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正文內(nèi)容

黨建示范點創(chuàng)建情況報告-文庫吧資料

2024-10-03 18:41本頁面
  

【正文】 成立了項目部,組織了專業(yè)人員參加的工作隊伍,展開了一系列準備工作,經(jīng)過項目立項、環(huán)境評估、規(guī)劃情況、用地報批和土地征用、房屋拆遷,目前在建項目江南大道建設工程進度正按計劃有序進行,拆遷面積已達80%以上,路基土方回填月底結束,整個工程將在年底建成通車。(四)做好兩大服務促創(chuàng)建緊抓黨建示范主題,重點突出為民服務和為信州區(qū)全局服務,是創(chuàng)建工作的中心。(二)“六個一”創(chuàng)新機關黨建工作特色為了從活動形式、活動載體等方面創(chuàng)建機關黨建工作特色,為黨建示范點活動提供有力翔實的基礎,打造堅強的戰(zhàn)斗堡壘,我們進行了“六個一”創(chuàng)新工作新特色,即有一個主題目標(打造堅強堡壘、樹立先鋒形象,促進房管工作科學發(fā)展);有一個“五好班子”;有一套切實可行的制度(十項制度);有一個為民服務的好布局(全系統(tǒng)的社會服務承諾和兩個房管所服務窗口);有一處宣傳陣地(黨務政務公開欄);有一個黨員活動場地(電教、閱覽室);有一個示范典型(區(qū)非住宅所黨支部)。指導思想和目標為:通過開展黨建示范點工作,切實地把全體黨員的思想和行動統(tǒng)一到十七屆五中全會精神上來,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,加強和改進新形勢黨的新的工程建設,使黨建工作機制更加順暢;黨員教育管理更加有效;黨支部活動場地更加有序完善,思想文化建設更加豐富,群團工作更加豐富、扎實;黨支部在基層的核心地位更加鞏固;黨建工作水平全面整體提高;黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用更加堅強;黨員的先鋒模范帶頭作用更加突出。從而使全系統(tǒng)的基層黨建工作步入了一個新的更高的格次。黨員的文化程度大學本科學歷 11人、大專學歷23人,中專(高中)以下學歷43人。第三篇:創(chuàng)建黨建示范點工作匯報打造堅強堡壘,樹立先鋒形象,促進房管工作科學發(fā)展———信州區(qū)房改辦(房管分局)開展黨建示范點工作匯報近年來,特別是在2009年新的領導班子上任以來,區(qū)房改辦(房管分局)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在市房管局的大力關心指導下,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指針,全面認真貫徹黨的十七大提出的“要以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設新的偉大工程”、“全面鞏固和發(fā)展先進性教育成果,著力加強基層黨的建設”這一要求,在區(qū)委組織部和區(qū)直機關工委的指導下,通過積極開展黨建示范點工作,帶領廣大黨員和干部職工認真履行職責、勤政為民、甘為公仆,不斷地提高兩級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,打造堅強堡壘,樹立黨員先鋒形象,區(qū)房改辦﹙房管分局﹚的黨建工作、房管工作和社會發(fā)展得到了平穩(wěn)和諧健康的發(fā)展,受到區(qū)委、區(qū)直機關工委表彰。(二)精心扶持、深化內(nèi)容,做好示范點鞏固提升工程。但是,目前基層黨建示范點工作中也存在一些問題和不足計劃從以下兩個方面進行整改:(一)積極協(xié)調(diào)、加大投入,確保完成示范點創(chuàng)建任務。同時積極開展共駐共建、愛心捐助、黨員“一助一”等形式經(jīng)常性開展愛心救助活動,奉獻愛心回饋社會,進一步提升了企業(yè)黨組織的形象。(三)、與時俱進,黨建品牌符合企業(yè)發(fā)展眾鑫建安公司是一個擁有800人從業(yè)人員,黨員7人,是一家具有三級資質的建筑承包企業(yè)。(二)、內(nèi)容豐富,社區(qū)服務型黨建品牌有效提升在鞏固上創(chuàng)建品牌的同時,西新樓二社區(qū)黨組織結合社區(qū)特色活動今年以來深入拓展黨群連心“四步六線”工作法,曉民情、知民意、解民難,暢通為民服務渠道,為黨員搭建為民服務平臺,使其各盡所能、各有所為,提高了黨員參與活動的主動性。今年以來針對各種不同人群開展各種志愿者服務40余次;組建了社區(qū)秧歌、扇子舞、京劇等特色文藝團隊4支,培訓了一批社區(qū)文娛骨干,今年以來采取社區(qū)搭臺、居民唱戲的辦法舉辦各種文體活動14場,尤其是七一期間“最美的歌獻給黨”主題演唱會,受到了廣大居民的熱烈歡迎,進一步激發(fā)了黨建活力和社區(qū)的感召力。在品牌創(chuàng)建過程中,充分依托社區(qū)一站式辦公大廳,建立了黨員服務站,內(nèi)設咨詢受理服務臺、黨員遠程教育室、黨員談心室,完善了以黨員報到、六必訪四到戶、奉獻積分制為主的管理服務制度,夯實了組織基礎,保證了各項工作的有序開展。第二篇:黨建示范點創(chuàng)建提升情況報告黨建示范點創(chuàng)建提升情況報告按照區(qū)委組織部《關于開展2012年大事要事黨建示范點創(chuàng)建、提升“攻堅月”活動通知》要求,街道大事要事領導小組成員對三個創(chuàng)建、提升的示范點分別進行了調(diào)查走訪,并對照驗收標準,圍繞創(chuàng)建工作“六要素”進行了綜合分析梳理。