【正文】 理制度，做好醫(yī)院印簽和介紹信的使用和管理工作。及時(shí)傳達(dá)院長(zhǎng)及各種行政會(huì)議做出的決定，并對(duì)具體執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查。負(fù)責(zé)起草、印發(fā)情況反映、工作簡(jiǎn)報(bào)、調(diào)查報(bào)告等材料。負(fù)責(zé)情況綜合工作。負(fù)責(zé)醫(yī)院行政文件的草擬、審核、印發(fā)工作。文件的傳遞、傳閱要及時(shí)，擬辦意見(jiàn)要恰當(dāng)、領(lǐng)導(dǎo)閱批后的文件，要認(rèn)真落實(shí)和催辦。負(fù)責(zé)文秘工作。十二、第四篇：1醫(yī)院辦公室工作制度1醫(yī)院辦公室工作制度在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的行政管理和綜合協(xié)調(diào)工作。十一、做好辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的全院職工的各項(xiàng)服務(wù)工作，完成上級(jí)部門(mén)和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。處理各種有關(guān)醫(yī)院公眾形象方面的事務(wù)。對(duì)加蓋單位公章、外開(kāi)出介紹信隨時(shí)做好登記。七、認(rèn)真執(zhí)行人事管理制度規(guī)定，協(xié)助上級(jí)人事部門(mén)及院領(lǐng)導(dǎo)做好全院人事管理方面的各項(xiàng)具體工作。做好各種文件的收發(fā)、登記、傳遞、傳閱、立卷、歸檔、保管、利用和文件保密等工作。負(fù)責(zé)對(duì)各職能部門(mén)及業(yè)務(wù)科室以醫(yī)院的名義草擬的公文進(jìn)行具體審核，所有院發(fā)文必須經(jīng)院辦核稿后，由院長(zhǎng)簽發(fā)。及時(shí)傳達(dá)院長(zhǎng)及各種行政會(huì)議做出的決定，并對(duì)具體執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查。四、負(fù)責(zé)來(lái)院專(zhuān)家聯(lián)絡(luò)工作及接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和兄弟單位的領(lǐng)導(dǎo)來(lái)院檢查、考查工作及參觀、學(xué)習(xí)、交流等活動(dòng)及信訪接待等工作。經(jīng)常深入各部門(mén)，了解各項(xiàng)工作的情況，加以綜合分析，向院長(zhǎng)匯報(bào)，并提出意見(jiàn)和建議，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。負(fù)責(zé)全院保密工作，來(lái)信來(lái)訪工作。二、在董事長(zhǎng)、黨總支書(shū)記和院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的行政管理、黨務(wù)和醫(yī)院內(nèi)部各職能部門(mén)的綜合協(xié)調(diào)工作。要勤政廉政，不徇私情，不濫用職權(quán)，廉潔奉公，自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦的事項(xiàng)不宜公開(kāi)或者暫時(shí)不宜公開(kāi)的，要做到保密秘密。嚴(yán)格督查工作獎(jiǎng)懲。四、督查工作要求督查工作要嚴(yán)格按照督查時(shí)限和質(zhì)量要求，務(wù)求實(shí)效，做到件件有結(jié)果，事事有回音。其他各業(yè)務(wù)科室及有關(guān)部門(mén)應(yīng)密切配合督查機(jī)構(gòu)，做好督查工作。三、督查工作機(jī)構(gòu)及職責(zé)院辦公室是承擔(dān)督查工作的綜合機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)督查機(jī)構(gòu)），按照統(tǒng)分結(jié)合的原則，與其它業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)分工協(xié)作開(kāi)展工作。對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的帶有傾向性、苗頭性的問(wèn)題和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，開(kāi)展調(diào)查研究，提出建議。督促、檢查本院決定的重要事項(xiàng)和領(lǐng)導(dǎo)的重要批示、指示以及交辦事項(xiàng)的落實(shí)情況。堅(jiān)持分級(jí)承辦，歸口負(fù)責(zé)和整體協(xié)作原則。一、督查工作原則堅(jiān)持黨的實(shí)事求是的思想路線，認(rèn)真落實(shí)國(guó)家法律、法規(guī)、深入實(shí)際，緊緊圍繞各個(gè)時(shí)期的中心開(kāi)展工作。完成公安機(jī)關(guān)交辦的其它任務(wù)。自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，愛(ài)護(hù)公共財(cái)物、設(shè)備和裝備，服從命令，聽(tīng)從指揮，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格要求，履行職責(zé)。