【正文】 ，以實際行動、具體成績來證明自己的學習效果，做人民滿意的好黨員。三是與實際工作結合起來。二是與學習身邊的先進典型結合起來。我認為學習焦裕祿、孔繁森、朱彥夫，不能單純說說、寫寫，腦子熱熱，要做三個結合：一是與保持共產黨員先進性結合起來。給我印象最深的是他身殘志堅，用超人的毅力，挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)人生的革命英雄主義精神。他所做的一切都可以堪稱為中國共產黨領導干部的楷模，也是眾多黨員以及向黨靠攏的同志所要學習的榜樣。他是一名普通的在黨的培養(yǎng)教育下成長起來的黨員干部，他的工作和生活的出發(fā)點和落腳點是人民群眾的利益，他始終站在大人民群眾的立場上，為西藏經濟發(fā)展、政治穩(wěn)定、文化繁榮做出了不平凡的貢獻。那里海拔很高，地廣人稀，艱苦的條件令許多人都望而生畏。電影中所反映的孔繁森同志的事跡看起來都是平凡的點滴小事，但正是這一點一滴凝聚出了他偉大的人格，再現(xiàn)了孔繁森同志的生平。每一個榜樣都是一面鏡子。我們說焦裕祿精神與“三嚴三實”的要求高度統(tǒng)一，就在于自我要求的嚴與實，是成就焦裕祿精神乃至一切精神楷模的基本路徑，是成為好黨員、好干部的重要素養(yǎng)和方法。為什么焦裕祿同志鑄就了焦裕祿精神?為什么他能把宗旨意識貫注到工作、事業(yè)、生活的方方面面，并轉化為生命不息、奮斗不止的自覺行動?關鍵就在于他對自己處處要求嚴、始終苛求實。焦裕祿、孔繁森――一個，長眠在為之耗盡了心血進行治理的沙丘下；一 個，獻身于帶領邊疆少數(shù)民族脫貧致富的事業(yè)中。第四篇：踐行三嚴三實踐行“三嚴三實”講話精神結合本職工作查擺問題觀看了《焦裕祿》、《孔繁森》這兩部具有教育意義的電影。這就要求我們自覺發(fā)揮示范帶頭作用，既要有“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲”的為民情懷，又要有“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”的實干熱情，更要有“一張藍圖繪到底，一任接著一任干”的政績覺悟。當前群眾路線活動的開展，就是為了把群眾的美好生活期盼變成看得見、摸得著的實惠，變成真真切切的現(xiàn)實，讓黨的十八大提出的到2020年實現(xiàn)全面建成小康社會的宏偉目標盡早實現(xiàn)。習總書記曾多次強調，“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。做到不開好高騖遠的“空頭支票”，不搞“金玉其表”的形象工程，不搞“見不得光”的暗箱操作，踏踏實實做事，實實在在做人。因此，身為領導干部責任在身、使命在肩，絕不能安于做“溫水里的青蛙”，要敢于做胸有大志的“領頭雁”。各級領導干部是地方各項事務的決策者，也是群眾路線活動落到實處的推進者。以實導行，甩開務實的膀子。唯有責己從嚴，才能獲得“其身正，不令則行”的感召力，只有秉公用權，才能具備“不怒自威”的公信力。一旦清正廉潔的防線被一己私利所擊潰，一旦克己奉公的為官底線被金錢利益所腐蝕，無論職務有多高、地位多顯赫，權力有多大，都會失去與群眾密切相連的根基和血脈，最終被群眾趕下臺。以嚴正己，挺直清廉的腰桿。從今天的視角來看，領導干部有“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的態(tài)度，才能在經濟社會發(fā)展中腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，創(chuàng)造改革實績；有“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的警惕，才能經得起各種各樣的沖擊和誘惑，情為民所系，權為民所用，利為民所謀。推進領導干部作風建設，提出“嚴”與“實”更有著時代性和針對性。黨的歷史上，老一輩無產階級革命家嚴于律己的故事曾被口口相傳，“老實人精神”和“實事求是精神”更是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。第三篇：踐行三嚴三實踐行“三嚴三實”匯聚改革正能量古人論為官，推崇“清、慎、勤”，常言“公生明、廉生威”?！