【正文】 各宿舍必須嚴格遵守用電管理制度，如需進行電線路改選，必須由宿舍長先向人事部提出正式申請，經(jīng)核實、批準后由專業(yè)人員予以實施。三、水電使用安全管理：銀美工廠員工宿舍由宿舍長負責各宿舍安全用水用電管理，工廠由人事部會同電工每周五統(tǒng)一檢查各宿舍用電是否符合規(guī)范，對不符合用電規(guī)范的行為要及時糾正。為加強銀美工廠員工宿舍水電使用的規(guī)范化管理，強化員工節(jié)約水電的意識，科學(xué)合理利用資源，倡導(dǎo)節(jié)約環(huán)保的生活習慣；同時給員工塑造一個舒適，文明的`住宿環(huán)境，同時消除宿舍安全隱患，特制定員工宿舍水電使用管理制度。十、員工住宿應(yīng)向警察單位辦理流動戶口登記（暫住證）。有偷竊行為者。經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。八、住宿員工有下列情況之一者，呈報班組以上會議議處：不服從舍監(jiān)的監(jiān)督、指揮者。1沐浴以20分鐘為限。 （無打掃罰10元）1水、電不得浪費，隨手關(guān)燈及水龍頭。1污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。就寢后不得有影響他人睡眠行為。 （違者罰5元）洗曬衣物需按指定位置晾曬。煙灰、煙蒂不得丟棄地上，易燃物品不得放置寢室。 （違者罰30元）室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品。七、住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)則：服從舍監(jiān)管理與監(jiān)督。五、員工對所居住宿舍，不得隨意改造或變更房舍。（2）、宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時。監(jiān)督輪值人員維護環(huán)境清潔。三、本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件，倘若員工離職，(包括自動辭職，受免職、)時，對房屋的使用權(quán)當然終止，屆時該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費。二、凡有以下情況之一者，不得住宿患有傳染病者。員工宿舍制度11為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本規(guī)定。十、員工離職時，應(yīng)于離職3日內(nèi)向院辦申報退宿，結(jié)清應(yīng)分攤的費用并交還鑰匙后方可遷離，不得借故拖延，違者由醫(yī)院強制遷出。八、宿舍涉及原有設(shè)備設(shè)施的正常維修經(jīng)寢室長報告宿舍管理員后，由總務(wù)處負責維修，非正常維修費用由住宿人員負責。六、注意防火及用電安全：宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃、易爆物品；宿舍內(nèi)禁止做飯，不得私自使用電爐、酒精爐或其他燃火工具等；嚴禁私自安裝電器和拉接電源線，嚴禁使用高功率電器及超負荷用電，插線板要遠離棉織物等易燃品，人離開時要拔掉電器插頭；使用燃氣熱水器時要保特室內(nèi)通風。四、住宿人員不得私自容留外人住宿，確有特殊原因的，報宿舍管理員批準后方可入住。清潔工作由寢室長安排輪流打掃，各類物品擺放整齊有序，經(jīng)常保持房間的整潔。一、住宿人員要認真遵守國家法律法規(guī)及醫(yī)院的各項規(guī)章制度，互相幫助，互相理解，求同存異，和睦相處，禮貌待人。(15分)洗澡用水、電時，是否注意節(jié)約。(15分)乘坐電梯時是否尊老愛幼、禮貌待人。(15分)床邊放臟鞋、襪子等。 宿舍實際評比標準：員工是否按時關(guān)燈休息。嚴重過失(店經(jīng)理根據(jù)情況，寫檢討并給予2050元罰款或辭退) 在寢室打架、賭博、偷拿他人財物等行為。未經(jīng)店經(jīng)理批準擅自在外留宿。重度過失(店經(jīng)理根據(jù)情況，寫檢討并給予520元罰款)不請假不按時回宿舍。在宿舍內(nèi)大聲喧嘩，亂貼亂畫，不及時關(guān)燈、關(guān)水，不沖廁所。進門不換拖鞋，物品不按規(guī)定擺放。過失：輕度過失(店經(jīng)理根據(jù)情況，寫檢討或給予110元罰款)。迅速乘坐電梯的規(guī)定(不能超載)，在電梯內(nèi)不能吸煙。(保持小區(qū)環(huán)境)三、進入住宅區(qū)時要輕手輕腳，不能大聲喧嘩，做到尊老愛幼，禮貌待人。公共行為規(guī)范：一、下班回宿舍途中衣著整齊，過馬路不能闖紅燈。十三、評比結(jié)果的處理被評為(店內(nèi))先進寢室的，發(fā)給先進獎狀、獎金等。片區(qū)、店與店評比(每月一次)。9 衛(wèi)生間10 地面、墻面、臉池、便池干凈，無污跡、無污垢、無異味。7 床底 10 床底整潔，不堆放雜物。