重點(diǎn)保衛(wèi)醫(yī)院機(jī)密和要害部門(mén)，加強(qiáng)內(nèi)部治安管理，嚴(yán)密各項(xiàng)防范措施，堅(jiān)決打擊各類(lèi)犯罪活動(dòng)。編制醫(yī)院財(cái)務(wù)預(yù)算，提交院長(zhǎng)批準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)會(huì)政策和申報(bào)、審批制度。按照成本核算原則，定期分析，比較各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支情況，及時(shí)向院長(zhǎng)報(bào)告經(jīng)濟(jì)效益、醫(yī)院管理方面的問(wèn)題和有關(guān)建議。認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，審核門(mén)診（住院部）收費(fèi)應(yīng)繳與實(shí)繳金額是否相符，如有不符，應(yīng)及時(shí)查明原因。財(cái)務(wù)科工作制度認(rèn)真貫徹會(huì)計(jì)法，按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，會(huì)計(jì)核算和帳務(wù)處理統(tǒng)一以權(quán)責(zé)發(fā)生制為記帳基礎(chǔ)，采用借貸記帳法記帳，做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚、日清月結(jié)。9，加蓋公章時(shí)，掌管者不能圖省事，把印章交給來(lái)人自行用印。加蓋公章的位臵要正確。不得在空白介紹信上蓋章使用，以防紕漏。為本院職工出具的一般證明，如戶口遷移、領(lǐng)取郵件、身份證明、購(gòu)買(mǎi)車(chē)票等可由印章掌管者給予蓋章。印章管理應(yīng)遵守有關(guān)保密制度，隨用隨鎖。辦公室及保管人員必須嚴(yán)格按規(guī)定程序 范圍管好和用好印章，特殊情況需報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。涉及醫(yī)療業(yè)務(wù)問(wèn)題，應(yīng)會(huì)同有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)協(xié)商處理，由主辦部門(mén)提出意見(jiàn)，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后聯(lián)名答復(fù)。各行政職能部門(mén)呈報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)的簽發(fā)件、呈批件，要事先經(jīng)過(guò)充分研究，周密考慮，由部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)閱改后簽署上報(bào)?？剖覂?nèi)部制定的規(guī)定管理辦法等也必須由主管院領(lǐng)導(dǎo)簽字，報(bào)院辦公室備案后方可執(zhí)行。文件銷(xiāo)毀：必須進(jìn)行登記、鑒別和主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，在專(zhuān)人監(jiān)督下銷(xiāo)毀。切實(shí)加強(qiáng)文件管理，下班時(shí)必須將文件入柜加鎖，關(guān)好門(mén)窗；上班時(shí)文件不得隨意放在桌上；節(jié)假日前必須認(rèn)真清點(diǎn)并回收借閱文件，以防丟失，保密。打印、復(fù)印和抄錄文件，必須嚴(yán)格遵照保密規(guī)定。凡領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)承辦的文件和信函或需有關(guān)科室承辦的業(yè)務(wù)性文件和信函，經(jīng)辦人員一定要及時(shí)、準(zhǔn)確地傳遞，負(fù)責(zé)檢查、催辦，防止漏辦和延誤。領(lǐng)導(dǎo)批閱文件，請(qǐng)到辦公室閱后簽名。院辦公室主任接受上級(jí)來(lái)文后及時(shí)依文件內(nèi)容、性質(zhì)簽署意見(jiàn)后，呈送院領(lǐng)導(dǎo)批閱或轉(zhuǎn)交有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)辦理。所有環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)格履行登記制度，并認(rèn)真遵守保密規(guī)定。發(fā)文必須逐項(xiàng)填寫(xiě)醫(yī)院發(fā)文卡，經(jīng)院長(zhǎng)簽字，在院辦登記編號(hào)后打印發(fā)送，原稿存檔。黨支部成員要做到思想經(jīng)常交流，工作經(jīng)常通氣，互相協(xié)作，取長(zhǎng)補(bǔ)短，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，提高黨支部的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作效率。民主生活會(huì)的主要內(nèi)容是按照“三個(gè)代表”的思想對(duì)照黨的路線、方針、政策和黨章、準(zhǔn)則的要求，檢查自己的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，檢查工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，交流思想，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。