醫(yī)院廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)進(jìn)展工作匯報(bào)-文庫吧資料
2024-10-25 16:32本頁面
【正文】 中街道（榮獲榮譽(yù)稱號(hào)）作為成功經(jīng)驗(yàn)的典型代表，今年我們共接待包括農(nóng)村規(guī)范化管理、農(nóng)村居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)、計(jì)劃生育管理等內(nèi)容的國家級(jí)觀摩現(xiàn)場會(huì)一次、升級(jí)現(xiàn)場會(huì)兩次，德州市現(xiàn)場會(huì)5次，樂陵市現(xiàn)場會(huì)8次。實(shí)踐中我們創(chuàng)新工作思路，建立了廉政風(fēng)險(xiǎn)信息平臺(tái)，在全街道51個(gè)部門、單位中分別聘請(qǐng)有廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息員，根據(jù)要求他們及時(shí)向街道黨委報(bào)送預(yù)警信息，街道紀(jì)委定期在全街道發(fā)布信息臺(tái)賬，對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控，加大了監(jiān)督檢查力度，進(jìn)一步規(guī)范每名干部的工作。將主要廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理納入重點(diǎn)監(jiān)察范圍，本著“對(duì)內(nèi)管住、對(duì)外管好”的原則，定期不定期地采取明查暗訪。三、抓住關(guān)鍵，強(qiáng)化監(jiān)督，健全長效機(jī)制通過對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)整理歸類，建立和完善了內(nèi)控廉政風(fēng)險(xiǎn)的制度機(jī)制：圍繞財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格落實(shí)政府采購制，完善固定資產(chǎn)登記管理、財(cái)務(wù)審計(jì)、“三重一大”項(xiàng)目民主決策等制度，關(guān)于農(nóng)村“三資管理，嚴(yán)格落實(shí)農(nóng)村財(cái)務(wù)雙代管和定期報(bào)賬制度，堅(jiān)持每月25日農(nóng)村財(cái)務(wù)定期公示制度。將個(gè)人查找出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和廉政警示語印制在廉政警示牌上，使同志們在工作中時(shí)時(shí)對(duì)自己給予提醒。將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控教育納入干部教育培訓(xùn)總體規(guī)劃，結(jié)合每周一上午例會(huì)，對(duì)全體脫產(chǎn)干部進(jìn)行經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，如果出現(xiàn)傾向性和苗頭性的問題，我們將根據(jù)其風(fēng)險(xiǎn)程度的大小分別對(duì)相關(guān)部門或個(gè)人及時(shí)發(fā)送廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警通知書，并運(yùn)用相應(yīng)的處置措施，及時(shí)化解和消除廉政風(fēng)險(xiǎn)。圍繞行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)、干部人事權(quán)、財(cái)物管理權(quán)的行使，對(duì)每個(gè)部門、每個(gè)崗位、每個(gè)人員的工作職責(zé)、法定權(quán)限和運(yùn)行流程進(jìn)行認(rèn)真梳理，逐一確認(rèn)權(quán)力行使的依據(jù)、界限和責(zé)任，突出國土資源管理、集體資金使用、辦公用品購置、惠農(nóng)政策落實(shí)、民政資金發(fā)放等重點(diǎn)崗位，制定工作流程圖和風(fēng)險(xiǎn)防控流程圖，同時(shí)統(tǒng)一制作了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)溫馨提示桌牌，制作風(fēng)險(xiǎn)防范管理明白卡，起到了辨別風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)和化解風(fēng)險(xiǎn)的作用。全街道共查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)176個(gè)。并將有關(guān)情況填入《市中街道廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)崗位（個(gè)人）自查表》。二、全員動(dòng)作，穩(wěn)步實(shí)施，狠抓防控管理內(nèi)外結(jié)合，找準(zhǔn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。制定出臺(tái)了《開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作實(shí)施方案》，從宣傳動(dòng)員、查找風(fēng)險(xiǎn)、建章立制、考核修正、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、突出重點(diǎn)、強(qiáng)化教育等7個(gè)方面、10個(gè)小項(xiàng)上細(xì)化措施，明確責(zé)任，嚴(yán)格時(shí)限，確保防控管理推進(jìn)落實(shí)。以點(diǎn)帶面，全面實(shí)施。在此基礎(chǔ)上選擇黨風(fēng)廉政建設(shè)工作基礎(chǔ)較好的順源、振興兩社區(qū)為試點(diǎn)單位，積極開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)。確認(rèn)一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位13個(gè)，二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位31個(gè)，三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位11個(gè)。首先，我們成立了以黨委書記為組長的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了具體的活動(dòng)實(shí)施方案，制作了市中街道廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)流程圖，將該項(xiàng)工作分五個(gè)階段進(jìn)行，分別為：宣傳動(dòng)員發(fā)動(dòng)、開展風(fēng)險(xiǎn)排查、評(píng)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、制定防控措施、實(shí)施預(yù)警控制等。同時(shí)，采取層層學(xué)習(xí)動(dòng)員、人人撰寫學(xué)習(xí)心得、制發(fā)《廉政風(fēng)險(xiǎn)防范教育手冊》等措施，做到廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理內(nèi)容、目標(biāo)、要求、責(zé)任“四明確”。一、精心組織，規(guī)范操作，穩(wěn)步推進(jìn)，統(tǒng)一思想，廓清認(rèn)識(shí)。中共****市委****局2011年2月第三篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作匯報(bào)材料廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作匯報(bào)材料。把各自崗位的職責(zé)及全年的工作內(nèi)容、目標(biāo)全面進(jìn)行公開，讓群眾了解干部的工作狀況，有利于更好的為****服務(wù)。把廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)工作納入機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)、目標(biāo)任務(wù)考核和黨風(fēng)廉政責(zé)任制一起考核，確保黨員干部零違紀(jì)，實(shí)現(xiàn)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)的有效防控。六、不斷強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控一是建立廉政風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督渠道。并對(duì)我局今年的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作進(jìn)行了部署，要求全局廣大干部職工認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)的要求，明確開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、時(shí)間步驟和2視的潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)被查找出來后，全局干部的認(rèn)識(shí)開始轉(zhuǎn)變，認(rèn)識(shí)到這次廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作開展的及時(shí)性和必要性，認(rèn)識(shí)到做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作就是更大限度地降低違法違紀(jì)風(fēng)險(xiǎn)，更好地保護(hù)自己。二、提高認(rèn)識(shí)，做好宣傳工作7月16日，我局召開了關(guān)于開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作動(dòng)員大會(huì)，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委十七屆四中全會(huì)精神、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》和《****市建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制試點(diǎn)工作的意見》，觀看了警示教育片。成立了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。第二篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)工作總結(jié)****市****局廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)工作總結(jié)根據(jù)《****市建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制試點(diǎn)工作的意見》精神，我局結(jié)合自身工作實(shí)際，著力加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，并取得明顯成效。新年伊始，醫(yī)院啟動(dòng)特殊崗位人員警示溝通制度，定期對(duì)重點(diǎn)崗位進(jìn)行工作狀況溝通談話，警示提醒。上年度，醫(yī)院收到患者贈(zèng)送錦旗142面，感謝信105封，科室集體受表揚(yáng)180次，職工個(gè)人受表揚(yáng)298人次；醫(yī)務(wù)人員拾金不昧28人次；拒收紅包44人次，；全院1740余名干部職工先后3次為災(zāi)區(qū)踴
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