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房地產(chǎn)綜合管理部職責(zé)-文庫吧資料

2024-10-25 00:22本頁面
  

【正文】 國銀行防暴槍使用管理暫行規(guī)定》 《中國銀行防搶劫工作暫行規(guī)定》 《中國銀行營業(yè)網(wǎng)點通勤門管理規(guī)定》 《中國銀行儲蓄所柜緊急處置預(yù)案》 《中國銀行金庫防搶、防盜處置預(yù)案》 《中國銀行運鈔途中防搶處置預(yù)案》 《中國銀行防詐騙處置預(yù)案》 《中國銀行防火處置預(yù)案》 《中國銀行一日安全管理制度》十三、法律事務(wù)員崗位職責(zé); 。相關(guān)規(guī)定《中國銀行柜臺文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范》 《中國銀行柜臺服務(wù)須知》《中國銀行錄像點評文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)實施細(xì)則》 《中國銀行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)處罰辦法》 《中國銀行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查項目及標(biāo)準(zhǔn)》 《中國銀行網(wǎng)點開放式柜臺管理辦法》十、團(tuán)務(wù)工作崗位職責(zé) ⒈組織好團(tuán)支部的各種會議;⒉組織團(tuán)員青年參加本行黨支部和上級行團(tuán)組織組織的各項活動;⒊組織動員團(tuán)員青年勤練勞動技能、遵守勞動紀(jì)律、廉潔自律、依法合規(guī)經(jīng)營,樹立正確的人生觀、世界觀和職業(yè)道德觀、積極向黨組織靠攏,加入黨組織;相關(guān)規(guī)定《中國銀行青年文明號管理辦法》十一、監(jiān)察崗崗位職責(zé)⒈負(fù)責(zé)全行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作; ⒉負(fù)責(zé)全行依法合規(guī)經(jīng)營的監(jiān)督; ⒊負(fù)責(zé)全行內(nèi)控合規(guī)工作的監(jiān)督; ⒋負(fù)責(zé)全行勞動用工、勞資分配的監(jiān)督; ⒌負(fù)責(zé)行務(wù)公開的監(jiān)督; ⒍負(fù)責(zé)“三防一?!惫ぷ鞯谋O(jiān)督; ⒎案件報告及案件初查;⒏配合上級行及司法部門進(jìn)行案件查處。相關(guān)規(guī)定《中國銀行會計檔案管理辦法》四、人力資源崗崗位職責(zé)⒈負(fù)責(zé)本行職工的人事信息采集工作; ⒉負(fù)責(zé)準(zhǔn)確保送員工人事信息; ⒊負(fù)責(zé)準(zhǔn)確保送員工的勞資報表;⒋負(fù)責(zé)員工的簽到、簽退、請假、休假等考勤工作; ⒌負(fù)責(zé)員工的“三險一金”的統(tǒng)籌統(tǒng)繳工作; ⒍協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)班子做好職工崗位聘任、交流工作; 相關(guān)規(guī)定:《應(yīng)縣支行考勤管理暫行實施細(xì)則》五、機構(gòu)管理崗崗位職責(zé) ⒈及時保送《機構(gòu)季報表》;⒉及時辦理機構(gòu)營業(yè)執(zhí)照的年檢,換證工作;⒊及時辦理機構(gòu)《經(jīng)營金融業(yè)務(wù)許可證》、《機構(gòu)代碼證》的年檢換證工作;⒋及時辦理機構(gòu)其它變更事項的登記報送工作;六、綜合考核崗崗位職責(zé) ⒈制定綜合考核計劃、方案; ⒉收集考核涉及到的數(shù)據(jù);⒊依據(jù)考核辦法、數(shù)據(jù)如實計算考核成績;⒋依據(jù)考核成績,對參與考核人員進(jìn)行排序,公布考核排序結(jié)果;⒌收集反饋考核信息,上報考核排序結(jié)果; 相關(guān)規(guī)定《中國銀行股份有限公司員工守則》 