發(fā)現(xiàn)其在政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、黨風(fēng)廉政等方面的苗頭性問(wèn)題，要及時(shí)提醒和誡勉；發(fā)現(xiàn)有重大問(wèn)題的，要及時(shí)向黨支部報(bào)告。（五）落實(shí)談話和誡勉制度。民主生活會(huì)在每年召開(kāi)二次，黨支部書(shū)記是開(kāi)好民主生活會(huì)的第一責(zé)任人，承擔(dān)制定和落實(shí)整改措施的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年在規(guī)定范圍內(nèi)述職述廉一次；各黨支部負(fù)責(zé)人每年在本人所在的黨支部民主生活會(huì)上述職述廉一次。院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子作出的決議、決定，要向黨員、職工通報(bào)并以適當(dāng)方式向社會(huì)公開(kāi)；對(duì)事關(guān)全院和社會(huì)穩(wěn)定的重要情況、重大問(wèn)題，按規(guī)定時(shí)限和程序向縣委、縣政府及上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告或請(qǐng)示。班子成員要根據(jù)集體的決定和分工，既切實(shí)履行自己的職責(zé)，又積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)。一般黨員干部和職工的黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育由各黨小組負(fù)責(zé)，每月進(jìn)行一次，每次不少于半天。五、堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育制度。四、貫徹落實(shí)黨的民主集中制原則。要用自己的模范行為為一般干部職工做出表率。三、以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定。二、實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制。授課內(nèi)容是：傳達(dá)黨的文件，黨紀(jì)黨風(fēng)和黨的有關(guān)知識(shí)教育、表彰先進(jìn)人物、播放有教育意義的電視錄相等課程。四、黨課，每季度進(jìn)行一次。由黨小組長(zhǎng)主持。主要內(nèi)容是：學(xué)習(xí)上級(jí)黨組織有關(guān) 文件、傳達(dá)會(huì)議精神；通報(bào)支部工作情況，聽(tīng)取黨員意見(jiàn)和建議，部署工作；討論通過(guò)黨員 發(fā)展、轉(zhuǎn)正。二、黨員大會(huì)，每季度召開(kāi)一次。由黨支部書(shū)記主持。全年累計(jì)曠工超過(guò)15天下崗待聘，累計(jì)曠工超過(guò)一個(gè)月者按自動(dòng)退職處理。以上產(chǎn)假、流產(chǎn)假期間工資均按全額工資的60％發(fā)放。晚婚后的自然流產(chǎn)，3個(gè)月內(nèi)給假15天，3個(gè)月以上至7個(gè)月以?xún)?nèi)者給假30天，7個(gè)月以上嬰兒存活按正常產(chǎn)論，嬰兒夭折給假90天。喪假本縣范圍內(nèi)5天，外地7天，路途往返需一天以上者酌情給路程假,休假期間的工資、補(bǔ)貼照發(fā)，但須扣除獎(jiǎng)金、保健費(fèi)?；榧倨陂g的基本工資、補(bǔ)貼照發(fā)，但須扣除獎(jiǎng)金、保健費(fèi)。事假根據(jù)本人工資總額按實(shí)際請(qǐng)假天數(shù)全額扣發(fā)，并扣發(fā)獎(jiǎng)金。事假干部、職工因事請(qǐng)假，批準(zhǔn)權(quán)限為：職工請(qǐng)事假3天以?xún)?nèi)由科主任、護(hù)士長(zhǎng)批準(zhǔn)；3天－10天以?xún)?nèi)由分管副院長(zhǎng)批準(zhǔn)；10天以上由院長(zhǎng)批準(zhǔn)。公休假日不得提前借班，公休假日要服從科室安排，季末結(jié)清，逾期作廢。其休息的方式為：行政職能科室除安排好節(jié)日值班外，可安排節(jié)假日休班；醫(yī)技科室、臨床科室根據(jù)具體情況，在保證正常工作的前提下，由科主任、護(hù)士長(zhǎng)按照科室工作運(yùn)行規(guī)律輪流安排休班。請(qǐng)銷(xiāo)假制度為規(guī)范醫(yī)院休假制度，經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)研究，對(duì)干部職工休假問(wèn)題作如下規(guī)定，望全院遵守執(zhí)行。工作日期間部門(mén)負(fù)責(zé)人必須保持通聯(lián)暢通，以便督查。因公外出，事先請(qǐng)假。因病因事不能上班的，必須嚴(yán)格履行請(qǐng)假手續(xù)。職工教育培訓(xùn)考核制度健康教育培訓(xùn)納入繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理，定期分批組織各科室健教骨干參加市級(jí)、省級(jí)或國(guó)家級(jí)健康教育專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)；醫(yī)務(wù)人員每年必須至少參加由本院舉辦的健康教育專(zhuān)業(yè)理論培訓(xùn)講座一次，系統(tǒng)學(xué)習(xí)健康教育及