4 地面 10 地面清潔，無果皮、紙屑等雜物5 桌子 10 桌面清潔，物品擺放整齊有序。十一、寢室衛(wèi)生檢查評比標準(總分：100分)備注：1 床鋪 20 被子折疊四方平整并統(tǒng)一放在床的一端，床單平整整潔，床上物品擺放整齊2 書架 衣柜 10 衣物、書本等日常用品擺放有序，衣、鞋、襪勤洗，無異味。嚴禁在宿舍內(nèi)外私接電話、插座。員工未經(jīng)允許，嚴禁上樓頂休息。各宿舍男女員工不得擅自進入異性宿舍，如有事情應(yīng)找各宿舍負責人說明情況，辦完事后立即離開。各床位上鋪必須設(shè)置欄桿，確保人員不會掉下來。寢室內(nèi)嚴禁生火做飯。 洗衣服時不得將水滴在室內(nèi)。宿舍內(nèi)未經(jīng)同意不準亂貼亂畫。有特殊情況，不能及時回宿舍的必須請假。中午休息時不能放音響設(shè)備。八、公共存鞋區(qū)規(guī)范制度早上一般8:008:30起床。每天起床后應(yīng)把床單理平整，被子疊成方塊，放于規(guī)定的方向，枕頭放在被子上面。未宿舍管理員同意不能私自調(diào)換床位。晚上12:00應(yīng)準時關(guān)電視休息。人多看電視時，應(yīng)以少數(shù)服從多數(shù)為原則。洗手間下水道嚴禁倒茶葉等雜物，以免造成下水道堵塞。用完廁所后必須沖洗干凈，出門關(guān)燈。五、洗手間的管理規(guī)范洗臉的毛巾用完后，必須折疊存放。準時關(guān)宿舍電器(如飲水機、電視、電燈、空調(diào))養(yǎng)成良好的節(jié)約習慣。不準賭博。寢室內(nèi)不準酗酒。不準私自帶陌生人留宿寢室，搞好鄰里關(guān)系，服從寢室長安排。進門后不要大聲喧嘩，保持宿舍安靜，不能影響其他員工休息。(深夜班除外)睡覺前必須洗臉、洗腳、漱口。胡須天天刮。內(nèi)衣勤換。離開宿舍檢查門、窗、燈是否關(guān)掉，并有權(quán)監(jiān)督其他同事講究個人衛(wèi)生。宿舍衛(wèi)生實行值日制度，每天一位同事負責。員工宿舍制度9員工宿舍是我們學(xué)習、生活、休息和活動的重要場所，為了保證公司宿舍安全整潔、舒適的工作休息環(huán)境，公司特制定以下制度，所有同事必須遵守和執(zhí)行：一、組織管理結(jié)構(gòu)以分店店長為總負責人，下設(shè)宿舍管理人員12名，各小宿舍設(shè)置寢室長一人。如果不按以上制度執(zhí)行者按貳拾至壹佰元處罰。1宿舍不允許使用電器，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)沒收處理。嚴禁偷竊他人財物，一但查獲給予嚴肅的行政處罰，情節(jié)嚴重者送交司法機關(guān)處理。寢室內(nèi)要保持衛(wèi)生、清潔。同寢室知情不報者警告處分。晚上酒店大門23：00準時上鎖，如須出入找負責大門鑰匙人員，不允許翻門，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款貳拾至壹佰元，累計三次勸退宿舍處理。在寢室不得喝酒、聚眾，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款伍十至壹佰元。員工宿舍制度8寢室床位不得私自調(diào)換床位，如有特殊須書面申請，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款貳拾至伍拾元。寢室長根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，應(yīng)遵循公平公正的原則進行處罰，如員工對處罰有異議，應(yīng)在接到處罰通知書三天內(nèi)向行政人事部提出申訴，若行政人事處核實情況后，進行相應(yīng)處理，員工需無條件接受處理結(jié)果。宿舍區(qū)域內(nèi)嚴禁使用明火，宿舍門口及通道不準堵塞，要保持暢通無阻。在宿舍內(nèi)禁止打架斗毆、酗酒鬧事、聚賭的行為，造成公物損壞者，除照價賠償外，每人還扣除當月工資及相應(yīng)福利補貼，情節(jié)特別嚴重者，取消住宿資格直至辭退處分。出入宿舍要隨手關(guān)門，注意防盜，對因故離開公司者，寢室長負責督促將宿舍物品柜鑰匙回收，并上交行政人事部。對凡有公物損壞的宿舍，有明確責任者的除負責賠償損失外，還要追究其責任。寢室長須加強員工宿舍巡視工作，將每日就寢情況匯報至行政人事部，行政人事部將不定期組織人員對員工宿舍進行衛(wèi)生、安全、紀律檢查。公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必須愛護，如屬自然損壞，寢室長要及時上報行政人事部，如屬人為破壞，除照價賠償外，每次罰款20元。衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。面盆、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。被套、床單須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。