《中國銀行股份有限公司違規(guī)處理辦法》七、電子科技管理與服務(wù)崗崗位職責(zé) ⒈負(fù)責(zé)計算機房所有設(shè)備的開啟、保管;⒉定期對電子機設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù),如清潔灰塵、檢查電源等工作;⒊做好電子設(shè)備運行記錄;⒋對一般性的運行故障,應(yīng)及時聯(lián)系市行對口部門,請求協(xié)助解決;不能解決的,立即報告本行職能部門,逐級反映,力求在最段的時間內(nèi)排除故障,保證設(shè)備正常運行;⒌打印報表;⒍對柜臺以及其它部門的電子設(shè)備的管理與運行提供技術(shù)咨詢;八、黨務(wù)工作崗崗位職責(zé)⒈負(fù)責(zé)組織好黨務(wù)工作會,如黨員大會、黨員代表會黨支部會、“三課一會”等;⒉負(fù)責(zé)黨的方針、政策的宣傳落實工作; ⒊負(fù)責(zé)入黨積極分子的前期準(zhǔn)備工作;⒋負(fù)責(zé)入黨積極分子的材料收集、初審、上報工作; ⒌負(fù)責(zé)黨費的收繳工作; ⒍負(fù)責(zé)黨員活動的組織工作;⒎負(fù)責(zé)先進(jìn)黨員、黨組織的評選推介工作。二、文秘崗崗位職責(zé)⒈負(fù)責(zé)行內(nèi)綜合性文字報送工作,如工作總結(jié)、計劃、報告、信息等;⒉負(fù)責(zé)文件的起草、收發(fā)、登記、傳閱工作; ⒊負(fù)責(zé)行內(nèi)各種會議的組織、記錄、傳達(dá)工作; ⒋負(fù)責(zé)公章的使用、登記、監(jiān)督、管理工作; ⒌負(fù)責(zé)市分行對口部門交辦的其它工作。一、綜合管理崗主任崗位職責(zé) ⒈協(xié)助行長組織好日常工作⑴協(xié)調(diào)行內(nèi)各部門之間的工作關(guān)系; ⑵協(xié)調(diào)和地方有關(guān)單位的關(guān)系; ⑶協(xié)調(diào)和內(nèi)部職工的關(guān)系;⑷為各部門辦公提供后勤保障,包括日常辦公用品、日常用電用水、通信、車輛保障。第五篇:綜合管理部職責(zé)綜合管理部職責(zé)負(fù)責(zé)文秘、檔案;人力資源管理、機構(gòu)管理、綜合考核;科技管理與服務(wù)、電子銀行技術(shù)支持;黨務(wù)、工會、團(tuán)委;監(jiān)察、保衛(wèi);法律事務(wù),內(nèi)控合規(guī)、反洗錢等工作。第四篇:綜合管理部職責(zé)綜合管理部職責(zé)貫徹執(zhí)行董事會、總經(jīng)辦會議的決定、決議、指令,負(fù)責(zé)企業(yè)日常行政事務(wù)管理工作;協(xié)助總經(jīng)理組織起草公司性文件,組織擬訂和完善公司各項管理制度,并及時提交并監(jiān)督執(zhí)行;3 組織宣傳貫徹、檢查監(jiān)督公司各類制度的執(zhí)行情況,并及時根據(jù)實際情況提出修訂意見;建立、健全公司的組織機構(gòu)和正常的管理運作體系,組織開展日常行政管理、外聯(lián)公關(guān)工作及企業(yè)文化建設(shè),保證公司的行政辦公秩序;參加公司各種會議,參與公司決策及協(xié)調(diào),召集和主持部門例會,制定本部門工作計劃并負(fù)責(zé)組織實施;負(fù)責(zé)編制行政、月度的工作計劃和工作總結(jié);負(fù)責(zé)文秘工作和印章管理,做好來往信函、決議、決定的起草、審核、收發(fā)、登記、傳閱等工作,參加各種例會并作好會議記錄;根據(jù)上級部門的指令,做好企業(yè)文化建設(shè)以及宣傳工作;負(fù)責(zé)檔案管理和保密工作、對外接待公共關(guān)系工作;負(fù)責(zé)辦公、生活設(shè)備設(shè)施的申購、使用、報廢管理工作;負(fù)責(zé)人力、人事管理和企業(yè)文化建設(shè)。與財政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。組織擬訂公司財務(wù)管理制度,建立健全內(nèi)部控制制度,按規(guī)定程序報批后執(zhí)行。定期對公司的經(jīng)營活動情況、資金動態(tài)、營業(yè)收入和費用開支的情況進(jìn)行分析、提出建議,定期向總經(jīng)理報告。財務(wù):負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算,編制財務(wù)報表,納稅申報等滿足稅務(wù)需要的相關(guān)工作。負(fù)責(zé)員工的考勤管理,做好節(jié)假日員工動態(tài)的登記。