20xx年店長月工作計(jì)劃范文與20xx年店長銷售工作總結(jié)匯編-文庫吧資料
2024-10-10 19:15本頁面
【正文】 增強(qiáng)了干好本職工作的能力?；仡櫧荒陙淼那闆r，為了提高自身能力素質(zhì)，上讓領(lǐng)導(dǎo)放心，下讓職工滿意，我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了服裝行業(yè)的相關(guān)知識，全面提高自己，力爭在語言表達(dá)的能力上有突破，在協(xié)調(diào)關(guān)系的能力上有突破，在組織管理的能力上有突破，在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破。近一年來，我經(jīng)常在工作中反思自己，審視自己，看自身能力和素質(zhì)的提高幅度，能不能適應(yīng)服裝店發(fā)展的需要、能不能適應(yīng)形勢任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。今天的我，很慶幸當(dāng)初沒有放棄。可是領(lǐng)導(dǎo)卻很信任我，相信我能行。這樣的機(jī)會我很珍惜，一步一個腳印，我由最初的一名導(dǎo)購員成長為如今的店長。在同齡人中，我或許不是最優(yōu)秀的，但我肯定是最用心最努力的。我在這幾年過程中，更加成熟、自信，這一切離不開領(lǐng)導(dǎo)的信任，離不開家人的支持。命令就是權(quán)威，權(quán)威服務(wù)于管理。因此，命令是使美容院、發(fā)廊上下一致，同心協(xié)力的規(guī)范措施，理當(dāng)重視，不可忽視，不可視為平常。因此，切忌讓你的員工折扣命令，大有裨益，至少是：統(tǒng)一觀念，集中精力，有序工作，明確方向，逐步完善。切記，一個命令如果缺乏監(jiān)督和檢查，那么和沒有這個命令毫無區(qū)別!店長在向員工發(fā)布命令時(shí)必須做到心中有數(shù)，不亂發(fā)布命令， 用狂傲的態(tài)度發(fā)布命令，發(fā)布命令時(shí)替員工著想。既然發(fā)現(xiàn)了錯誤，就有必要重新檢查。如果你讓他們說，他們是會告訴你的，畢竟大多數(shù)的人還是希望把工作做得更好的。(5)要多問問題要記住，你檢查日常工作是為了更多地了解情況，而不是讓別人了解你。你必須親自到工作場地去了解實(shí)情，只有這樣你才能看到你想知道的東西。沒有其他任何類型的檢查是會令人滿意的。你時(shí)刻不要忘了誰是檢查者，誰是被檢查者。檢查時(shí)你要按照你選擇的重點(diǎn)進(jìn)行檢查，而不是按照你的員工為你提供的重點(diǎn)進(jìn)行檢查。這種檢查制度要堅(jiān)持下去，不要
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