四是加強和改進對學生共青團組織和少先隊組織的領導。注重培養(yǎng)教學、科研一線的技術骨干人員加入黨組織,注重把優(yōu)秀教師發(fā)展成為黨員,努力做到高中畢業(yè)班有入黨積極分子,并把具備條件的學生發(fā)展成黨員。一是緊緊圍繞“教書育人、管理育人、服務育人”三個作用的發(fā)揮,以提高教學、科研、管理水平作為重點,切實做好教職工的思想政治工作和管理工作。結合“兩新”組織生產(chǎn)經(jīng)營實際,積極開展“黨員先鋒崗”、“黨員承諾制”、“黨員責任區(qū)”和“三培養(yǎng)”(把“兩新”組織中的業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干、把黨員骨干培養(yǎng)成“兩新”組織的中堅力量)、“四為”(為業(yè)主獻良策、為職工作表率、為群眾辦實事、為黨旗添光彩)等主題實踐活動,使黨員“亮身份、樹形象、作奉獻、促發(fā)展”,努力實現(xiàn)黨建工作與“兩新”組織健康發(fā)展“兩不誤、雙促進”。“兩新”組織黨組織開展活動要堅持“三為主”(分散為主、業(yè)余時間為主、小型活動為主)、“五個結合”(與“兩新”組織的生產(chǎn)經(jīng)營活動相結合、與促進“兩新”組織科學決策和民主管理相結合、與塑造先進企業(yè)文化相結合、與精神文明建設相結合、與開展社會公益活動相結合),不干預“兩新”組織正常生產(chǎn)經(jīng)營,不干預業(yè)主正常管理,不泄露商業(yè)機密,努力使黨組織的活動得到業(yè)主的支持、黨員的歡迎、職工的擁護。不斷創(chuàng)新黨組織開展活動的方式和載體。加強黨員隊伍教育管理。按照黨章的規(guī)定,采取靈活、務實、有效的措施,重點從黨性觀念強、善于做群眾工作、組織協(xié)調(diào)能力強,在企業(yè)中高級管理人員的黨員中選配黨組織書記。對黨員人數(shù)不足3人的,可按照行業(yè)相近、地域相鄰的原則,采取聯(lián)合、掛靠等方式建立黨組織。重點抓好規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織的組建工作,通過下派黨建指導員宣傳啟發(fā)、政策引導、典型示范、掛鉤聯(lián)系等辦法,引導業(yè)主進一步理解和支持黨組織的組建工作。黨建工作指導員不得干預“兩新”組織正常工作,不得在“兩新”組織兼職和領取報酬。抓好黨員培養(yǎng)工作。三是以開展查作風、查效率、查終端的“三查”和開展為民服務全程代理工作為契機,扎實抓好機關效能建設,提高工作效率,增強機關服務意識。建“干事創(chuàng)業(yè)”機制,創(chuàng)“效能型”機關一是深入開展比學習,帶頭提高素質;比工作,帶頭爭創(chuàng)一流業(yè)績;比貢獻,帶頭踐行服務宗旨;比作風,帶頭做好廉潔表率的“四比四帶頭”活動,把機關黨員鍛煉成想干事、能干事,善于打硬仗的隊伍,提高干事創(chuàng)業(yè)和謀發(fā)展的能力。三是健全完善效能考評和獎懲制度。二是建立健全誡勉談話、分級談心談話和走訪談心卡制度,并把談心卡記錄作為干部廉潔自律對照檢查的重要依據(jù)之一。加強對黨員特別是黨員領導干部的監(jiān)督,重點對制定政策、行政審批、執(zhí)紀執(zhí)法、窗口服務以及人財物管理等重點環(huán)節(jié)和重要部位的權力運行實施監(jiān)督,開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)糾正出現(xiàn)的問題。實行黨員掛牌上崗,廣泛深入地開展“黨員先鋒崗”、“黨員示范窗口”、“黨員責任區(qū)”、“黨員義務勞動”、“七星”機關創(chuàng)評等活動,提高服務質量。引導黨員結合自身職業(yè)、工作崗位、特長和家庭經(jīng)濟狀況提出承諾事項,不斷完善和規(guī)范履諾措施和評諾辦法,確保承諾制落到實處,取得實效??紝W活動采取平時督查和定期考核相結合的方式進行,平時督查根據(jù)工作實際靈活安排。黨支部向所屬黨委匯報組織黨員學習情況,黨員向黨支部匯報個人學習情況。建立黨員“述學、評學、考學”制度。充分借鑒先進性教育活動中的經(jīng)驗和做法,機關黨員每年參加集中教育活動的時間累計不少于12天。建立“教育培訓”機制,創(chuàng)“學習型”機關 黨支部要建立黨員學習教育臺帳和黨員個人學習教育培訓檔案,做到學習時間、內(nèi)容、人員、效果都有詳細記載。充分發(fā)揮黨組織對黨員特別是黨員領導干部的監(jiān)督,嚴格考核,制定獎懲。選好配強黨組織書記。建立“科學決策”機制,創(chuàng)“民主型”機關 認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》,科學設置基層黨組織。二、“五建五創(chuàng)”爭創(chuàng)機關黨建示范點機關黨組織要以轉變機關工作作風、提高工作效率為切入點,以服務發(fā)展、服務基層、服務群眾為重點,以創(chuàng)建“五型機關”(民主型、學習型、服務型、廉潔型、效能型)為載體,切實加強機關黨組織先進性建設。多渠道盤活集體資產(chǎn),實現(xiàn)閑置資產(chǎn)保質增效。一是通過黨組織推動、黨員示范帶動,推廣“支部+協(xié)會+遠教”、“支部+協(xié)會+公司+農(nóng)戶”等運作模式,每年新建34個養(yǎng)殖小區(qū),
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