定期了解員工的狀態(tài),收集員工的意見,并及時進(jìn)行處理和反饋,根據(jù)情況提供員工調(diào)整方案。人力資源:負(fù)責(zé)制定公司人力資源計劃,落實公司人員的招聘、培訓(xùn)、考核、升遷、薪酬、福利、勞動關(guān)系等工作。負(fù)責(zé)整理好倉庫,并處理庫存設(shè)備材料。負(fù)責(zé)收集、分析與采購項目有關(guān)的設(shè)備及材料信息,選購符合性能及施工要求的設(shè)備、材料,并對進(jìn)場材料設(shè)備的檢驗、試驗、標(biāo)識、搬運和儲存工作進(jìn)行監(jiān)控、總結(jié),反饋給項目部及主管。負(fù)責(zé)規(guī)劃項目材料進(jìn)場計劃,并把材料選用情況、交貨期等情況及時向項目部及上級主管反映。負(fù)責(zé)與相關(guān)單位關(guān)系的建立和維護(hù)。負(fù)責(zé)公司合同、對外文件的審核管理。負(fù)責(zé)相關(guān)單位信息、法律法規(guī)等信息的收集,配合公司招投標(biāo)工作的完成。負(fù)責(zé)公司會議管理、對外接待工作。協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行日常行政事務(wù)管理。負(fù)責(zé)公司辦公場所的衛(wèi)生管理等后勤管理工作。負(fù)責(zé)完成公司經(jīng)營活動相關(guān)的檔案、文件及書籍的存檔管理。1負(fù)責(zé)完成公司授權(quán)的項目負(fù)責(zé)人安排的其他工作。負(fù)責(zé)收集、分析與評價本部門所有活動過程中與環(huán)境直接或間接發(fā)生相互作用的環(huán)境因素;負(fù)責(zé)組織收集與本部門有關(guān)的管理體系運行有關(guān)的數(shù)據(jù)信息,并進(jìn)行分析,采取糾正和預(yù)防措施,不斷改進(jìn)管理體系的有效性。負(fù)責(zé)規(guī)劃項目材料進(jìn)場計劃,并把材料選用情況、交貨期等情況及時向項目部及上級主管反映。第三篇:綜合管理部職責(zé)一、本部門職責(zé)綜合管理部部門職責(zé):負(fù)責(zé)完成公司的行政、商務(wù)、人力資源、財務(wù)、采購等后勤工作,為公司的運營提供后勤保障;履行文件控制工作,確保公司所有場所均使用受控文件;負(fù)責(zé)公司行政文件的發(fā)放審核及報批,以及處理歸檔;負(fù)責(zé)公司綜合性報告、文件的起草及公司決策層的會議記錄;負(fù)責(zé)對送公司的外來行政文件進(jìn)行處理,并落實有關(guān)部門、工程項目經(jīng)理部進(jìn)行解決;組織做好記錄控制工作,指導(dǎo)和監(jiān)督各部門、工程項目經(jīng)理部做好記錄的管理工作,做好記錄檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司人員招聘和培訓(xùn)工作的總體規(guī)劃,并確保公司培訓(xùn)計劃的順利實施。七、協(xié)調(diào)各部門、各單位之間的工作關(guān)系,組織或參與各種例行檢查調(diào)查。五、負(fù)責(zé)公司行政區(qū)域內(nèi)的消防管理、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、廠容廠貌、后勤保障及各類辦公生活設(shè)施的維護(hù)管理,處理行政應(yīng)急事件。三、傳達(dá)并貫徹執(zhí)行(或監(jiān)督執(zhí)行)總經(jīng)理辦公會議的決定以及上級部門、領(lǐng)導(dǎo)的各種指示。第二篇:綜合管理部職責(zé)綜合管理部職責(zé)一、組織、策劃、安排公司各類會務(wù),協(xié)助、會同相關(guān)部門搞好各種文體比賽和慶典活動。(九)負(fù)責(zé)與政府財稅部門聯(lián)系,落實財稅政策。(七)會同經(jīng)營管理部門開展經(jīng)濟(jì)活動分析,組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃,努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。