措施：建全制度強化措施全力推進領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法深入開展-文庫吧資料
2024-09-30 22:20本頁面
【正文】 對學(xué)法用法情況進行跟蹤記載，作為考核，提撥、任用、獎懲的重要依據(jù)，縣人大對擔(dān)任政府或司法部門主職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員進行了任職前法律知識考試，考試不合格的不予任職。我縣堅持了每年組織1次以上的領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識講座，并把此項工作列入目標考核的重要內(nèi)容，在“五五”普法啟動以來，我縣邀請了武漢大學(xué)法學(xué)院院長周葉忠作《憲法》，中南財經(jīng)政法大學(xué)戚建剛副教授作《中華人民共和國治安管理處罰法》《xx省信訪條例》，中南財經(jīng)政治大學(xué)教授趙金龍作《物權(quán)法》法制報告會，除縣“四大家”領(lǐng)導(dǎo)參加外，縣直各部門，鎮(zhèn)場開發(fā)區(qū)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部都參加了報告會?？h“四大家”依照中心組學(xué)法制度，堅持每年至少組織2次以上學(xué)法活動，縣直各部門，各鎮(zhèn)場開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部也認真堅持開展中心組學(xué)法活動。 二、堅持五項制度，切實規(guī)范干部學(xué)法用法工作 第一、堅持中心組學(xué)法制度。 六是完善激勵機制。其次是經(jīng)費保障。首先是組織保障。縣依法治縣辦則不定期到各部門，單位督促檢查工作開展情況，并將此項工作與評先選優(yōu)工作和年度工作目標考核掛鉤，作為單位和個人年度工作考核的重要內(nèi)容。 四是完善監(jiān)督機制。出臺了重大決策程序規(guī)定，行政決策聽證、政務(wù)依息公開，行政首長問責(zé)等新舉措，各行政執(zhí)法部門落實了行政執(zhí)法公開、程序、檢查、證件核發(fā)審驗，過錯追究，規(guī)范性文件備案審查等制度，持證上崗，亮證執(zhí)法，依法行政，過錯追究，已成為各級政府和行政執(zhí)法部門的自覺行為。 三是健全領(lǐng)導(dǎo)干部用法機制。對普法依法治理工作，我縣形成了“黨委領(lǐng)導(dǎo)人大政協(xié)監(jiān)督、政府實施、各部門配合、全社會齊抓共管”的工作格局，對領(lǐng)導(dǎo)班子的工作職責(zé)作了具體明確的規(guī)定，并實行目標責(zé)任制。各級、
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