建立機制,推動德育隊伍發(fā)展-文庫吧資料
2024-10-13 22:16本頁面
【正文】 企業(yè)和諧發(fā)展起重要作用勞動關(guān)系是構(gòu)建和諧企業(yè)的基礎(chǔ)。2007年6月29日，全國人大常委會第二十八次會議通過了《勞動合同法》，自2008年1月1日起正式實施，這是我國社會主義法制建設(shè)過程中貫徹科學(xué)發(fā)展觀、促進社會和諧的一個重大步驟，對勞動合同的訂立、履行、變更、解除、終止、監(jiān)督檢查、法律責(zé)任等進行了全面規(guī)范。在變革的過程中，對勞動關(guān)系、勞動用工方式的探討也隨之進入到一個全新的領(lǐng)域：構(gòu)建和諧企業(yè)，關(guān)鍵在于調(diào)整好企業(yè)與員工之間的利益關(guān)系，最大限度地減少矛盾。整個紫龍村“3+1”模式的成功，為市區(qū)提供現(xiàn)場會10余次，前來參觀考察的外市、外縣不勝枚舉?！?”是指村支兩委一班人，根據(jù)建設(shè)需要，積極組織協(xié)調(diào)銀行、企業(yè)、農(nóng)戶，統(tǒng)籌實施各個項目，推動新農(nóng)村建設(shè)快速發(fā)展。二、新農(nóng)村建設(shè)“3+1”發(fā)展模式在新農(nóng)村建設(shè)中，虎城鄉(xiāng)大力探索，成功創(chuàng)建出銀行、企業(yè)、農(nóng)戶支持新農(nóng)村建設(shè)的模式，形成了良好機制。以虎城鄉(xiāng)虎城村為例：該村受到社會各界捐贈3萬余元，為全村20余戶貧困戶解決了生活燃眉之急，引進了2位業(yè)主成片種植蔬菜、西瓜達500余畝，為村民實施技能培訓(xùn)600余人次，為30戶群眾解決生產(chǎn)暫時困難1萬元。幫扶效果。使用程序為：本村村民提出書面申請；評審小組初審并加具意見，公示7天；管理領(lǐng)導(dǎo)小組審核；村兩委監(jiān)督復(fù)核，發(fā)放給申請人。各村成立“促發(fā)展幫扶基金”領(lǐng)導(dǎo)小組，制定出嚴格的管理辦法，具有本村戶籍的村民申請使用該資金由專門的評審小組審查后予以發(fā)放。幫扶基金主要用于：幫助貧困戶解決吃飯、穿衣、住房等基本生活困難；幫助困難群眾解決子女上學(xué)，看病就醫(yī)方面存在的突出問題；幫助群眾獲取致富信息、尋找致富門路；幫助業(yè)主引進發(fā)展項目、拓展產(chǎn)品市場；幫助各村實施勞動力務(wù)工就業(yè)技能培訓(xùn)；幫助各村實施道路、水利等公益設(shè)施建設(shè)，對成功脫貧實行大額獎勵等。鄉(xiāng)黨委號召全鄉(xiāng)機關(guān)干部職工為所駐村捐錢，各村號召全村群眾、外出鄉(xiāng)友，特別是在外從政、經(jīng)商或務(wù)工的成功人士獻愛心捐獻資金（多少不論），成立“***村促發(fā)展幫扶基金”。一、促發(fā)展幫扶基金成立原因。為了讓更多的農(nóng)戶知曉黨和政府關(guān)于“村村通”工作的惠農(nóng)政策，印發(fā)了《致全縣廣大農(nóng)戶的一封信》，并利用電視媒體播發(fā)、滾動字幕等多形式宣傳，年中、年末進行督查、指導(dǎo)、考核驗收，建立規(guī)范的工作檔案。廣電臺每月不少于三次深入到各鎮(zhèn)、村、農(nóng)戶等施工現(xiàn)場進行督查，及時協(xié)調(diào)、解決存在的問題。建立項目工程督查、月信息報告制。建立部門協(xié)作制。建立項目預(yù)、決算和設(shè)備材料招標(biāo)制。建立項目層層負責(zé)制。在項目實施過程中，我臺始終堅持為民務(wù)實清廉的群眾路線，以“為農(nóng)民服務(wù)、讓農(nóng)民滿意”為宗旨，以農(nóng)民入戶受益為目標(biāo)，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，把“村村通”工程建設(shè)同“雙聯(lián)系”、“ 美好新村建設(shè)”、“整村推進”等工作結(jié)合起來，著力解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題。學(xué)校非常清楚班主任工作的辛苦程度，在工作量的計算中體現(xiàn)了班主任的勞動，在績效考核中設(shè)置了“班主任附加分”，在每學(xué)期結(jié)束后給予了些
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