簽訂培訓(xùn)協(xié)議八點注意事項-文庫吧資料
2024-11-09 12:04本頁面
【正文】 生活當(dāng)中，離婚后的雙方不排除存在敵對的可能性，尤其是在矛盾加劇的情況下，子女撫養(yǎng)權(quán)的行使變得困難重重，筆者代理的一起離婚案件，因女方隱匿巨額財產(chǎn)后被發(fā)現(xiàn)，遂提起訴訟，女方因此拒絕男方按協(xié)議行使探望權(quán)，后男方不得已只能向法院另行起訴，要求確認(rèn)探望權(quán)。支付方式為轉(zhuǎn)帳，支付至下列賬戶：開戶行： 戶名： 賬號：（3）探望權(quán)的行使婚姻法規(guī)定，離婚后不帶孩子的一方有探視孩子的權(quán)利，帶孩子一方及其家人不得阻撓?！眳⒄沾艘?guī)定，雙方因履行撫養(yǎng)費承擔(dān)協(xié)議發(fā)生糾紛，可以向法院起訴，經(jīng)過法院作出的生效的判決或調(diào)解具有法律強制力，負(fù)有義務(wù)一方不主動履行，可向法院申請強制執(zhí)行。《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的解釋（二）》第8條規(guī)定：“離婚協(xié)議中關(guān)于財產(chǎn)分割達(dá)成的協(xié)議，對男女雙方具有法律約束力。子女撫養(yǎng)費的給付期限，一般至子女18周歲為止。負(fù)擔(dān)兩個以上子女撫養(yǎng)費的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的50%。最高院的司法解釋明確指出，孩子超過十八歲，尚需父母履行撫養(yǎng)費義務(wù)的情況，是指：1）孩子尚接受高中及以下教育；2）孩子非因主觀原因無法維持正常生活。與撫養(yǎng)費相關(guān)的法律條款（含司法解釋）如下：根據(jù)最高人民法院關(guān)于婚姻法解釋（一），父母撫養(yǎng)孩子的義務(wù)截止到孩子十八周歲。司法解釋的規(guī)定是：對兩周歲（勞動法規(guī)定的哺乳期是從孩子出生至滿周歲止）以上未成年的子女，父親和母親均要求隨其生活，一方有下列情形之一的，可予優(yōu)先考慮：（１）已做絕育手術(shù)或因其他原因喪失生育能力的；（２）子女隨其生活時間較長，改變生活環(huán)境對子女健康成長明顯不利的；（３）無其他子女，而另一方有其他子女的；（４）子女隨其生活，對子女成長有利，而另一方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病，或者有其他不利于子女身心健康的情形，不宜與子女共同生活的。在雙方都爭取子女撫養(yǎng)權(quán)的情況下，一般哺乳期（一周歲）內(nèi)的子女以隨哺乳的母親為原則，超過一周歲的，則需要考慮下列規(guī)定婚姻法的原則性規(guī)定是：“哺乳期后的子女，如雙方因撫養(yǎng)問題發(fā)生爭執(zhí)不能達(dá)成協(xié)議時，由人民法院根據(jù)子女的權(quán)益和雙方的具體情況判決。一旦辦理協(xié)議離婚手續(xù)后，男方再欲變更，除非有下列情形：“(1)與子女共同生活的一方因患嚴(yán)重疾病或因傷殘無力繼續(xù)撫養(yǎng)子女的；(2)與子女共同生活的一方不盡撫養(yǎng)義務(wù)或有虐待子女行為，或其與子女共同生活對子女身心健康確有不利影響的；(3)十周歲以上未成年子女，愿隨另一方生活，該方又有撫養(yǎng)能力的；(4)有其他正當(dāng)理由需要變更的?！弊优畵狃B(yǎng)權(quán)的行使、探望權(quán)的行使、撫養(yǎng)費的支付應(yīng)明確具體，具有切實可操作性。二、在簽訂離婚協(xié)議時應(yīng)注意的事項明確的離婚表示當(dāng)事人選擇離婚有比較復(fù)雜的原因，現(xiàn)實當(dāng)中經(jīng)常發(fā)生的有：婆媳不和、夫妻雙方性格不合、金錢因素、子女教育理念、性生活因素、家庭暴力、分居導(dǎo)致感情不和等等。根據(jù)《婚姻法》解釋二第八條之規(guī)定：離婚協(xié)議中關(guān)于財產(chǎn)分割的條款或者當(dāng)事人因離婚就財產(chǎn)分割達(dá)成的協(xié)議，對男女雙方具有法律約束力。由國家教育部和畢業(yè)生調(diào)配部門共同簽發(fā)的；是畢業(yè)生到工作單位報到的唯一憑證可證明持證者是國家統(tǒng)招的全日制畢業(yè)生是學(xué)生完成學(xué)業(yè)走向工作崗位的依據(jù)是人事管理部門核定干部身份及參加工作時間的重要依據(jù)是工作變動、參加社會保險、退休時核定工作年限等的有力證據(jù)是人事檔案中不可缺少的材料，而且每人一份第四篇：簽訂離婚協(xié)議注意事項遇到婚姻法問題？贏了網(wǎng)律師為你免費解惑！訪問簽訂離婚協(xié)議注意事項簽訂離婚協(xié)議時注意事項離婚協(xié)議的簽署是很嚴(yán)肅的法律問題，因其直接涉及夫妻雙方因離婚而引起的權(quán)利義務(wù)，所以應(yīng)當(dāng)慎重對待，在現(xiàn)實生活中，很多當(dāng)事人在簽訂離婚協(xié)議后反悔，如果尚未辦理離婚登記手續(xù)，該離婚協(xié)議的效力尚存疑義。簽訂《普通高校本專科畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的重要意義及《報到證》的作用是什么？《就業(yè)協(xié)議書》是畢業(yè)生和用人單位通過雙向選擇達(dá)成就業(yè)意向后簽訂的協(xié)議憑證，學(xué)校根據(jù)手續(xù)完備的《就業(yè)協(xié)議書》向省教育廳上報就業(yè)計劃，打印報到證。畢業(yè)生填寫本人基本情況，并在“應(yīng)聘意見”欄簽字；用人單位代表在協(xié)議書上注明可以接收畢業(yè)生檔案的名稱和地址，并在“用人單位意見”欄簽字、蓋章（所用公章必須為用人單位對外的行政公章或人力資源專用章、業(yè)務(wù)章、財務(wù)章、合同專用章等一律無效），同時把和畢業(yè)生雙方合法約定的其他條款在備注欄中注明；畢業(yè)生需要派遣到用人單位時，用人單位上級主管部門必須蓋章；* 若用人單位為市（地區(qū)）屬單位，此欄蓋市（地區(qū)）人事局的印章；* 若用人單位是省屬單位，此欄蓋省級廳、局委人事部門印章；* 若用人單位是中央部委直屬或中央駐地方單位，即屬有用人自主權(quán)的單位，此欄可以省略；* 若用人單位是民營、三資等性質(zhì)的企業(yè)，此欄所屬市（地區(qū)）人事局、人才交流中心或所屬省人才交流中心印章；* 有部分城市（廣州、深圳、寧波、廈門、北京、上海、天津、珠海、大連等），無論到任何用人單位，必須經(jīng)過當(dāng)?shù)厥腥耸戮值耐狻５谌壕蜆I(yè)協(xié)議簽訂注意事項
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