(五)建立企業(yè)內(nèi)部會計、審計和內(nèi)控制度,完善財務(wù)治理、公司財務(wù)控制和會計機構(gòu),對會計人員實施有效管理。(三)負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、投資計劃、財務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費用標(biāo)準(zhǔn)。集團(tuán)公司財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)(一)在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管公司會計、報表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營計劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。1記好工程日記,作好工作總結(jié)。1依據(jù)公司簽證管理制度做好本專業(yè)的簽證審核工作。1材料、設(shè)備付款會簽。負(fù)責(zé)本專業(yè)材料、設(shè)備的現(xiàn)場驗收,杜絕不合格材料在工程中使用。負(fù)責(zé)與其它專業(yè)的工作配合、協(xié)調(diào)工作。參與本專業(yè)工程、監(jiān)理招投標(biāo)及合同會簽。負(fù)責(zé)本專業(yè)施工組織設(shè)計的審核工作。負(fù)責(zé)工程土建部分的施工管理及有關(guān)工作,及時監(jiān)控工程進(jìn)度計劃及質(zhì)量計劃的實施完成情況。1對監(jiān)理公司及施工單位進(jìn)行有效管理。1負(fù)責(zé)工程施工的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全、文明施工方面管理工作。1組織基礎(chǔ)驗收、主體結(jié)構(gòu)驗收、各專業(yè)工程竣工驗收及整個工程驗收。編制甲供材料、設(shè)備供貨計劃,參與選樣,現(xiàn)場組織驗貨。參與對監(jiān)理單位、施工單位的考察,參與對供貨廠商的考察,并形成考察報告。組織施工圖紙會審,負(fù)責(zé)聯(lián)系、解決設(shè)計變更工作。負(fù)責(zé)編制工程的總體控制計劃、年度控制計劃、月、周工程進(jìn)度計劃,經(jīng)審定后組織實施。以及開發(fā)部、總工辦的全部工作。1組織科技文件材料的收集、積累和整理工作。1組織開展科技推先活動,具體落實科研項目實施,總結(jié)和推廣行之有效的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備。組織處理一般工程質(zhì)量事故和參與人身傷亡事故的調(diào)查。主管工程試驗工作,組織工地試驗室完成工程用料、用水及土工、混凝土、砂漿等試驗與檢驗工作。組織施工過程控制技術(shù)工作的具體實施。審查和批準(zhǔn)工程部以及項目隊編報的施工技術(shù)方案,臨時工程設(shè)計和臨時工程項目、數(shù)量和經(jīng)費計劃。組織項目的技術(shù)交底工作。組織技術(shù)人員熟悉設(shè)計圖紙,現(xiàn)場調(diào)查,辦理管內(nèi)交接樁和復(fù)測并組織審查設(shè)計文件,提出審查、改善設(shè)計建議。直接領(lǐng)導(dǎo)工程部和工地試驗室的工作??偣まk總工程師崗位職責(zé)負(fù)責(zé)項目經(jīng)理部的施工技術(shù)管理和科技管理工作。(5)負(fù)責(zé)工程簽證單、扣款單、工程形象進(jìn)度等文件的登記、送達(dá)及催辦工作;(6)負(fù)責(zé)各種款項的登記、送達(dá)及催辦工作;(7)負(fù)責(zé)工程付款統(tǒng)計工作,每月25日統(tǒng)計一次,送達(dá)有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo);(8)負(fù)責(zé)復(fù)印、打字相關(guān)文件、圖紙、資料并登記下發(fā)給有關(guān)專業(yè)部門。(3)負(fù)責(zé)合作單位工作聯(lián)系單、聯(lián)
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