【正文】 出但不參加評選（產(chǎn)生的道具服裝租賃費(fèi)用自理）。整場晚會原則上控制在2小時以內(nèi)（不包括之前的表彰和年夜飯），8個參評節(jié)目中歌曲類不得超過2個；舞蹈類不得超過2個；朗誦類不得超過1個；其他藝術(shù)表現(xiàn)形式或創(chuàng)新表現(xiàn)形式可自由選擇（以上報的時間先后順序?yàn)闇?zhǔn)）。特色：拓展活動、晚宴、感恩之夜第三篇：企業(yè)年會節(jié)目策劃方案企業(yè)年會節(jié)目策劃方案方案概述：xx年年會本著“放松、開心、好玩、難忘”的辦會理念，要求各節(jié)目選報部門深入把握辦會宗旨，突出“始終歡暢，始終釋放”的團(tuán)隊(duì)精神，在選報節(jié)目時做到形勢新，內(nèi)涵豐，參與多，關(guān)愛深，充分調(diào)動員工積極性，綜合發(fā)揮員工特長，力爭將本次年會打造成“員工摯愛的杰出年會”！主持人遴選：本次晚會共須4名主持人（2男、2女）由各部門推選的方式報大會籌備處，由籌備組組長、副組長會同總經(jīng)理室最終確定晚會主持人。特色：拓展培訓(xùn)、會議、晚宴、感恩互動晚會▲ 慶功年會主旨：年終總結(jié)，個人表彰，公司慶功，加強(qiáng)員工信任和合作，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，增進(jìn)相互的情感，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的溝通，提高員工的忠誠度，展望公司愿景，共鑄企業(yè)輝煌。意識到大家是為了共同的目標(biāo)而努力；認(rèn)識到溝通與合作在團(tuán)隊(duì)工作中的重要性和必要性，學(xué)習(xí)溝通的技巧和方法，達(dá)到有效溝通；增進(jìn)相互的情感，培養(yǎng)隊(duì)員的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、集體工作方法、組織學(xué)習(xí)能力，增強(qiáng)人與人之間的理解和信任；激勵員工士氣，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，提高員工的忠誠度。促進(jìn)雙方形成共識，加深彼此感情；促使企業(yè)和經(jīng)銷商在合作中共同成長，實(shí)現(xiàn)共贏目標(biāo)；建立與經(jīng)銷商緊密溝通的平臺，拉近與經(jīng)銷商的距離。員工歌舞晚會更是將激情徹底釋放！特色：拓展活動、晚宴、溫泉浴、年會狂歡、湖邊美景▲ 滑雪年會主旨：在冰天雪地中辦個滑雪年會，在公司的年會歷史上增添冰雪記憶。大家?guī)е碌氖姑瑘F(tuán)結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)輝煌！特色：拓展活動、趣味運(yùn)動、競賽、定向、年會晚宴、焰火狂歡▲ 溫泉年會主旨：在寒氣襲人的冬季，泡個溫泉浴，洗去一身疲憊。場上分隊(duì)競技、釋放青春的活力，場下拉拉隊(duì)為勝利歡呼雀躍，悄然間，所有人感受到了競爭、協(xié)作、榮譽(yù)、團(tuán)結(jié)等種種內(nèi)涵。在郊外上追逐、在攀巖場上競技、在炮戰(zhàn)室中射擊、在餐臺前小酌，一派輕松自在的場面。六、分享【年會類型】年會指某些社會團(tuán)體一年舉行一次的集會，是企業(yè)和組織一年一度不可缺少的“家庭盛會”，主要目的是激揚(yáng)士氣，營造組織氣氛、深化內(nèi)部溝通、促進(jìn)戰(zhàn)略分享、增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同，并制定目標(biāo)，為新一的工作奏響序曲。堅(jiān)定信念：特別是高層管理人員必須堅(jiān)定信念，不能聽到不同的意見而情緒失控，往往會因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)看到節(jié)目沒有想象中那么好而秋后算賬導(dǎo)致別人有點(diǎn)忐忑。五、后續(xù)跟進(jìn)總結(jié)會議：工作人員必須組織一場總結(jié)會議，將整個年會的過程進(jìn)行反芻，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，將相關(guān)文件存檔以備今后參考。制作宣傳片：這個我認(rèn)為是比較重要的，將公司一年以來（特殊年份10周年慶典，就要10年以來）所發(fā)生的事件制作在一起，讓大家通過這個宣傳片感受公司一年以來的發(fā)展及所發(fā)生在大家身邊的親切事情。四、宣傳造勢喊號子：調(diào)子定了以后，就要把這種調(diào)子傳達(dá)落實(shí)下去，配合這種調(diào)子，就需要有帶頭的把這種調(diào)子喊出來。一場活動的順利進(jìn)行需要各個方面的配合，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。包括演示的筆記本電腦是否設(shè)置了自動關(guān)機(jī)或者屏幕保護(hù)程序，活動現(xiàn)場需要演示的PPT文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小，卻又在現(xiàn)場活動得以順利運(yùn)行過程中起到關(guān)鍵作用的很多細(xì)節(jié)環(huán)節(jié)。這種培訓(xùn)包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定?；顒又械募?xì)節(jié)管理需要注意的地方很多，具體可分為前期準(zhǔn)備、活動期間以及活動結(jié)束這樣幾個階段。準(zhǔn)備好充足的人和對每個環(huán)節(jié)做好具體安排和預(yù)演是至關(guān)重要的。因此，公司年會的策劃及管理就體現(xiàn)出了它的重要性。以前，公司的年會還只是會讓自己的公司的員工來負(fù)責(zé)整體的流程設(shè)置，現(xiàn)在越來越多的公司會啟用更專業(yè)的活動行業(yè)公司為自己公司打造不同以往的年會，讓年會舉辦的更專業(yè)更精彩。每個環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)中的串場安排也可以看出組織的精心安排。細(xì)節(jié)安排：一場公司年會的細(xì)節(jié)安排也是非常重要的?，F(xiàn)場搭建，包括舞臺區(qū)，嘉賓區(qū)（餐區(qū)），VIP室，候場區(qū)，化妝區(qū)。道具等采購及制作：表演難免會需要借助道具，因此，需要及時根據(jù)節(jié)目及時采購，當(dāng)然也可以自己制作一些道具，甚至要印刷幕布、邀請函、入場券等。嘉賓邀請：可以邀請老板等作為嘉賓，還可以邀請客戶、政府單位、同行等作為嘉賓，制作邀請函，提前發(fā)出邀請函，并明確受邀嘉賓名單，可提前制作嘉賓卡座等。這個階段善用的相關(guān)熱點(diǎn)事件、注意活動的實(shí)用性比如游戲是不是會導(dǎo)致不公平的聲音出現(xiàn)、加強(qiáng)互動等。+運(yùn)動會/游戲：可以安排上午運(yùn)動會，下午安排表演，晚上安排聚餐+抽獎。⑵時間選擇：固定日期如元旦節(jié)或公司的生日或國家法定長假，可以放員工在活動中放松自己，還可以挑選特殊日期將年會與員工的婚禮或生日結(jié)合一起弄。不同的主題，可選擇不同的場地、環(huán)境。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個具有感染力的活動主題，貫穿整體活動的活動主線，以及活動