7在青年干部交流座談會上的致辭-文庫吧資料
2024-09-23 00:27本頁面
【正文】 相結(jié)合。對在急難險重任務(wù)中表現(xiàn)特別突出、工作實績顯著或工作特殊需要的優(yōu)秀干部，按照《干部選拔任用條例》規(guī)定的程序，破格提拔使用 。 二是培養(yǎng)與使用相結(jié)合。要經(jīng)常性、近距離、有原則地接觸干部，看干部對重大問題的思考、對 群眾的感情、對待名利的態(tài)度、為人處世方式、處理復(fù)雜問題的能力，努力做到熟悉干部、知事識人。以教育促擔(dān)當(dāng)、以典型作示范，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝干部頭腦，用先進(jìn)典型激勵、用反面典型警示廣大青年干部，引導(dǎo)干部自覺對照好干部標(biāo)準(zhǔn)，不斷增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識，爭做敢擔(dān)當(dāng)、重實干的典型。 二、怎么樣發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)干部 習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，建設(shè)忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍，重點(diǎn)是要做好干部培育、選拔、管理、使用工作。即使你獲得了位置，你還要考慮如何通過有所作為，而鞏固自己的位置，以贏得他人的認(rèn)可?？鬃诱f：不患無位，患所以立。青年干部個人成長進(jìn)步?jīng)]有捷徑，只有靠腳踏實地的認(rèn)真 第 4 頁 共 8 頁 做事、干出實績。 四是堅持實干實績。黨的干部要以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)，以守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機(jī)敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭。 三是堅持敢于擔(dān)當(dāng)。在我們建設(shè)全面小康、實現(xiàn)偉大復(fù)興中國的征途中，青年干部要帶頭樹立和落實科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀，不空談，不做秀，不作假，力戒驕躁，力戒急躁，力戒浮躁，防止急功近利，防止急于求成，要講實話、出實招、干實事、求實效。以此態(tài)度做事，則功業(yè)可就。偉大的革命先行者李大釗有段名言：凡事都要腳踏實地去做，不馳于空想，不騖于虛聲，而惟以求真的態(tài)度作踏實的功夫。 二是堅持勤政務(wù)實。要透過現(xiàn)象看本質(zhì)，看政治忠誠，看政治定力，看政治擔(dān)當(dāng)，看政治能力，看政治自律。高談闊論國家前途命運(yùn)，而背地里卻一遇到個人名譽(yù)地位就牢騷滿腹、怨恨組織的人 。要高度警惕那些人前會上信誓旦旦講四個意識、高調(diào)表態(tài)，而私下里卻妄議中央、不貫徹黨中央路線方針政策的人 。政治上有問題的人，能力越強(qiáng)、職位越高危害就越大
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1