叭龂廊龑崱笔呛饬繛槿藶檎幕疽?，也是檢驗黨性原則和執(zhí)政能力的具體標尺。謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部能否全心全意為群眾服務，樹立黨員干部的良好形象，直接關系到國家政權的穩(wěn)定，關系到農村經濟社會的發(fā)展和小康建設的步伐。每個黨員領導干部都應把“三嚴三實”作為修身做人的基本遵循，作為從業(yè)用權的警世箴言，作為干事創(chuàng)業(yè)的行為準則，切實增強踐行“三嚴三實”的思想自覺和行動自覺。國企黨員干部要做到這一點，就必須嚴以修身、嚴以律己、嚴以用權，以實為守、以實立身、以實行事，對組織忠誠老實,對同志誠懇實在,對工作扎實負責，努力成為了解政策的“明白人”、廉潔自律的“清白人”、求真務實的“正派人”、真抓實干的“帶頭人”、幫扶企業(yè)的“貼心人”。習總書記的講話突出了對國有企業(yè)的重視，說明國家政策風向標是有利于企業(yè)發(fā)展的。面對日益增大的競爭壓力，必須堅持一切從實際出發(fā)謀劃企業(yè)發(fā)展，充分尊重客觀規(guī)律，充分尊重客觀實際，堅持問題導向，既堅持高標準又不好高騖遠，既積極進取又穩(wěn)扎穩(wěn)打，科學制定發(fā)展戰(zhàn)略，主動直面困難和問題，主動化解風險和挑戰(zhàn)，腳踏實地，真抓實干，創(chuàng)造實實在在的業(yè)績。企業(yè)無時無刻不處于激烈的市場競爭中，來不得半點虛功，燒不得半點虛火。要加強對形勢變化的分析研判，準確把握宏觀經濟環(huán)境、市場運行態(tài)勢，當前要特別注重適應新常態(tài)下經濟發(fā)展方式轉變和經濟結構調整的大趨勢，把準轉變和調整的脈搏，順應轉變和調整的要求，適時調整完善企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、理念、目標，主動出擊抓緊推進企業(yè)發(fā)展轉型升級，在激烈的市場競爭中掌握主動權。形勢發(fā)展瞬息萬變，新情況新問題新矛盾層出不窮、相互交織，企業(yè)發(fā)展內外部環(huán)境和條件也在迅速轉換。具體應做到以下兩點： 首先，必須順時應勢，開拓進取。當前路橋集團面臨著激烈的市場競爭壓力、人員結構老齡化嚴重等一系列問題，要實現(xiàn)集團公司持續(xù)快速增長比較困難。當前，國內國際經濟形勢嚴峻復雜，企業(yè)生產經營、企業(yè)轉型升級都面臨許多困難和問題。這就要求我們摒棄私心雜念，破除狹隘利益觀，堅持以國有資產保值增值為政績追求和事業(yè)追求，以國有資產保值增值為目標確定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展目標、發(fā)展理念和發(fā)展模式。領導干部要心存敬畏，不要心存僥幸，職位越高、權力越大，越應戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰，這是領導干部應有的自覺。要切實發(fā)揮班子整體功能，認真踐行黨的群眾路線。四是共同奮斗的團結意識。三是真抓實干的嚴、實意識。二是開拓進取的使命意識。（二）著力營造“嚴、實”的政治生態(tài)和企業(yè)管理生態(tài) 營造從嚴從實、風清氣正的政治生態(tài)和企業(yè)管理生態(tài)，對領導干部來講，重點要強化五種意識：一是忠誠堅定的信念意識。因此，國有企業(yè)黨員干部修身做人既要修德，又要修能，做到德能并進、德才兼顧。修身須德才兼?zhèn)?，德才是評判黨員干部素質必須兼具的兩個方面，國有企業(yè)黨員干部必須具備實現(xiàn)國有資產保值增值的才能。（一）把“三嚴三實”作為國有企業(yè)發(fā)展的思想引領 國有企業(yè)黨員干部自身修養(yǎng)才干如何、能不能正確用權、能不能務實創(chuàng)業(yè)，對企業(yè)發(fā)展具有重要影響。二、在踐行“三嚴三實”中推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展 開展“三嚴三實”專題教育的落腳點和最終目的是推動企業(yè)發(fā)展。我們的目標是矢志打造深圳唯