六、物品擺放規(guī)定：必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘，違者對責任人予以10元/次的處罰。如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器，則處以50元/次的罰款。不得私自亂接電線插座。入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水，做到人離燈熄、電斷、水關(guān)；違者將對責任人進行罰款，如查不出責任人，則對所在房間人員處以10元/人的處罰。凡在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的寢室，該寢室長將受到過失處理，如有明確責任者，則同時給予該責任者作相應(yīng)的處分。宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好，如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款10元/次。每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時打掃寢室衛(wèi)生，包括倒垃圾。如外來人員留宿期間發(fā)現(xiàn)公物損壞、財物丟失等，將由當事人負責賠償。22：00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員，禁止留宿外來人員，凡私自留宿外來人員者，每次罰款100元，連續(xù)三次則取消住宿資格。如因工作原因不能按時歸宿的，須由部門最高主管簽屬的證明。三、作息時間：員工晚上外出必須在23：00之前歸宿，如不能按時回宿舍者，應(yīng)以請假條的形式報寢室長請假，每月每人不能超過3次。每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。本規(guī)定自20xx年7月1日起實施員工宿舍制度7一、目的：為加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。凡本公司員工休息時間離開宿舍區(qū)必須告知楊利闖出去幾個人，去哪里，回來后也必須通知他已回來。每家物品擺放整齊，必須擺放在自己家中，不許占用樓梯過道擺放自家物品及堆放雜物，確保樓梯過道暢通整潔。房間所住的人員負責自家房間衛(wèi)生清掃，走廊、樓道等公共衛(wèi)生區(qū)每間宿舍輪流值日(當日值班宿舍必須最后離開保證樓道、走廊干凈整潔，最后大門上鎖)。宿舍內(nèi)禁止使用大功率用電器，嚴禁使用熱得快、電熱毯、電磁爐、取暖器、油汀等，開水壺必須使用自動斷電的防干燒的.。注意節(jié)約水電，出門或離開宿舍務(wù)必關(guān)門、關(guān)水、關(guān)電，以免影響他人生活起居和財產(chǎn)安全，杜絕長流水、長明燈現(xiàn)象，避免浪費水電。對因此而發(fā)生的室內(nèi)物品丟失、被盜，追究轉(zhuǎn)交人的賠償責任。情節(jié)嚴重者依法移交公安機關(guān)處理。員工宿舍制度5禁止在宿舍內(nèi)存放大量現(xiàn)金及貴重物品，手機、項鏈、戒指、現(xiàn)金、充值卡應(yīng)做到隨身攜帶以免丟失和被盜。，未做好防火防電，造成電火損失，由該員工承擔所有損失，且報送公安局。，且存在做飯食材，器具等，沒收所有器具食材。,如造成損壞，需照價賠償，根據(jù)宿舍交接登記清單溯源責任人.，每周1次抽查。：5噸/人/月，超出部分員工自理，由物業(yè)審核代收。，更改線路電制。，不得有外來人入住，如有特殊情況，需上級批準后，方可入住，且負責宿舍財產(chǎn)安全。、喝酒、賭博等不當行為。、抽屜、物品清理干凈，并做好宿舍衛(wèi)生后與入住員工進行交接。若因衛(wèi)生等個人因素導(dǎo)致房東終止租房協(xié)議，公司將不再提供住宿。5．有偷竊行為的。3．經(jīng)常妨礙宿舍安寧，影響宿舍安定團結(jié)，屢教不改的。（三）有以下行為的，將取消其住宿資格1．在宿舍賭博、斗毆、酗酒及其他不良行為。宿舍嚴禁吸煙。室內(nèi)垃圾必須用袋裝好，一天一倒，不累積、堆放垃圾、雜物。自覺將室內(nèi)物品擺放整齊。宿舍房間內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作由住房員工負責，單身宿舍實行輪值制度。注意節(jié)加盟⒂玫紓啪っ韉?、长留u壤朔嚴窒蟆自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應(yīng)和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒。員工宿舍制度3精銳員工宿舍住宿管理制度（一）總則為保證本公司員工宿舍的安全、整潔、衛(wèi)生，為員工創(chuàng)造一個良好的生活、休息場所，特制定本制度。