創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會心得體會-文庫吧資料
2024-09-28 20:46本頁面
【正文】 習(xí)導(dǎo)向，激發(fā)工會干部的學(xué)習(xí)熱情。一要把工會干部學(xué)習(xí)情況與平時考核、年度考核和民主評議結(jié)合起來，科學(xué)考評學(xué)習(xí)實效，把考核結(jié)果納入工會干部綜合評價體系，作為工會干部選拔任用的重要依據(jù)。真正意義上的學(xué)習(xí)型工會組織中，工會干部心中應(yīng)該有黨、有國家、有職工群眾，工會干部將黨、國家、職工群眾三方利益滲入骨髓，想問題、辦事情就能自覺地以大局來衡量。制度是組織建設(shè)的決定性因素，學(xué)習(xí)需要用制度來保障，同樣，學(xué)習(xí)型工會組織建設(shè)也需要形成制度化。工會組織應(yīng)站在時代前端，把握住所處的大環(huán)境，看到知識經(jīng)濟(jì)發(fā)展的態(tài)勢，把握其發(fā)展脈搏采取切實可行的措施，隨時調(diào)整自己的工作方向，引導(dǎo)廣大工會干部和職工不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)積極參與創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會組織的責(zé)任感和緊迫感，為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會組織提供動力之源。職工只有不斷學(xué)習(xí)、更新知識、增強(qiáng)技能、才能適應(yīng)形勢發(fā)展需要，才能在激烈的人才競爭中
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