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正文內(nèi)容

20xx年三支隊伍學習心得體會-文庫吧資料

2024-10-25 13:41本頁面
  

【正文】 村級帶頭人“文化素質(zhì)提升工程”,提升“雙帶”能力。(二)以“提升素質(zhì)”為根本,強化培訓,增強干部隊伍本領(lǐng)。二是突出工作實績。制定出臺《額敏縣突出“德”的科級領(lǐng)導干部全方位量化考核辦法(試行)》,進一步優(yōu)化完善領(lǐng)導干部考核的內(nèi)容范疇、評價主體、指標體系、方式方法和結(jié)果運用。鮮明重品德、重實績、重公認的用人導向,堅持“對發(fā)展有辦法、對群眾有感情、對自己有底線”的用人標準,在“三個突出”上選好配強班子。新疆特色好干部的要求是“三嚴三實”在新疆的具體表現(xiàn),新疆特色的好干部是經(jīng)得起反恐維穩(wěn)火線考驗的干部,就是忠誠、干凈、擔當、“四強”干部。概括起來說,好干部要做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。好干部的標準,大的方面說,就是德才兼?zhèn)洹Wズ酶刹筷犖榻ㄔO,也就等于抓住了推動改革發(fā)展穩(wěn)定的“牛鼻子”。自治區(qū)黨委提出建強“三支隊伍”是從新疆整體實際出發(fā)、通盤考慮做出的決定,有要求也有支持措施,有理論也有務實舉措,雖然各有側(cè)重,但是本質(zhì)上都界定了“三支隊伍”做好群眾工作的主體責任,而且“三支隊伍”互為支撐、相互補充,構(gòu)建了較為完整的工作體系,形成了合力。6月14日,在自治區(qū)愛國宗教人士座談會上,他號召廣大宗教界人士努力爭做“五好宗教人士”。5月21日,張春賢書記在自治區(qū)各地州市各部門主要負責同志會議上,提出全體黨員干部要爭做具有新疆特色的好干部。面對當前新疆反恐維穩(wěn)“三期疊加”的新形勢和經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài),面對絲綢之路經(jīng)濟帶核心區(qū)建設的新機遇新挑戰(zhàn),實現(xiàn)新疆社會穩(wěn)定和長治久安總目標任重道遠,迫切需要一批符合新疆實際和特殊要求的骨干隊伍,能夠在深化共識、增強認同、凝聚人心、團結(jié)一致、戮力前行的歷史使命中擔當大任。我們應深刻領(lǐng)會“三支隊伍”建設的深刻內(nèi)涵、重要意義和基本要求,進一步統(tǒng)一思想,敢于擔當,凝聚人心,形成合力,為新疆社會穩(wěn)定和長治久安提供堅強保證。第三篇:三支隊伍學習心得體會三支隊伍學習心得體會大全為政之要,唯在得人。最近中紀委刊文批評一些地方紀委,上面驚濤駭浪,下面風平浪靜,上面熱火朝天,下面紋絲不動。修身的目的就是謀事創(chuàng)業(yè),務實擔責。有些大學教授,國家的頂尖人才,盡管知識淵博,如果不嚴以修身,照樣不能為社會做出貢獻,甚至會誤人子弟。在實踐中學,在工作中學,在社會上學,在書本中學,學習的方式很多,關(guān)鍵是要學會思考、總結(jié)、提煉、歸納,運用于實際工作。四是加強自身的學習。也就是說,如果修身不嚴,就不可能會有正果。吾日三省吾身,每天問問自己,今天有沒有違反什么,違背什么,有沒有“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。在家庭更要言傳身教,給家人起到示范作用。在單位要嚴格遵守規(guī)章制度,養(yǎng)成嚴謹細致的工作作風,從起草一份信息,完成一項任務都要認認真真,不出任何紕漏。水滴石穿,繩鋸木斷。這就要求在實際工作中要克服畏難情緒,用自己的行動贏得大家的信賴。嚴以修身并不空洞,它有著豐富的內(nèi)涵和實實在在的內(nèi)容。今年黨風廉政教育月的主題是“守紀律,講規(guī)矩,踐行‘三嚴三實’,做具有新疆特色的好干部”。特別是在遵守政治紀律,反對民族分裂,維護社會穩(wěn)定方面,要加強自身的修煉,練就一雙火眼金睛,隨時發(fā)現(xiàn)和甄別問題的苗頭,對一切有悖于黨的政治紀律的言行發(fā)聲亮劍。一是增強政治敏銳性和政治鑒別力。就像一個孩子生下來就要接受許多正面教育,才能成為有用之才。冰凍三尺非一日之寒,要想有良好的修養(yǎng),受到別人的尊重,必須要對自己有更高的標準和要求。第二篇:學習“三支隊伍”心得體會學習“三支隊伍”心得體會修身,實際就是個人道德的修養(yǎng),同樣也是做人謀事的前提和基礎(chǔ)。同時,重點加大對農(nóng)村一線教師的政策傾斜,實施了邊遠津貼補助,并為993名農(nóng)村教師發(fā)放了補貼,在職稱晉崗上,中高級指標大力向農(nóng)村傾斜。據(jù)統(tǒng)計,四年來,該縣教師共申報國家、省市級課題238項。同時,為進一步強化對全縣義務教育特別是農(nóng)村教育的引領(lǐng)和帶動,張北縣采取選派與管理相結(jié)合的方式,打造高水平的教研團隊。在校長隊伍建設方面,張北縣修改完善了《張北縣中小學(幼兒園)目標管理考核辦法》,強化了對校長的全面綜合考核,在考核過程中更加注重校長任期的實績,并將考核結(jié)果作為選拔、任用、交流的重要依據(jù)。四年來,張北縣公開招聘了117名高等師范院校優(yōu)秀畢業(yè)生,安排了327名省特崗教師,大部分充實到了農(nóng)村學校的一線崗位,為農(nóng)村教育事業(yè)輸入了新鮮的血液,極大的優(yōu)化了農(nóng)村教師隊伍結(jié)構(gòu)?!痉段亩勘疚氖切【帉W習了三支隊伍之后的一些想法。努力提高農(nóng)村實用人才的政治待遇,在具體工作中突出做好三個結(jié)合,即發(fā)展黨員優(yōu)先
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