěn)定 會員情緒，鞏固會員對協(xié)會的感情，解決因上學(xué)期各種客觀原因沒有舉行部分活動 ，而導(dǎo)致的會員熱情低落問題，力求充分調(diào)動會員積極性，為協(xié)會的發(fā)展進言獻(xiàn) 策。我們在充分總結(jié)寶貴
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1